掲載予定期間：2026/7/16（木）～2026/10/14（水）更新日：2026/8/30（日）

株式会社ダイスネクスト

【代々木】社内SE（ヘルプデスク・DX推進）◆大和ハウスG／企画・改善へ◎／残業10H／年休125日

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【代々木】社内SE（ヘルプデスク・DX推進）◆大和ハウスG／企画・改善へ◎／残業10H／年休125日

～大和ハウスグループの安定基盤◆ヘルプデスク・キッティングからスタートし将来的には社内DX推進や業務改善、チームマネジメントにも挑戦◎／残業月平均10時間・年休125日～

＼この求人のポイント／
◎大和ハウスグループの安定基盤
◎残業月平均10時間・完全週休2日制（土日祝）
◎年間休日125日
◎有給取得率89.6％
◎将来的には企画・改善・DX推進にも携われる
◎リーダー候補としてキャリアアップ可能

【業務内容】
大和ハウスグループ・フジタグループの一員として、社内IT環境を支える社内SEを募集します。
まずはヘルプデスク対応やPC・モバイル端末のキッティングなど、社内ITサポート業務からスタートいただきます。
将来的には、セキュリティ教育の内製化や業務のペーパーレス化、自動化システム導入などのDX推進にも携わっていただく予定です。

・IT資産／インフラ運用：PC、iPhone、iPad等のキッティング、業務アカウント管理、情報資産管理
・社内サポート：ヘルプデスク対応、トラブル発生時の切り分け、外部ベンダーへの連絡・折衝
・標準化／教育：社内向けマニュアルの作成、ITリテラシー向上のための勉強会企画・実施
・企画／プロジェクト（将来的に期待）：社内導入システムの企画、情報収集、比較検討、グループ会社との連携対応

インフラの基幹部分（ファイアウォールや外部回線等）の管理は、親会社のITサービスを行っている子会社が担っています。
そのため、自ら手を動かして社内インフラ環境構築を大幅に変更するような実務は少なく、主にグループ各所と調整・連携を担いながら社内環境を最適化していく役割となります。

【配属部署】
事業サポート部　情報システム課

変更の範囲：当社業務全般

■働き方
・年間休日125日
・完全週休2日制（土日祝）
・残業月平均10時間
・時差出勤制度あり
・PC強制シャットダウン制度あり

■企業魅力
当社は大和ハウスグループの一員として、BIM（Building Information Modeling）や建設DX推進を主力事業として展開しています。
建設業界のDX化をリードする企業として成長を続けており、安定した経営基盤のもとで長期的なキャリア形成が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
■ヘルプデスク・キッティング実務経験（3年以上）
■以下に共感し、体現いただける方
・社内ユーザーの相談に真摯に耳を傾けられる方
・周囲との調整や報連相ができる方
・業務効率化や環境改善に対して主体的に取り組める方
・情報セキュリティの意識が高い方
・社内規定やルールを理解し、主体的に課題に向き合える方

【歓迎要件】
◆Microsoft 365（Microsoftアカウント）の管理実務経験
◆業務マニュアルや手順書の作成経験
◆各種情報システム関連資格

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-14-7 ゼニス南新宿2F
勤務地最寄駅：JR線／代々木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
※サテライトオフィスでの勤務の可能性あり（東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-13 全農新宿ビル2階）

＜転勤＞
当面なし
転勤：現状なし（担当頂くプロジェクトによっては、今後発生する可能性があります）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業月平均10時間程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
有給休暇：試用期間中利用不可

給与

＜予定年収＞
382万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～341,080円
その他固定手当/月：30,000円～40,000円

＜月給＞
250,000円～381,080円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※残業代含まず
※賃金はあくまでも目安の金額であり、ご年齢やご経験に応じて決定・優遇致します。
※固定手当は等級・号俸制による等級手当
■賞与：3.75カ月（2025年実績）
■昇給：あり
年収例）
■リーダー（4年目）：541万円
■課長（8年目）：660万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：■社会保険完備※大和ハウス健康保険組合加入
退職金制度：再雇用制度有：65歳

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
導入研修、外部研修制度、自己啓発への費用援助他

＜その他補足＞
■大和ハウスグループ特別優遇制度
■大和ハウスグループ持株会制度
■フジタグループ団体保険割引
■残業手当（1分単位で支給、みなし残業なし）
■役職手当：リーダー以上の役職者に支給（10,000円/月～50,000円/月）
■テレワーク・在宅勤務手当
■服装自由（オフィスカジュアル）
■育休取得実績有（育休後復帰率100%）
⇒男性の取得実績も増えています！
■PCの強制シャットダウン（残業抑制のための仕組み）　
■リゾートワークス（Resort Worx）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

【有給休暇】
※計画年休で年５日(GW、夏季、年末年始)使用
※有給休暇は、1時間単位での有給休暇利用も可能（年5日分）
≪有給休暇取得率：89.6％（2024年度）≫

会社概要

事業概要: 写真をもっと見る
■事業内容
・BIM・CIMコンサルティング
顧客のニーズに合わせたBIM・CIM導入のコンサルティング、運用支援、教育などを提供
・標準化業務
BIM・CIMデータを活用した建物の維持管理システムの構築、マニュアル策定等の運用支援
・DX推進
BIM関連APIツール開発、海外ITベンダーとのツール開発コンソーシアム等、建設業界のDXを推進するためのコンサルティング

※BIM：建築物の設計、施工、維持管理といったあらゆる工程で3次元モデルによる情報一元管理を可能にする技術

■会社概要
2018年7月に株式会社フジタの100％子会社となり、他社に先駆けて建設事業全体のBIM化を推進している大和ハウスグループの一員として新たなスタートを切りました。
BIM推進のリーディングカンパニーとして、BIM（Building Information Modeling）やCIMのコンサルティング、DX推進を主力事業として展開しています。また、フジタ社とのパートナー契約や海外BIM企業との協力体制など、グループ全体の豊富な実績やノウハウを最大限に活かして、業界全体のデジタル化をけん引しています。

■風土
社長自ら「壁を作らず、気軽に相談してほしい」と語るオープンな雰囲気があり、社員同士がフラットに意見交換できる風通しの良い環境が広がっています。社員は本音や意欲を素直に表現でき、過去の常識にとらわれず、より良いものを積極的に取り入れる姿勢を大切にしています。
働き方についても、社員の声に対応した柔軟な制度を導入。ライフスタイルに合わせた時差出勤制度の導入や、在宅勤務と出社のハイブリッド勤務を継続しています。対面コミュニケーションも充実させながら、従業員が働きやすい環境づくりを行っています。
組織としても個人としても「変化」と「成長」を楽しみながら、常に新しいことへチャレンジし続ける文化が根付いています。

■強み
「同業他社が存在しない」という独自の立ち位置が最大の強みです。親会社のフジタを中心とした大和ハウスグループのBIM標準化や基盤開発を担う「デジタルインフラ」機能を持つため、競争とは無縁の圧倒的な安定性を誇ります。今後は蓄積したノウハウを武器に外販領域へも進出し、さらなる事業拡大を目指しています。
所在地: 〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-14-7 ゼニス南新宿2F
設立: 1996年1月
従業員数: 227名
上場市場名: 非上場
資本金: 40百万円
平均年齢: 35.6歳
企業URL: http://www.saikoro.co.jp/index.html

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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求人コード 3015457589