株式会社RENOSY Ricordi
【六本木】賃貸管理事務(入居者募集/契約対応など)※年休125日/東証グロース上場G
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~土日祝休み/フレックス/平均残業20時間/住宅手当など豊富な福利厚生あり/東証グロース上場G~
■募集背景:
業績好調により管理戸数の増加が続いている状況につき、賃貸管理チームの組織強化・増員を行います。
■具体的な業務内容:
リーシング業務がメインとなりますが、一部入居者対応等の管理業務を行っていただきます
・物件募集業務(賃料査定・システム入力・図面作成)
・契約業務(入居審査・契約書類作成)
・引渡し業務(鍵交換手配等)
・空室物件の巡回・管理(写真撮影・簡易清掃等)
・電話対応
※主にエクセルやスプレッドシートを使用いたします
※メールやお電話での、不動産会社、入居者、仲介会社とのやり取りがメインとなります。
■教育体制について:
基本的にはOJTで学んでいただき、スキルに応じて業務を任せていきます。
入社後、まずは契約書の作成業務から担当いただく予定となっています。
当社は平均年齢も若く、会社全体の風通しが良い社風です。
各部署間のコミュニケーションも活発なため、周りと積極的にコミュニケーションをとりながら仕事を進めていきたい方にはマッチした環境です。
■当社で働く魅力:
★業績好調◎:成長率130%◎株式会社GA technologiesと経営統合も行っており、安定性も抜群です。
★充実した福利厚生制度◎:フリードリンクが完備されているだけでなく、ジム、美容院等の施設利用も会社からの補助があります。社員一人ひとりが働きやすい環境を作るということを重要視しているという背景から、様々な制度を整えています。
★ワークライフバランス◎:フレックス×年間休日122日以上でワークライフバランスが取りやすい環境です。
更なる業務効率化を図るため、会社全体で業務平準化PJに取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須条件
・事務職のご経験をお持ちの方
・基本的なPC操作スキル(正確なタイピング、メール・書類作成など)
■歓迎条件:
・賃貸関連業務のご経験
・宅地建物取引士の資格
勤務地
★六本木本社
住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー39F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
木曜日は、月3回程度全体朝礼やMTGの為9:30-18:30勤務となります
残業平均月20時間。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
460万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~350,000円
<月給>
320,000円~350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は参考年収となります。年収は、最終的に現年収や面接時の評価を元に最終決定されます。
■賞与実績平均:約2カ月分(1月、7月)
■昇給年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:自社管理物件3万円補助、5km圏内2万円
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
・宅建士 2万円/月
・管理業務主任者 1万/月
・賃貸不動産経営管理士 1万円/月
・FP 1級1万・2級5千/月(AFP取得必須)
・簿記 1級1万・2級5千/月 ほか
<その他補足>
■バリスタによる珈琲提供(毎週月、水、金)
■出張整体サービス(1回1万円相当)
■指定の美容院(月1回6000円補助)
■スポーツジム「ジェクサー」(1回2500円補助/月8回)
■福利厚生サービスサイトPerk
■ふるさと納税(まん福)
■フリードリンク
■健康診断補助/歯科検診補助
■指定の弁当補助(購入金額の半額負担 上限7500円/月)
■確定拠出年金(DC)/確定給付年金(DB)
■通勤手当:全額支給
■社宅制度(自社管理物件3万円補助、5km圏内2万円補助)
休日・休暇
年間有給休暇13日~23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■特別休暇(慶弔、レディース休、出産準備休、スペシャルキッズ休、ベビーケア休)
■年間有給休暇 入社3か月後に13日付与 その後入社時期により毎年1/1または7/1に14日~23日付与
会社概要
- 事業概要
【事業内容】
"RENOSY RICORDI"は投資不動産や資産形成のコンサルティングを事業の軸におき、ロゴにあるIとIをCORDで結び、「人」と「人」、「人」と「資産」の価値をつないでいくという理念の元、お客様のライフプランがより充実したものになるよう様々なサービスを提供しています。
単なる不動産の販売だけではなく、正確な情報の開示を行う事で、お客様の意思決定を支援する事が役割であり、ご自身のライフプランへの積極的なオーナーシップの形成をサポートすることをミッションとしています。
【当社の特徴】
(1)全体的、長期的な視点からライフプランをサポート
不動産のみならず、保険や税など、お金に関する専門知識を有したコンサルタントや税理士等のパートナーがお一人お一人のライフプランを全体的、長期的な視点からサポートします。ライフプランをご提案していく中で、生命保険や資産形成全般における「顧客目線の専門家」としてのセカンドオピニオンに大きな価値を感じていただいております。専門領域の投資用マンションは、独自のネットワークにより、希少価値の高い優良物件ブランドを幅広く取り扱っており、自社ブランドのみの販売を行うことが多いこの業界では、このラインナップが当社の強みです。
(2)世界の「東京」をはじめとするグローバル基準を満たした都市での不動産を提案
世界と比べて日本人は、自身のライフプランに不動産をポートフォリオに組み込まない傾向がまだまだあります。 一方で、東京、大阪をはじめとする日本の都市は、利便性、安全性、文化など生活におけるあらゆる面で世界に認められている稀有な存在。 バブルによる大きな痛手を経験した日本人は過度に不動産に対するアレルギー反応を示すことも珍しくありませんが、それを尻目に海外投資家たちが我先にと日本の不動産を購入しているのが現実です。 本来、世界的に見ても魅力的な日本の不動産の価値を正しく理解していただくことが、私たちの仕事です。
(3)「成長」というアフターサービス
社員の成長はもとよりお客様、取引先などステークホルダーの皆様と共により成長していく環境づくりを提供します。お客様のアフターサービスにとどまらず、社員一人一人の成長こそがアフターサービスと考えています。- 所在地
〒106-6240
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F- 設立
- 2010年2月
- 従業員数
- 137名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 32.9歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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