掲載予定期間:2026/7/6(月)~2026/10/4(日)更新日:2026/7/14(火)

株式会社ナカシマ

未経験歓迎【姫路】地域の暮らしを支える水道・空調設備の法人営業◆ノルマなし◆フルフレックス

正社員
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

未経験歓迎【姫路】地域の暮らしを支える水道・空調設備の法人営業◆ノルマなし◆フルフレックス

【完全未経験歓迎/営業経験なくてもOK/創業70年の安定基盤/水道・空調設備のインフラ営業/地域の暮らしを支えるやりがいと成長性/ノルマ無し×年休124日で安心環境】

■業務概要
既にお取引のある水道工事店や設備工事店、建設会社などのお客様を中心に、管工機材や住宅設備機器の提案営業をお任せします。日々の業務を通じて、地域のインフラを支え、暮らしの安全と快適さを実現する重要な役割を担います。

■業務詳細
具体的には、既存のお客様への定期訪問やニーズのヒアリングを行い、配管工具やバルブ、キッチン・ユニットバスなどの住宅設備機器の最適な提案を実施。注文受付から納品までの一連の流れを担当し、お客様との信頼関係構築を大切にします。工事提案など専門性の高い内容にも段階的にチャレンジでき、未経験の方も基礎から丁寧に学べる環境です。

■組織構成
姫路営業所には営業9名・物流5名・事務5名が在籍し、業界未経験で入社した社員も多数在籍しています。

■仕事の魅力
◎社会インフラを支えるやりがい
私たちが取り扱う製品は、水道や空調など日常生活に欠かせないものばかりです。
地域の暮らしを支える営業として、社会貢献を実感できます。
◎長年の信頼関係をベースとした営業
30年以上お付き合いのあるお客様も多く、関係構築型の営業スタイルが特徴です。
◎数字だけではなく、日々の取り組みを評価
会社としての目標はありますが、成果のみで評価する制度ではありません。お客様との関係構築や業務への取り組み姿勢も重視しており、チーム一丸となって目標達成を目指しています。

■教育体制
入社後は先輩社員によるOJTを中心に、実践的に仕事を学びます。未経験や第二新卒の方も安心してスタートでき、資格取得支援制度も活用可能です。

■企業の特徴/魅力
創業70年以上の歴史を持ち、管工機材・設備機器の販売をはじめ、水道事業やSaaS事業など幅広く展開しています。生活に欠かせないインフラを支える事業を通じて社会貢献を実感できるほか、景気変動の影響を受けにくい安定した事業基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎>
■必須条件
・普通自動車運転免許(AT限定可)

■歓迎条件
・接客・販売など、お客様とコミュニケーションを取りながら業務を行った経験
・顧客折衝経験をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方(法人・個人不問)

■こんな方を歓迎します!
・人と接することが好きな方
・お客様との信頼関係を大切にできる方
・未経験から営業職にチャレンジしたい方
・安定した環境で長くキャリアを築きたい方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県姫路市阿保甲878
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
JR姫路駅 徒歩25分
※車通勤可

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
月平均25H程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
315万円~420万円

<賃金形態>
月給制
賞与あり(年2回、前年度実績2.0か月)※決算状況により別途業績連動賞与を支給する場合あり

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~300,000円

<月給>
225,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
上記年収に業績連動賞与は含めない。
上記年収はモデルであり、経験・スキル等を考慮の上、選考により決定する。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
寮社宅:借上社宅。条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援(会社指定の資格に限る)、入社後OJTあり

<その他補足>
従業員持株会、資格取得支援(会社指定の資格に限る)、制服貸与(条件あり)、テレワーク(条件あり)、再雇用制度有(70歳まで)

入社後の教育:先輩社員によるOJT、昇給年1回(10月)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年間休日の日数は前年度実績
2~3か月に1度、土曜日出勤あり(半日)
夏季は有給休暇取得奨励日を4日設定(年間休日数に含めず)

会社概要

事業概要

■事業内容:
グループ全体で、管工機材、空調機器等の設備機器販売などの「設備事業」、上下水道・管更生などの「水道事業」、水道料金システムの開発などの「SaaS事業」、スマートメーターの製造などの「水道スマートメーター事業」を行っています。
水・電気・エネルギーなどのインフラを安心・安定的に供給し、豊かな生活を維持できるよう、新たなアプローチでこの課題解決に向けた取り組みを展開し、次世代へと受け継いでいくのが私たちの使命です。
これまでの資材卸としての調達力と配送力、さらに工事技術力とO&M、提案型営業、エリア営業などの経験とノウハウ、事業の専門性と多様性を通じて、街と暮らしのライフラインを支えるという社会的責任を果たしていきたいと考えています。

■主な事業内容:設備事業

■当社について:
当社は、建築設備の総合商社として、「ライフラインを支え人々を幸せに」という志を胸に、かけがえのない地球環境を維持し、持続可能な社会の実現に向けてこれからも決して立ち止まることなく、全力を尽くして事業に取り組んでまいります。

所在地

〒670-0944
兵庫県姫路市阿保甲878

設立
2019年8月
従業員数
28名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円

応募方法

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求人コード 3015465088

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