掲載予定期間:2026/7/6(月)~2026/10/4(日)更新日:2026/7/6(月)

グローバリーテック株式会社

業界未経験歓迎【京都・南区】ルート営業(電子機器)ノルマ無し/顧客の悩みに寄り添う/年休123日

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

業界未経験歓迎【京都・南区】ルート営業(電子機器)ノルマ無し/顧客の悩みに寄り添う/年休123日

~業界未経験歓迎/顧客の悩みに寄り添う営業/残業平均20h/年休123日~

電子計測・制御機器を中心に、大手電子デバイスメーカーや機器・装置メーカーに対する、既存顧客への営業をお任せします。
テレアポや飛び込み営業は無く、長年お付き合いのあるお客様への定期訪問を通じてお困りごとをヒアリングし、解決していくやりがいのある仕事です。
■職務内容:
お客様のもとへ足を運び、関係性を築きながら以下の業務を行います。
・ヒアリング:お客様の「困りごと」や「新製品の要望」を伺います。
・社内ミーティング:社内で実現方法を検討します。専門的な仕様は技術者がサポートいたします。
・見積り・手配:各部署からの試算書を基に、見積り書を作成します。
受注後、社内関係部署への発注票を作成。
・進捗・納期管理:製品が完成するまでのスケジュール管理と、納品対応。
■業務スタイル:
・訪問頻度:1日2~3社
(午前1社、午後2社といった、ゆとりをもったスケジュールです)
担当顧客数:15~25社
・エリア:京都・滋賀・大阪がメイン。(社用車での移動)
愛知、三重、兵庫などの遠方は月1回程です。
■教育体制:
「機械や電気の知識なんてない…」という方も全く問題ありません!入社後は先輩の隣で仕事の流れを学ぶことからスタート。顧客が決まった後も、半年~1年かけてじっくりとフォローします。独り立ちまで時間をかけて育てる文化なので、焦らず自分のペースで知識を身につけられます。技術部・製造部・購買部でのOJT(業務内容の把握)も行います。
■組織構成:
営業5名、営業事務3名の組織です。
(20代1名 30代1名 40代2名 60代1名) 
年齢層は幅広いですが、中途入社者が多く、新しく入る方もすぐになじめる環境です。
■評価・働き方
・評価は売上だけでなく、日々の行動や取り組み姿勢も重視
・単月ノルマで追い込まれるような環境ではありません
・残業は月20時間程度
・Web商談や直行直帰も一部導入しています。
■当社の強み
ワンストップの対応力:開発・設計から調達・製造、品質管理・メンテナンスまで自社で一貫して行えるため、柔軟な対応ができます。
幅広い業界での実績があり、特定の業界に依存しないため、景気の波に強く、提案の幅は無限大です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎・第二新卒歓迎です!~
■必須要件:
・普通自動車免許
・何かしらの法人営業の経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市南区久世中久世町3-68
勤務地最寄駅:JR東海道本線/桂川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:15~17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※休憩は5分(10時台)、45分(12時台)、10分(15時台)に分かれています。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~340,000円
固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
240,000円~380,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、(職位・給与を)決定
■賞与:年2回(昨年度実績2.4ヵ月分)
入社2年目(20代/未経験入社):400万円(月給28万円+賞与)
入社4年目(30代/主任):440万円(月給31万円+賞与)
入社5年目(30代/係長):500万円(月給35万円+賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:共済加入(勤続1年以上)

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■制服(上着)支給
■社内イベント(期頭会議(懇親会)、納涼会、忘年会、慰安旅行など)
※任意参加

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■完全週休2日制
■休暇:GW,お盆,年末年始,バースデー休暇(1日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・電子計測器 設計製造
・FA機器 設計製造
・情報通信関連機器 設計製造

■主要製品:
ハーネス、実装基板、電源・制御ユニット、制御盤、半導体や電子部品の検査装置、
自動化・省力化装置、民生向け機器、医療向け装置、産業用機器等

■同社の特徴:
開発・設計から調達・製造、品質管理・メンテナンスまで自社で一貫して行えるため、お客様の無理難題にも「グローバリーテックさんなら何とかしてくれる」と頼りにされています。
半導体、医療、環境、エネルギーなど、幅広い業界での実績があり、特定の業界に依存しないため、景気の波に強く、営業としても提案の幅は無限大です。

所在地

〒601-8213
京都府京都市南区久世中久世町3-68

設立
1995年5月
従業員数
80名
上場市場名
非上場
資本金
11百万円

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015466653

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