株式会社セイビ大阪
【大阪/肥後橋】工事監理（技術フロント）◆内勤5割/残業月20h程/年休120日（土日祝）/転勤無し
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～施工管理経験者歓迎/取引先顧客折衝・協力会社調整メイン/工事監理の立場で働きたい方へおすすめ～
＼求人のポイント／
（1）入社時資格不問。施工管理経験と折衝経験を重視
（2）施工管理を監理する立場で協力会社を動かす工事監理
（3）年休120日、残業20h程、転勤なしで働き方を改善
「現場常駐や長時間労働を見直したい」「施工管理経験を顧客折衝や工事全体の段取りに活かしたい」方に合う求人です。建築・設備・内装工事の知識を活かし、フロント側で働きたい方はぜひご応募ください。
■概要
改修工事監理。
オフィスビルを中心に改修・修繕工事を担当します。新築や戸建ての現場常駐ではなく、ビルメンテナンスで取引のある法人顧客から要望を受け、発注者側に近しい立場で工事内容・金額・工程をまとめます。
■仕事内容
【具体的には】
・既存法人顧客からの工事相談対応
・内装、電気、空調、衛生、消防設備工事の提案
・見積書、提案書、報告書の作成
・協力会社への発注、工程調整、進捗確認
・現地確認、完了報告、トラブル時の一次対応
＜入社後＞
先輩社員と一緒に、顧客打ち合わせ、現地確認、見積作成、協力会社との段取りから担当します。入社時点で資格は問いません。建築・管工事・電気など、業務に必要な資格は入社後に取得を目指せます。受験費用や講習費用の補助もあります。
＜キャリア＞
将来的には、提案できる工事領域を広げ、改修計画の初期相談から完了まで任される立場を目指せます。
■業務の特徴
工事は協力会社が実施します。そのため、品質を左右するのは、顧客の要望整理、見積精度、工程調整、現場との連携です。内勤と外勤はおおむね5：5。書類作成や段取りは本社で行い、現地確認は京阪神エリアが中心です。
■組織
配属先のリニューアルサービス課は3名体制。顧客対応、見積、協力会社調整、工事完了報告まで、少人数で連携しながら進めています。既存顧客の案件が中心のため、関係構築を重ねながら仕事を進められます。
■働き方
・転勤、頻繁な出張はなし(夜勤2～3カ月に1回程度)
・年間休日120日／完全週休2日制（土日祝）
・勤務時間9：00～18：00(残業月20時間程度)
※休日出勤が発生した場合は、手当または代休取得で対応します。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・何かしらの施工管理経験をお持ちの方
・Excel、Wordにて簡単な文書作成ができる方
・普通自動車免許
■歓迎要件
・建築or電気or管工事の施工管理技士２級以上をお持ちの方
・第二種電気工事士
勤務地
本社
住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-10-8 パシフィックマークス肥後橋3F
勤務地最寄駅：御堂筋線／肥後橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません
給与
450万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円
＜月給＞
300,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は面接を通して経験・年齢を考慮のうえ、決定します。
■賞与：年2回（過去実績計2ヶ月分）
■残業代・休日出勤手当など全額支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続5年以上の方が対象
＜定年＞
63歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
担当業務に関する資格取得につき、会社から費用補助あり
＜その他補足＞
■財形貯蓄
■確定給付年金
■育児休業（取得実績あり）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■土日祝休み、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、有休休暇（6ケ月経過後10日付与）、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
総合ビルメンテナンス業
■事業の特徴：
（1）清掃管理業務…効率的な作業設計と確かな技術力とを組み合わせ、オフィスビル、商業施設、病院など、それぞれの用途・特性に応じたサービスを提供します。また、作業品質の維持・向上を目的に品質管理の国際標準規格であるISO9001を取得し、安定したサービスの供給につなげています。
（2）ホテル客室清掃業務…パブリック清掃、ルームチェックサービス、冷蔵庫のサプライ・管理など、様々なリクエストに応えます。また、ホテルとの連携を大切にし、ホスピタリティの心にあふれたサービスに努めることで、快適な空間づくりに取り組んでいます。
（3）設備保守・運転管理業務…各種法令に基づく点検を着実に実施し、誰もが安心して利用できる建物環境を担保するほか、管理に伴うレポートをもとに、中長期的な視点からリニューアルや省エネルギー化の案内や、運営コストの削減をサポートしています。
（4）施設警備業務…同社の警備スタッフはおもてなしの精神を大切にしています。一人ひとりの教育においては、館内外の巡回点検や出入管理などに関する専門教育に加え、人間力の向上に注力しています。厳格でありながらも人と人の心が通いあう警備体制の実現を目指しています。
（5）分譲マンション管理業務…すべての居住者が安心で快適な暮らしを送れるよう、環境管理から事務管理まで、マンション経営をトータルサポートします。共用部の清掃、管理費の出納、セキュリティといった日常的な運営業務のほか、資産価値の維持・向上をにらんだ修繕計画の立案やリニューアルの実施も可能です。
（6）オーナー代行業務…総合建物管理のエキスパートとして歩んできた同社では、不動産経営に必要な業務をオーナーに代わって実施するプロパティ・マネジメントに力を入れています。建物のハード・ソフト面双方において積み上げてきた経験と実績を最大限活用し、建物を利用するテナント、入居者にとって最適な空間・サービスを提供します。
■セイビグループの特徴：
全国展開しているセイビグループでは、それぞれの地域性と専門性によって、様々なサービスメニューの開発・展開・実行を行っています。全ての顧客が満足できるサービス追及へ、技術・情報・サービスメニューなど、相互・横断的に共有し、さらに大きな可能性を求め続けます。- 所在地
〒550-0002
大阪府大阪市西区江戸堀1-10-8 パシフィックマークス肥後橋3F- 設立
- 1966年11月
- 従業員数
- 531名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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