株式会社イワキ

【埼玉／第二新卒歓迎】電子回路設計◇国内トップクラスのポンプメーカー／年休125日／東証プライム上場

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◆◇業種未経験歓迎・第二新卒歓迎／フォロー体制充実／化学・医薬分野の先端技術を支える新型ポンプ開発／各種手当あり／福利厚生◎◆◇

■業務内容：
ケミカルポンプおよび周辺機器に搭載する電子回路・基板の設計開発を担当いただきます。
入社後は、先輩社員の指導のもと、回路設計や基板試作、各種性能評価などの業務を通じて製品や技術への理解を深めていただきます。
将来的には、新製品開発における回路設計や新規アイテム・新機能の立案など、より上流の開発業務にも携わっていただくことを期待しています。
産業機器向け製品のため、高い信頼性や耐久性が求められる設計業務となります。電子回路設計に関する基礎知識を活かしながら、実践的なスキルを身につけて電子回路設計者として成長できる環境です。

■研修・教育体制：
入社後は、OJTを中心とした教育体制のもと電子回路設計に必要な知識・技術を習得していただきます。マニュアルがしっかりと用意されているため、まずは製品知識を学ぶところ始められます。
担当業務が近い社員が指導担当としてつき、日常業務を通じて継続的にサポートします。

■身につくスキル：
・基本的な回路設計技術
・基板設計技術
・各種評価・検証手法
・各種計測器の使用方法
・製品開発の進め方や課題解決力

■働き方：
月平均残業20時間程度、年間休日は125日とプライベートと仕事を両立しやすい環境です。創業以来リストラをしたことは無く、安心して長く働き続けることが出来ます。

■配属部門の魅力：
開発本部は、社内の研究開発および新製品開発を担う組織です。
電子回路設計担当も開発初期段階からプロジェクトへ参画し、回路設計だけでなく新規アイテムや新機能の提案にも携わることができます。
自ら考え、アイデアを出しながらモノづくりに携われるため、技術開発や新しいことに挑戦することが好きな方には適した環境です。

■本ポジションの魅力：
電子回路設計だけでなく、試作や評価など製品開発の一連の工程に携わることができます。先輩社員のサポートを受けながら実務経験を積み、設計者として成長できる環境があります。
また、自身が開発に携わった製品が実際に社会インフラや産業を支える現場で使用されるため、モノづくりのやりがいを実感できるポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・電子回路の設計に携わった経験
・評価検証に関わった経験
・デジタルマルチメータ、オシロスコープ等の各種計測器を使用した経験

■歓迎条件：
・回路図の読解や電子回路に関する基礎知識をお持ちの方
・基板や電子部品に関する知識をお持ちの方
・データシートを読んで内容を理解できる方
・モノづくりや技術開発に興味があり、自ら学び成長する意欲のある方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
技術センター
住所：埼玉県入間郡三芳町藤久保462-1
勤務地最寄駅：東武東上線／みずほ台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
当面転勤は想定しておりませんが、総合職のため将来的に異動する可能性も0%ではございません。

＜勤務時間＞
8:45～17:15 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：30歳まで入居可能※通勤圏内に自宅や実家がない場合
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続2年以上より支給

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり 上限65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・製品研修（製品に関する知識、場合により社外講習もあり）
・OJT
・資格取得支援制度

＜その他補足＞
■役職手当
■ライフプラン手当
■貸付金制度（住宅その他）
■財形貯蓄制度（奨励金制度あり）
■慶弔見舞金制度
■災害補償制度
■育児短時間勤務制度
■持株会制度
■クラブ（野球、スキー、テニス、フットサル等）
■出産・育児支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始、夏季休業、その他全社休業日
有給休暇（入社半年経過後10日～付与）