株式会社シーアンドシー

【浜松町】AWS・Azure運用から構築へ成長するクラウドエンジニア（通信大手）

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「サーバー運用・保守の経験はあるが、クラウドや構築に挑戦できる機会がない」「監視や定常作業だけでなく、より市場価値の高い経験を積みたい」
そんな方に向けたクラウドMSPエンジニアの募集です

■概要：
大手通信キャリアでのクラウド基盤の運用プロジェクトにて、運用維持保守を起点に構築・設計へとステップアップいただくポジションです。AWS・Azure・GCPを中心としたパブリッククラウド環境導入支援から、安定運用と改善を担いながら、クラウドや運用保守の知見を高め、将来的には構築・運用設計領域へ関与いただきます。クラウド化が進む顧客環境において、長期的に専門性を高められる案件です。

◆業務内容：
・AWS／Azure／GCP環境の導入支援～運用維持保守（MSP）対応
・障害発生時の一次対応、切り分け、原因分析対応など
・CloudWatch、Azure Monitor等による監視・アラート管理
・問い合わせ対応およびベンダー連携（TAM等）
・監視設計、通知ルール、手順書の整備
・Service Healthの確認、運用受け入れ対応
・クラウド初期導入時の構築補助（アカウント設計、環境構築支援等）
・運用改善、自動化（スクリプト活用等）の推進

■働き方：
・平均残業時間：月10～15時間程度
・リモート活用率：約8割（配属部署により在宅日数は異なる）

■ポジションの魅力：
クラウド実務経験を段階的に積める点が最大の特徴です。いきなり構築を任されるのではなく、運用・障害対応・監視設計から入り、徐々に構築補助や運用設計へ拡張可能。通信キャリアの大規模クラウドに触れられるため、スキルの汎用性と市場価値が高まります。

■当社の特徴：
同社はインフラ領域に特化し、SI事業・システム運用サービス事業・クライアントソリューション事業を展開しています。通信・金融・製造・エンタメなど大手企業との取引を持ち、安定した事業基盤を築いています。代表は元エンジニアで、エンジニアのキャリア形成を重視。営業も本人の希望や将来像を踏まえて案件を選定するため、運用保守でキャリアが止まりにくい環境です。クラウド案件も増加しており、資格取得支援やOJTを通じて、インフラエンジニアとして市場価値を高められます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サーバーまたはクラウド環境の運用・保守経験（3年以上）
・LinuxまたはWindows Serverの基本操作・運用知識

■歓迎条件：
・AWS／Azure／GCPいずれかの実務または学習経験
・障害対応、一次切り分けの経験
・監視設計、手順書整備、運用改善の経験
・クラウド構築や運用設計へキャリアアップ志向のある方

＜勤務地詳細＞
顧客先（浜松町）
住所：東京都港区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
転居を伴う転勤は発生しません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間：20～30時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤手当（全額支給）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援受検料補助制度、資格取得支援お祝い金制度（1万円・3万円・5万円）、eラーニング個人学習補助制度

＜その他補足＞
■手当
引越し費用補助
■福利厚生
ベネワン加入（福利厚生サービス）、部活・サークル補助あり、提携保養施設あり（ホテル・キャンプ場・スポーツジムほか）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇（入社3か月後から支給）、慶弔休暇