株式会社イー・ロジット
【川崎市】冷凍・冷蔵倉庫の物流運営管理◆フルフレックス◆年休120日◆土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～冷凍・冷蔵倉庫のオペレーション管理をお任せ～
■募集背景：
・当社は、従来の自社センター運営に加え、クライアント企業の倉庫内にて運営・改善を支援する「オンサイトBPO事業」を新たに立ち上げました。
・今回は、この新事業のスターティングメンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。
■業務内容：
◇冷凍・冷蔵倉庫で物流運営管理をお任せします。
・冷凍・冷蔵倉庫における運営管理者として、新設センターの立ち上げ、およびオペレーション全般のマネジメントをお任せいたし
ます。
※これまでのご経験を活かし、プロジェクトの中心としてキャリアアップ・スキルアップができるポジションです。
■業務詳細：
◇プロジェクトの立ち上げ・標準化
・当社のベテラン社員と共に、新規プロジェクトの立ち上げからオペレーションの標準化（仕組み）を推進します。
◇業務効率化と品質向上
・現場のオペレーションにおける効率化や品質改善を図ります。
◇クライアント対応・課題解決
・日々のオペレーションにおける課題をクライアントと密に共有し、計画的な解決へと導きます。
■当ポジションの魅力：
◇【8月1日竣工】最新鋭の自動倉庫により、冷凍環境でも業務負担を軽減
・最新の自動倉庫システムを導入しているため、商品の保管や入出庫が自動化されています。
・極寒環境での長時間作業や重労働が削減されており、従来の冷凍倉庫に比べて体への負担が少ない環境です。
◇【スキルアップ】新倉庫の運用・仕組みを1から構築するやりがい
・立ち上げフェーズのため、これまでの物流経験を活かして効率的なオペレーションを1から作っていく面白さがあります。
・拠点の土台作りに携わることで、物流パーソンとしての市場価値を高められます。
◇【フラットな環境】少人数センターならではの風通しの良さ
・少人数の組織となるため、大規模拠点にありがちな煩わしい人間関係がなく、風通しの良い職場です。全員の意見が通りやすく、現場の改善アイデアを迅速に反映できる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・冷凍・冷蔵倉庫の経験
勤務地
神奈川県川崎市
住所：神奈川県川崎市川崎区東扇島
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
転居を伴う転勤無し
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※安全衛生基準に基づき、上記とは別に勤務時間内でのこまめな小休憩を設けています。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし
給与
450万円～516万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,868,416円～4,528,416円
固定残業手当/月：52,632円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
375,000円～430,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキル、ご経験に応じて当社規定により決定します。
※年俸制のため通常の賞与はありません。その代わり、業績に応じて決算賞与を支給することがあります。
■モデル年収：27歳／年収474万円／月給39.5万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（月最大3万円まで）
家族手当：子ども手当：一人当たり1万円／月（対象18歳以下）
住宅手当：新卒入社のみ適応
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり／65歳まで（嘱託社員）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度あり
Web配信による研修プログラムもあり
＜その他補足＞
■持株会制度（会社より10％の奨励金を支給）
■401k制度
休日・休暇
年間有給休暇6日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
慶弔休暇、特別休暇（夏季冬季各1日）、有給休暇（入社時に6日付与／半年後に4日付与）
会社概要
- 事業概要
～日本初、【戦略物流】実現企業。物流の改善で企業の売上げを向上させる仕組み。システムと物流を独自のノウハウで融合させ、最先端の物流を手掛けます～
■特徴：
・日本NO.1通販物流代行企業。物流概念を革新。日本初【戦略物流】を実現
・当社は「戦略物流」（物流の改善で売上を向上させる）という概念を確立し、初めて取り組んだ企業です。
通常、物流はいかにコスト削減ができるかがポイントとなりますが、コスト削減だけではなく、商品を購入したお客様が「リピートしたくなる」顧客離れが圧倒的に少ない「売上につながる物流」を実現し、クライアント企業様をサポートしています。
・自社内で物流に熟知したシステムエンジニアを育て、物流システムの課題に特化したシステムの構築と提供をしております。
・クライアントの売り上げアアップに貢献するため、常に物流のバージョンアップを図るべく進化しております。
■物流センターの特徴・強み
・関東、関西に計5つのセンターを有し延床面積36,000坪の広大なスペースを用意しております。近年多発する災害に備えるBCP対策であったり、日本を東・西で分けてより近いエリアのセンターから商品を出荷する事により、配送コストやリードタイムの短縮を可能としております。
（コンサルティング、商品撮影、受注処理、カスタマー対応、商品の宅配等）
・物流企業には珍しく、自社にシステムエンジニアがおります。システムを活かした効率化、人的ミス削減により高品質な物流を可能としております。業界システムのトレンドにも敏感で、柔軟かつ迅速に機能を追加しています。中には業界に先駆けて新機能をリリースする事もあります。
■事業内容：
・【通販物流アウトソーシング】雑貨、アパレル、化粧品、日用雑貨など
・【物流コンサルティング】物流業務の改善や、物流センター開発、在庫圧縮、組織作りなど
・【物流システム構築支援】物流システム選定、構築、導入支援など- 所在地
〒101-0021
東京都千代田区外神田3-11-11 CIRCLES秋葉原6F、7F- 設立
- 2000年2月
- 従業員数
- 192名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 1,078百万円
- 平均年齢
- 35歳
応募方法
応募方法
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