創政建設株式会社
【八街】土木施工管理※管理職候補◆地域密着企業で若手育成に貢献/転勤なし/少数精鋭で資格手当◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【施工管理技士の有資格者歓迎!施工管理としての一生モノの技術を継承◆公共工事・造成・舗装など多彩な案件で経験を積める/少数精鋭の地域密着企業】
■募集背景
公共工事から民間工事まで幅広く受注を行う当社では、今後の事業拡大および組織強化に向けて、土木施工管理経験者を募集しています。
現場管理だけでなく、部署運営や後進育成などにも積極的に携わっていただき、将来的には部門の中核として活躍いただくことを期待しています。
■お任せする業務
土木工事・舗装工事・造成工事・外構工事などの施工現場において、工事全体の管理業務を担当していただきます。
単なる現場監督業務だけではなく、部署全体の運営や事業拡大に向けた取り組みにも参画いただくポジションです。
■具体的な業務
<施工管理業務>
・現場全体の進捗管理
・安全対策および品質チェック
・予算管理・原価管理
・協力会社や作業員の手配および管理
・発注者との打ち合わせ・折衝
・各種申請書類、施工書類の作成
・工事写真の管理
・完成図書の取りまとめ
・現場内で発生する各種業務への対応
<育成・マネジメント業務>
・配属部署の管理・運営
・若手社員の育成
・新規案件獲得や業務拡大に向けた提案・取り組み
■組織について
土木部門は職人含め15名体制で運営しており、そのうち施工管理職は4名が在籍しています。
現場第一主義の考え方を大切にする組織で、一人ひとりの裁量も大きく、自ら考え行動できる方には活躍の場が広がっています。
※職人から施工管理へスキルアップする事例もございます。
■資格取得支援
社員の技術力向上を積極的に支援しています。
・技能講習費用は会社負担
・施工管理技士取得時は報奨金支給
(10万円~20万円程度)
・1級施工管理技士取得者には資格手当を支給
■当社で働く魅力
現場をまとめるだけではなく、部署全体のマネジメントや事業成長にも関わることができます。
『施工管理者』としてだけでなく、『組織を牽引する管理職候補』として経験を活かしたい方には最適な環境です。
土木分野だけでなく、建築・通信分野の受注もございます。
公共工事・民間工事の双方に携わりながら、会社の中核メンバーとして長期的に活躍していただくことを期待しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許(MTお持ちの方歓迎)
・土木施工管理技士をお持ちの方
■歓迎条件
施工管理のご経験
<必要資格>
必要条件:土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級、土木施工管理技士補1級、土木施工管理技士補2級
歓迎条件:建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、建築施工管理技士補1級、建築施工管理技士補2級
勤務地
千葉県八街市
住所:千葉県八街市上砂783-2
勤務地最寄駅:総武本線/八街駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:25時間以内程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件変更はありません
給与
480万円~750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~625,000円
<月給>
400,000円~625,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与:あり(不定期)
■昇給:あり(年1回)
■夜間・休日・時間外手当あり
■モデル年収:
・300万円/大卒22歳・経験0年
・500万円/56歳・経験30年・現場監督
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:建退協加入
<定年>
65歳
再雇用制度有:70歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援あり
■法定資格取得時手当有
■安全教育、現場指導
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・土木工事
・建築工事
・電気工事
・電気通信工事
・公共工事
・ミサワMJホーム株式会社指定工事店
■当社について:
創業当初からスタートした道路工事部門・建築工事部門・電気通信工事部門などを手がけています。
組織規模が25名と少数精鋭ながら、3つの部門が連携してお取引先様のサポートができる点が大きな強みです。
大手・中堅出身の社員が自由な働き方を求めて入社しており、確かな技術を持って工事を実施、お客様から高い評価を受けています。
資格取得支援実施・スキルアップしたい方もお待ちしております。
■組織風土:
社員同士の距離が近く、経験豊富な先輩が若手をしっかりサポートする風土が根付いています。
また、年齢や社歴に関係なく、仕事への姿勢や成果を正当に評価する文化があり、努力次第で早期に成長・活躍できる環境です。
地域に根ざした事業を展開しているため、安定した基盤のもとで長く働ける点も特徴です。- 所在地
〒285-0837
千葉県佐倉市王子台2-13-12- 設立
- 1999年6月
- 従業員数
- 25名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
