掲載予定期間:2026/7/9(木)~2026/10/7(水)更新日:2026/7/9(木)

株式会社スカイトップ

【東京都新宿区】動画制作プロデューサー/全工程ワンストップ体制/年休120日/土日祝休み/歩合制あり

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契約社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京都新宿区】動画制作プロデューサー/全工程ワンストップ体制/年休120日/土日祝休み/歩合制あり

~【東京都新宿区】動画制作プロデューサー/全工程ワンストップ体制/年休120日/土日祝休み/歩合制あり~

■採用背景:
業務拡大に伴う増員募集となります。

■業務内容:
動画・映像コンテンツの企画・制作・広告運用、インターネットライブ配信、商業・広告デザイン全般を行う当社にて、動画制作プロデューサーをお任せいたします。

■詳細:
・売上・予算管理
・クライアントへの動画制作・広告制作全般の提案営業
・見積書作成・契約管理等の各種業務全般
・クリエイターのアサイン・指示
・進捗管理

■入社後:
基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。

■組織構成:
20代~40代まで個性豊かな仲間によるワンストップ体制でお客様の期待に応えられるよう日々品質向上を目指しています。

■特徴・魅力:
・全工程ワンストップ体制による内製クリエイターと、案件毎に必要に応じた外部クリエイターによる両輪掛け合わせにより、幅広い高コスパなクリエイティブを実現します。
・年間休日120日の土日祝休みの為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・動画制作プロデューサー経験

■歓迎条件:
・広告業界経験
・クライアントワーク経験
・編集ソフト(Adobe After Effects / Premiere)、資料作成ソフト(PowerPoint,illustrator,Photoshop等)の実務経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区高田馬場4-4-13 4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

契約社員


<契約期間>
0年3ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中は契約社員となります。

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無

給与

<予定年収>
420万円~540万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~450,000円

<月給>
350,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年1回
■歩合制:あり
※受注時に売上の数%、会社の利益に応じて数%など社内規定に沿って、歩合を決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■服装自由

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇など

会社概要

事業概要

■事業内容:
動画・映像コンテンツの企画・制作・広告運用
インターネットライブ配信
商業・広告デザイン全般

■当社について:
2010年創業の当社スカイトップは、これまで培った知見や経験、制作システムを活用する事で、より効果的且つニーズにあった最適なご提案を致します。独自のネットワークで構築した、多種多様且つ豊富な制作メニューは、お客様のビジネスにより効果的な制作プランのご提供を実現し、「動画効果の最大化」を目的に、制作~その後の運用までお客様のビジネス促進をトータルサポート致します。

所在地

〒169-0075
東京都新宿区高田馬場4-4-13 4F

設立
2010年9月
従業員数
15名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
42歳

応募方法

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015492181

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