掲載予定期間:2026/7/30(木)~2026/10/28(水)更新日:2026/7/30(木)

株式会社トップホールディングス

生活雑貨の商品企画開発/年休120日/住宅手当/賞与年3回

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正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【規模感】1000万世帯へブームを仕掛ける商品企画

【安定性】創業60年以上の企業でキャリアを歩める

【働きやすさ】年14日の自由休暇あり!住宅手当あり

求人詳細

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“ヒット商品誕生“の仕掛け人!
アイデアを1000万世帯のマーケットへ届ける

「顧客の要望はわかっているのに、自社商品がないから形にできない」
「店舗や地域限定ではなく、もっと大きな流通を動かしてみたい」
――そんな風に、 くすぶっている想いを、ここでカタチにしませんか?

今回募集する【商品企画開発職】は、
モノづくりの上流である仕入れと商品開発に専念できるポジションです。

手がけるアイテムの舞台は、
生協の組合員様を中心とした【約1000万世帯】という巨大な市場。
これまでに、半年で売上1500万円を突破した
”干す”と”しまう”を1本で完結する『ハンガー』や、
Instagramでの紹介動画が800万回以上再生された
『らくらく洗濯槽クリーナー』など、
日本の暮らしの中に数々のブームを巻き起こしてきました。

>>もちろん、ワークライフバランスも整っています。
◆土日休み×年間休日120日
◆自由に休めるホリデーシフト制度(年14日)
◆残業少なめ(月15h以下)

他にも安心して働ける制度が整っているので、
商品部の中途入社メンバーからも「本当に働きやすい」と大好評です。

株式会社トップホールディングス 生活雑貨の商品企画開発/年休120日/住宅手当/賞与年3回

仕事内容

生活の中にある「困った」を商品企画力で解決/仕入れと開発を中心に、商品企画から一貫して携われます。

具体的な仕事内容
キッチン用品、洗濯用品、収納用品、繊維製品など、
暮らしに身近な生活用品・家庭用品の仕入れ、開発をお任せします。

生活用品や各種コンシューマー商品の知識をお持ちの方は、
「どのような素材や機能が求められているのか」
といった市場感覚や経験を活かして商品の企画・開発に携わることができます。

■企画・仕入れ
━━━━━━━━
既存の取引先(仕入れ先)を中心とした緻密なリサーチと市場分析。
既存の仕入れ先から月10個のペースで商品の選定や仕入れ企画を立案します。

■商品の開発
━━━━━━━
企画書の作成からスタートし、コスト面や素材、期間を考慮して
売れる製品へと落とし込んでいきます。
◎商品開発のスパンは約半年~1年
◎年間5~10アイテムを開発担当

■取引先の新規開拓、展示会参加
━━━━━━━━━━━━━━━━
年間に数回、展示会参加や招待などを通じて、
優れた技術を持つ新しいメーカーや
新規仕入れ先の開拓を進めていきます。

【 流通ノウハウあり 】
約60年の歴史の中で築き上げてきた200社以上のメーカーのネットワークと、
全国規模の生協販路という強固な基盤を活用し、
自分のアイデアを多くの生活者へ届けられます。

【 入社後の流れ 】
独自の人材育成システム『TOP ACADEMY』による動画研修を通じて、
会社についてや仕事内容、商品知識を習得することからスタート。
即戦力としての早期活躍を後押ししていきます。
他にも、中途入社者向けの研修や昇格時にはマネージャー向け研修など
ビジネスパーソンとして能力を高める機会も用意しています。

『TOP ACADEMY』の研修は、独り立ち後も継続的に受講可能。
職種やポジションに応じて、段階的にスキルアップしていける体制が整っています。
チーム組織構成
社内には「モノづくりはコミュニケーションが大切」という認識のもと、
営業メンバーやメーカー、社外の関係者と常に意見を交わしながら
チームで協力して企画を前へ進める文化が根づいています。

年齢や社歴に関わらずフラットに議論ができるため
疑問や困りごともすぐに相談し合える心地よい一体感があります。
社内外の頼れるパートナーたちと、
自信を持ってアイデアをカタチにしていきましょう。

対象となる方

業界未経験歓迎◆生活・家庭用品に興味がある方◆商品企画・開発または営業経験、BtoB業務経験がある方

★生活用品・家庭用品に興味をお持ちの方なら大歓迎!

【必須】
■社会人経験をお持ちの方
■下記いずれかの経験をお持ちの方(業界・年数不問)
・商品企画・開発経験
・営業経験
・BtoB業務経験

【歓迎条件】※必須ではありません
■生活用品・家庭用品・繊維製品の知識
■仕入れ先開拓、展示会での商品選定経験
■営業職やサービス職での法人折衝経験
■売上実績や市場反応の分析経験

【求める人物像】
◎チームと連携して仕事をしたい方
◎数値や分析が好きな方
◎トレンドやヒット商品に対して疑問をもてる方
◎目標やミッションに対して自走できる方

#学歴不問
#業種未経験歓迎
#職種未経験歓迎

選考のポイント

「生活用品・家庭用品に興味を持っている」「チームで仕事を進めていきたい」そんな姿勢を歓迎します。専門知識は入社後に学べるので、周囲と協力しながら自分のアイデアをカタチにしたい方におすすめです。

勤務地

【東京オフィス勤務/恵比寿駅徒歩5分】
トップホールディングスの事業会社「トップ産業株式会社」への在籍出向となります。

■東京オフィス
東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿maxim10F
アクセス:JR山手線『恵比寿駅』西口から徒歩5分

<出向先:トップ産業株式会社>
事業内容:生活用品の企画開発・製造・販売/広告企画・制作など
職種:商品企画開発
  • 東京オフィス/東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿maxim10F[最寄り駅]恵比寿駅 徒歩5分

勤務時間

■8:50~17:50(実働8時間/休憩60分)

残業は月平均15時間以下。オンオフのメリハリを大切にしながら、商品企画や仕入れ先との調整、販売後分析に集中できる働き方です。
平均残業時間
月15時間以下

雇用形態

正社員

試用期間6カ月あり(給与や待遇に変動はありません)

給与

〈一般職〉月給29万円~35万円
〈管理職〉月給35万円~55万円

※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※上記両月給には、固定時間外手当(月15時間分/3万円~5万円)を含みます。
※固定時間外手当は時間超過しない場合でも全額支給します。
※時間超過分は別途支給します。

★年齢・社歴に関わらず、成果やスキル次第で昇格・昇給のチャンスあり!
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当
■出張手当
■通勤手当(上限50,000円/月)
■時間外手当(超過分)
■住宅手当(実家暮らし:3,000円、東京一人暮らし:15,000円~20,000円/月)
■ご近所手当(20,000円/月)
└東京:定期代が10,000円/月以内の人が対象。対象駅は恵比寿駅・代官山駅に限る。
賞与
年3回(6月・9月・12月)
昇給
年1回(10月)
入社時の想定年収

年収380万円~700万円

社員の年収例

400万円/入社4年目・一般職
700万円/入社11年目・管理職

待遇・福利厚生

各種制度
☆健康経営優良法人2026認定☆
………………………………………
■社会保険完備(雇用・健康・厚生年金・労災)
■クラブオフ制度(航空券割引、宿泊施設割引など)
■ガンバ大阪観戦チケット
■各種研修制度あり
■ジョブローテーション制度あり
■時短勤務制度あり
■クラブ活動(山岳部、キャンプ部、フットサル部など)
■社内イベント(スポーツ大会、年次総会など)
■社員割引あり(気になる商品を20~40%オフで購入可能!家族へのプレゼントにも♪)
■甲子園年間シート保有
■iDeCo・NISA手当あり
■受動喫煙対策
その他
▼人財育成システム『TOP ACADEMY』
…………………………………………………
・集合型研修、外部派遣型研修、体験型研修など
・PCやタブレット、スマホでの動画研修システム
・入社4年目以下、経験採用社員を対象とした年次研修

当社独自の研修制度で着実にステップアップできます。


▼各種SNS・採用サイトをチェック!
…………………………………………………………
採用サイトや「Instagram」「TikTok」にも注力しています!
ぜひ『トップホールディングス』で検索してみてください♪

休日・休暇

年間休日

120

休日・休暇

■週休二日制
(土・日)※年2回の行事開催により、土曜出勤あり(社内カレンダーによる)

■年末年始休暇

■慶弔休暇
結婚、弔事等

■有給休暇
(初年度10日付与/最大20日)

■産前・産後休暇
取得実績あり

■育児休暇
取得実績あり

■特別休暇

▼ホリデーシフト制度
………………………………
年間14日の特別休暇を有給休暇とは別で計画的に全日数100%取得!

「好きなタイミングで旅行へ」
「趣味に没頭してリフレッシュ」
「家族と大切なひとときを過ごす」
など、自由度の高い休日設計で、スマートに活躍できる環境です。

安定基盤×圧倒的な個の裁量

仕入れや企画の他に、受注予測に基づいた発注・生産依頼、在庫管理、さらにはカタログ紙面のデザイン立案まで、商品がユーザーに届くまでのプロセスを一貫してコントロールします。
商品づくりの一連の流れに携わり、自らの考えをカタチにしていく――。安定した事業基盤のもと、仕事の本質的な面白さと成長できるキャリアを築いていけます。

もちろん、個人の能力や成果を正当に評価し、早い段階から大きな裁量と責任あるミッションを任せてもらえる風土。実際に、中途入社から部長やリーダーとして活躍している社員もおり、経験やスキルに応じて早期にキャリアアップを目指せます。

他にもこんな商品を届けています!

▼冷凍ご飯のふっくらあたためコースター
「冷凍ご飯をもっと美味しく食べたい!」そんな声から生まれた、ラップで包んだ冷凍ご飯を乗せて温めるだけの簡単アイテム。
冷凍ご飯でも炊きたてのようなふっくらとした食感を楽しめます。

▼吸水アームバンド おそでさん
洗顔時に服の袖が濡れてしまう…そんな経験ありませんか?
家事や洗顔時の時間を快適にする吸水アームバンドで、ふわふわのマイクロファイバーが水分を素早く吸収し、水まわりの作業で活躍します。

▼家具のお色直し ウッドリセット
「家具や床のキズが気になる」悩みを解決。家具・巾木・フローリング・ドアにサッと塗るだけで、気になる傷みを手軽に補修できます。
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社員インタビュー

商品部
同僚

Sさん

商品部

売れる理由や売れない理由を分析し、商品づくりへ活かしています。試行錯誤を重ねながら、アイデアや工夫で、ヒット商品を生み出せた時の達成感は格別です。モノづくりの本質的な面白さを日々体感しています。

商品部
同僚

Tさん

商品部

年14日の自由休暇に加えて有給休暇も非常に取得しやすく、心身ともに無理なく働ける環境が整っていると感じています。プライベートも大切にしながら、高いパフォーマンスを発揮できるのがこの職場の魅力ですね。

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取材レポート

商品・サービスの強みは?

生活者の声を商品へ変える企画力

同社は昭和39年に創業以来、約60年にわたり「生活者の声を生かした日用品・生活用品の開発」に特化してきた企業です。200社以上の仕入れ先・メーカーと強固な信頼関係を築き、生活者目線で暮らしをより便利にする商品を企画・開発。これまでに約4,000点のオリジナル商品を世に送り出し、多くの家庭の暮らしを支えてきた豊富な実績を誇ります。

また、販路は生協が中心で、開発した商品は全国の組合員が利用する注文カタログに掲載されるため、多くの生活者の目に触れる機会があります。自分が関わった商品が全国へ広がり、多くの家庭の暮らしを支える実感を得られることが、この仕事ならではの大きな魅力です。

街や電車で見かけたり、家族や友人が愛用してくれたり。身近な生活用品なので確かな手応えを感じられます。
やりがい

やりがい

自分が仕入れや開発で関わった生活用品が、生協という約1000万世帯の巨大な市場を通じて全国の家庭へ届けられる大きなやりがいがあります。仕入れから企画、販売後の分析まで一貫して携わることができ、自ら「売れる理由」をつくり上げる手応えを実感できるでしょう。SNSなどで「これ、本当に便利!」といった反響を目にしたり、成果が数字として表れたりすることもあり、モチベーション高く働ける環境です。

きびしさ

きびしさ

商品化されるのは企画全体の約3割で、すべてのアイデアが販売につながるわけではありません。生活者に求められる商品を生み出すためには、コストや品質、開発期間、市場ニーズなどさまざまな視点から検討し、企画内容を見直す判断力が求められます。
また、複数の商品開発を同時に進めるため、各工程の進捗管理や関係各所との調整も重要です。半年~1年先の市場動向や販売時期を見据え、計画的に取り組む姿勢が必要となります。

既製品を売るだけでは物足りないあなたへ。商品をつくる側に回り、ビジネスをリードしませんか。

独自の育成制度『TOP ACADEMY』を完備。実務と並行して判断力やビジネススキルを高められます。

東京オフィスはフリーアドレス。開放感があり部署の垣根を越えてコミュニケーションが取りやすい環境です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 一次面接

  • 最終面接

  • 内定

『カジュアル面談も歓迎』
希望に応じて、面接前にカジュアル面談を実施します。
面談はWEBで行いますので、お気軽にご参加ください!

<備考>
※応募の秘密は厳守します。
※面接日・入社日はご希望に応じます。在職中の方もぜひご応募ください。
※応募から内定までは、2~3週間以内を予定しています。
※最短で応募から1ヵ月以内での入社が可能です。

<面接地>
■東京オフィス
東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿maxim10F
アクセス:JR山手線『恵比寿駅』西口から徒歩5分
連絡先
【株式会社トップホールディングス】
大阪府吹田市豊津町12-43 TOPビル
採用担当:総務部 人財広報課 松岡
TEL:06-6387-2141

会社概要

事業概要

グループ各社の経営戦略及び採用企画立案

<取扱商品>
生活用品全般、健康雑貨・食品、自然食品、美容・化粧品、産地直送商品、自社生産オリジナル今治タオル他

<グループ会社>
・トップ産業株式会社
・株式会社優生活
・株式会社トップファクトリー今治
・愛着良品株式会社
・株式会社トップラボ

<出向先:トップ産業株式会社>
事業概要:生活用品の企画開発・製造・販売/広告企画・制作など

所在地

〒564-0051
大阪府吹田市豊津町12-43 TOPビル

設立
1970年 (創業:1964年)
代表者
代表取締役 松岡 康博
従業員数
157名
資本金
8,800万円
売上高

88億5,000万円(2024年10月~2025年9月)

平均年齢
37.3歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3015493703

株式会社トップホールディングス

生活雑貨の商品企画開発/年休120日/住宅手当/賞与年3回

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