株式会社ビジネス・フォーラム事務局

【大手町】ビジネスイベントの企画営業～AI・DXなど最前線なテーマ～／年休125日／残業15H

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□■”まだ世の中にない出会いとビジネスを生み出す”企業課題を解決するイベント企画営業■□

■この仕事のミッション
企業が抱える「自社サービスを広めたい」「新規顧客と出会いたい」といった課題を、“ビジネスイベント”を通して解決する仕事。
私たちが手掛けるのは、業界トレンドなどをテーマにした法人向けセミナーで、参加するのは企業の部長・役員クラスなどの意思決定者です。
つまり「営業してもなかなか会えない層」と、企業をつなぐ“場をつくる”のがあなたの役割です。

■私たちが解決している課題
例えば企業は「自社サービスの認知度が低い」「営業だけでは新しい顧客と出会えない」という課題を抱えています。
そこで同社は“中立的なセミナー”を企画。企業にとって役立つ情報提供（例：最新のAI活用事例など）を通して、自然なかたちで見込み顧客との接点を創出。
結果として「質の高いリード（見込み顧客）が獲得できる」「企業同士の新たなビジネス機会が生まれる」といった価値を提供しています。

■具体的な仕事の流れ
（1）企画を考える
…どんなテーマなら企業の役に立つか？」を考え、イベント内容を設計（例：DX推進、人的資本経営など）
（2）営業・提案
…イベントに協賛する企業へアプローチし、参加メリットを提案（リスト作成～アポ取得まで自分で行います）
（3）集客
…当社が持つ約20万人の会員データベースやメール・DMを活用し、ターゲット層を呼び込み
（4）運営
…会場手配や当日の進行など、イベント責任者として成功までリード

■未経験でもOK◎
入社後は3～6カ月、先輩のもとでOJTを実施。まずはイベント当日の運営サポートや営業同行からスタートし、徐々にできる業務を広げていきます。約1年後を目安に、自身の企画を持つプロデューサーへ成長！

■この仕事の面白さ
・決まった商材ではなく“価値を自分でつくる”仕事
・普段会えない経営層と対等に話せる
・多業界の知識が身につき、市場を見る視点が広がる

■当社の強み
・20万人超のビジネス層データベース
・経営層・エグゼクティブとの強固なネットワーク
・企画～集客～運営まで一気通貫で担える体制
そのため「狙ったターゲットを集められる」「質の高いイベントが作れる」と評価され、リピート・紹介が多いのが特徴！

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞◇平均残業15時間程度、年休125日、時間休暇あり、育休産休制度など福利厚生◎で働きやすい環境◇
――ビジネス人生の、一生ものの財産になる。経営層と直接関わるビジネスイベントの企画営業／未経験から企画営業×プロデューサー

■必須条件：
・営業経験（法人・個人どちらでもOK！）
・経済動向について学ぶ意欲の高い方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区内神田1-2-10 羽衣ビル6F
勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：15時間程度／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の給与・待遇に差異はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（非課税の範囲内）
家族手当：月1万円～（適用条件有）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：※満３年以上の社員が対象となります。

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■外部有料セミナー
■イベント企画に必要な書籍は社費での購入が可能

＜その他補足＞
■1時間単位の有給休暇制度あり（中抜けも可能）
■オフィスグリコ
■ウォーターサーバー・コーヒー無料
■フリードリンク冷蔵庫あり（ペットボトル飲料）
■オフィスカジュアルOK（内勤時に限り）
■社員同士の飲食費補助あり
■出張手当
■男性プロデューサー社員の育児休暇取得、復帰実績あり（2022年・2024年）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇（初年度10日、繰り越し可能）、慶弔休暇