掲載予定期間：2026/7/9（木）～2026/10/7（水）更新日：2026/7/9（木）

株式会社ジェーエムエーシステムズ

【港区】ソリューションデータアーキテクト（AWS・Snowflake）◆基盤設計から運用まで一貫支援

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【港区】ソリューションデータアーキテクト（AWS・Snowflake）◆基盤設計から運用まで一貫支援

■業務内容：
当社では、顧客企業のデータ活用を支援するため、クラウド環境を活用したデータ基盤の構築から運用まで一貫して提供しています。本ポジションでは、以下の業務を担当していただきます。
◇データ基盤の設計・構築
AWSやSnowflakeを中心としたクラウド環境で、データレイクやデータウェアハウスの設計・構築を行います。顧客の要件に応じて、スケーラブルかつセキュアなアーキテクチャを設計します。
◇データパイプラインの開発・運用
ETL/ELT処理を実装し、複数のデータソースから効率的にデータを収集・加工・統合します。PythonやSQLを用いた開発、Airflowなどのワークフロー管理ツールの利用も含まれます。
◇データ活用の仕組み構築
BIツールや分析基盤の導入を支援し、顧客がデータを活用できる環境を整備します。ダッシュボードの設計やレポート作成の自動化も担当します。
◇要件定義・技術提案
顧客と直接コミュニケーションを取り、ビジネス課題を理解した上で最適なデータ基盤や分析環境を提案します。技術選定やPoCの実施も含まれます。
◇運用・保守業務の標準化と改善
構築したシステムの安定稼働を支えるため、監視・障害対応・パフォーマンス改善を行います。運用プロセスの自動化や効率化にも取り組みます。

■ポジションの魅力：
◎プライム直請けのため、上流～構築～運用改善まで全工程に関われる
・顧客課題の把握、提案、構築、改善まで一気通貫。手触りのある成果が得られます。
◎中規模案件が中心のため、アーキテクトとしての裁量や設計自由度が高い
小回りが利き、スピード感を持ってモダンな構成を追求できます。
◎AWS×Snowflake×BI×AI（生成AI／内製化支援）を組み合わせた包括的なデータ活用に携われる
・Snowflake Cortex、Bedrock、Streamlitなど最新技術にも触れられる環境です。
◎社内に若手技術者が多く、育成やアーキテクチャ標準化にも貢献できる
技術面で頼られ、牽引しやすいポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれか、もしくは複合していること
・AWSを用いたシステムorデータ基盤構築の実務経験
・SQLを用いたデータ処理の実務経験
・ETL／ELT開発の経験（ツール／Python／ワークフロー管理）

■歓迎条件：
・Snowflake導入・運用経験（アーキテクチャ／セキュリティ／コスト最適化）
・Python／Shellを用いたデータ処理・自動化経験
・QuickSight／Tableau／Power BIなどBI活用経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区海岸1-16-1 ニューピア竹芝サウスタワー18F
勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／竹芝駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
・在宅勤務制度あり

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～18:15
＜その他就業時間補足＞
・残業：月平均20時間

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
620万円～950万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：281,250円～474,500円
その他固定手当/月：53,000円～55,000円

＜月給＞
334,250円～529,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他固定手当：住宅手当＋職務手当
（補足）住宅手当：全社一律、職務（業務）手当：等級により額は異なる
■賞与：年2～3回（業績に応じて業績賞与支給）※2025年度実績：5.56ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限なし）
住宅手当：全社一律
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■自己研鑽支援制度（受験費用や研鑽のための書籍購入費、セミナー受講料の負担。資格取得の報奨金制度など）

＜その他補足＞
■FA制度（別部門へ異動申請）
■リフレッシュホリデー制度：
10年以上勤務の場合：3日特別休暇＋一時金10万円
15年以上勤務の場合：連続１週間＋一時金20万円
20年以上勤務の場合：連続2週間＋一時金30万円
※以後5年ごとに支給
■人間ドック補助金（6万まで会社負担）
■育児短時間勤務制度
■フリーファッション制度
■財形貯蓄制度
■JMAホールディングス社員持ち株制度
■確定拠出年金等

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・年末年始、創立記念日
・有給休暇：初年度：最高10日、次年度以降：20日
・特別休暇：慶祝休暇、忌引休暇、子の看護休暇　等
・産前・産後休業、育児休業、介護休業　等

会社概要

事業概要: ■企業概要：ジェーエムエーシステムズ(JMAS：ジェーマス)は一般社団法人日本能率協会から、1971年に分離独立した企業です。年間売上の実に9割が外販(日本能率協会グループ外)という、独立系システムインテグレーターです。
■主な事業：
・自社プロダクト企画開発
・先端技術による開発
・DXソリューション
■詳細：社団法人日本能率協会コンピュータ事業部が、利益追求団体としてより質の高いサービスを提供するために、1971年に株式会社化をしました。日本能率協会グループ会社が蓄積した経営革新技術をバックボーンとして、国内の金融・流通・各種サービス業界のトップ企業を中心に事業活動を行っています。特に基幹系業務に強みを発揮しています。日本で初めてパッケージ販売を始めた先見性を持った企業体です。
■同社はアプリケーション・データベース・ネットワーク・ミドルウエア・コンサルティングなどいかなるエンジニアでも活躍できるフィールドがあります。大手ベンダーと取引をしているため、様々なツールに触れる機会があります。また日本能率協会をバックボーンに持っているので、非常に豊富な教育制度があります。
■日本能率協会グループ：社団法人日本能率協会グループと、ここから専門別に分離した7つの事業体からなるグループ。同社は1942年に創立された日本のマネジメント団体の草分け的存在です。「生産能率の増進」が原点であり、今日においても、ものづくりや改善活動を軸として、現場力の更なる強化をサポートするために、多彩な活動を展開しています。それとともに、時代に先駆けるマネジメント技術の開発、人材の育成・強化を推進しており、コーポレートガバナンス、トップマネジメント教育、地球温暖化対策支援等、最新のトピックに関しても豊富なプログラムを提供しています。クライアントは一部上場企業（電機、通信・情報、運輸、鉄鋼等の製造業を中心として）を始めとして、サービス、金融、大学、自治体等、幅広い業種・組織体が顧客です。
所在地: 〒105-0022
東京都港区海岸1-16-1 ニューピア竹芝サウスタワー18F
設立: 1971年11月
従業員数: 339名
上場市場名: 非上場
資本金: 381百万円
売上高: 9,408百万円
経常利益: 616百万円
平均年齢: 39歳
企業URL: http://www.jmas.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3015508051