Ｃｏａｌｉｔｉｏｎ株式会社
【池尻大橋】HRコンサルタント（採用戦略・人材紹介担当）／HR×マーケ×経営へ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆レバレジーズ出身代表・Pwc出身役員直下/案件レビュー・提案設計を直接学べる/採用×経営×マーケティングを横断的に経験/経営者向けコンサルティング◆
■POINT - HR領域で市場価値を高める -
これまでのCA/RAでの知見を活かしてご活躍いただけるため、
・より企業側に立って採用の上流工程に携わりたい方
・CA/RAとして裁量を持って取り組みたい方
といったご志向性をお持ちの方には、特にご活躍いただけるポジションです。
■業務概要
親会社Coalitionでのコンサルティング業務から、REINFORCEの人材紹介事業まで、一貫して担っていただけるポジションです。
（1）求人票作成や人材紹介業務だけではなく、採用戦略設計や課題分析まで担当します。
（2）採用コンサルティング・RPO・採用マーケティング・人材紹介を組み合わせて課題解決を行います。
（3）採用だけでなく営業、企画、マーケティング視点も養える環境です。
■業務詳細
（1）コンサルティング業務
企業の採用課題の解決に向けた『採用コンサルティング』を中心に、支援業務のデリバリーを行っていただきます。
将来的には、ブランド力強化・経営課題に対する『マーケティング施策』の提供等に業務範囲を広げてご活躍いただくことも可能です。
【主な業務内容】
・現状課題のヒアリング
・ロードマップやKPI設計
・施策立案と推進
・進捗モニタリング
・エージェント管理
など
（2）CA/RA業務
人材紹介事業のCA/RAとして、企業側の課題把握から解決に向けた支援から、求職者向けのスカウト・面談・求人提案などの転職支援まで、一貫して対応いただきます。
ミドル～ハイクラス層がメインとなりますが、若年層事業もございますので、適性に応じて業務やポジションなど検討いたします。
【主な業務内容】
・企業課題や人材像のヒアリング
・求人・スカウト作成
・スカウト送信
・求職者との面談・求人提案
・選考～内定承諾・入社までのフォローアップ
など
■組織構成
代表取締役・取締役のもと、20代を中心とした若手メンバーでコンサルティング・人材紹介ともに推進中。
企業全体で15名程であり、少数精鋭にてスキルアップできる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜第二新卒歓迎＞
■必須条件：
・CA経験
・RAとしての法人折衝経験
・HR業界における法人折衝経験
・採用の上流工程やコンサルティング業務に関心がある方"
勤務地
本社
住所：東京都目黒区東山3-7-11 大橋会館オフィスroom204
勤務地最寄駅：東急田園都市線／池尻大橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
給与
400万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,566円～369,942円
固定残業手当/月：75,434円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
290,000円～500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※賞与（2ヶ月分）を含む
※半年に1回の評価・査定
【モデル年収例】
年収420万円／25歳 営業職 経験1年
年収1080万円／29歳 経営企画・コンサルタント職 経験2年
年収760万円／28歳 営業リーダー・ディレクター職 経験4年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：勤務地最寄駅2駅以内にお住まいの場合10,000円
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
先輩について、商談同行、映像制作の企画立案、マーケティングのシミュレーション、広告運用など、ソリューション提供の流れを学びます。現場の第一線で実践的なスキルを吸収できます。
＜その他補足＞
社会保険完備
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 など
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
HRコンサルティング事業／マーケティング支援事業／映像制作事業／人材紹介事業
「採用と販売力を創造的に解決する集団」として2020年に設立されたHRコンサルティング・クリエイティブ・マーケティングを一体提供するプロ集団です。官公庁・大手上場企業からベンチャーまで幅広い実績を持ち、グループ3社体制で企業の採用課題を包括的に支援しています。
【主な提供ソリューション】
・採用コンサルティング
・採用業務代行（RPO）
・採用アグリゲーション媒体の代理店事業
・映像制作（コーポレートムービー・採用動画・プロモーション動画など）
・Webサイト制作・SNS運用・広告運用
・人材紹介事業など
■Coalitio株式会社
採用戦略の立案・ペルソナ設計から、チャネル最適化・エージェントグリップ支援・採用コンテンツ制作・RPO（採用代行）まで、採用活動のフロントエンドからバックエンドを一気通貫でカバーします。企業ごとのボトルネックを特定し、各ファネルに最適なソリューションを提供する点が特徴です。
■REINFORCE株式会社
「人材と企業の適切な引き合わせを通じ、社会の可能性を広げる」をミッションに掲げる人材紹介会社です。Coalition株式会社のグループ会社として2021年に設立され、ミドル～エグゼクティブ層のキャリア支援から若手未経験者の大量採用支援まで幅広く対応しています。
（1）HRコンサル×人材紹介の一体支援
採用戦略の設計や歩留まり改善のみならず、コンサルに入っている企業様で必要としている人材を、自社からも紹介できる仕組みを兼ねそろえています。助言のみならず実働部分でも支援し、クライアントの課題解決を実現します。
（2）大手HR出身の実務経験者が集結
レバレジーズ・PwCなど、大手企業の採用責任者や人事担当・コンサル経験者が在籍。現場を知るプロが戦略立案から実行まで担当します。
（3）定量成果にコミット
支援先企業の採用数200%超成長・流入数180%改善・CPA1.5万円削減など、数字で証明できる実績を積み上げています。
■代表について：
人材大手のレバレジーズにて、支店・事業立ち上げ、経営企画、子会社代表取締役等を歴任。2020年にCoalition株式会社を設立しました。- 所在地
〒153-0043
東京都目黒区東山3-7-11 大橋会館オフィスroom204- 設立
- 2020年9月
- 従業員数
- 15名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5百万円
- 平均年齢
- 29歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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