株式会社Ｅａｒｔｈ　Ｔｏｐ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ

【反響中心／未経験歓迎】空港向けロボット導入支援営業◆全国空港への導入拡大中｜年休125日｜土日祝休

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◎【特許取得】「草踏み技術」を応用し自動で雑草抑制を行う緑地管理ロボットを展開
◎大規模空港から地方空港まで全国の空港で導入中！
◎画期的技術で人手不足問題解決に貢献！

■業務概要
「草踏み技術」を応用し自動で雑草抑制を行う緑地管理ロボットの
事業開発および顧客サポート業務をお任せいたします。

開発チームと連携してお客様の生の声を製品改善につなげる役割も担っていただき、
「課題解決にロボットで応える」 醍醐味を直に味わえるポジションです。

＜緑地管理ロボットとは…？＞
踏まれることで成長抑制物質を放出し周囲にも成長抑制効果が波及するという植物の特性を生かし、
草を踏圧することで雑草の成長を抑制するロボットです。
自動で決められたエリアを踏圧し、廃棄が必要な雑草も発生しないため、
人手がかからないかつ環境に負荷がかからない植生管理が可能です。

空港や事業施設に生える雑草の草刈りは、
多くをシルバー人材が担っている現状で年々担い手が減少しています。
当社が展開する緑地管理ロボットはこうした人手不足問題を解決し、
草を刈るのではなく踏んで成長抑制する画期的なアプローチで環境負荷の低減を目指します。

＜業務内容詳細＞
・全国の空港など問い合わせのあった顧客への対応
・本導入/トライアル導入中顧客へのフォロー活動
→現場での導入・運用支援、追加機能開発ニーズの回収など
・機械の故障/不具合対応
→電話でのサポート対応、現地での簡単な修理対応など
※機器導入や不具合対応などで各地への出張が発生することがあります。（最長1週間ほど／月数回）

★お問い合わせをいただいたお客様への対応がほとんどであり、
　飛び込みでの新規開拓営業等は行っておりません。
★お客様は空港・ヘリポート・事業施設などが中心であり、
　個人向けの営業は行っておりません。

＜入社後について＞
先輩社員の営業同席や簡単な問い合わせ対応からスタートしていただき、
徐々に業務範囲を広げていただきます。

■組織構成
プロジェクトマネージャー1名、営業及び事業開発5名、各種エンジニア4名の10名体制です。
社内に専門知識が豊富なエンジニアがおりますので、
専門的な問い合わせも社内で連携しながら対応していただけます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・工具や機械の操作に抵抗がない方
・全国出張に対応できる方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
■歓迎条件
・理工系・農工系出身の方
・機械・電気・ロボット・農業工学などの知識や経験がある方
・顧客対応やサービス業の経験がある方

★キャリアパス
将来的に営業及び事業開発業務と、
故障・問い合わせ対応を行うサポートエンジニア業務を分けていく方針のため、
営業スキルかエンジニアスキルか、ご自身が興味のある方向にスキルを深めていただくことが可能です。

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷1-17-4
勤務地最寄駅：渋谷、明治神宮前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～18:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均20時間以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
産休・育休取得実績あり、介護休暇取得実績あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始・夏季休暇各5日、産休・育休・介護休暇取得実績あり