株式会社ＢＭＬフード・サイエンス

【東京本社】食品衛生アドバイザー＜飲食店等の衛生状況を点検＞◇基本直行直帰・リモート可◇土日祝休

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【東証プライム上場G・5期連続増収を達成／食品品質管理や店舗の衛生管理経験活かす！／年間休日122日・残業10～20h】

■職務内容：
当社は、食に関わる全ての事業者の衛生パートナーとして、衛生点検や品質検査など提供する衛生コンサルティング企業です。
本ポジションは、お客さまとの窓口・アドバイザーとして、衛生点検や窓口対応をお任せします。

＜具体的な業務内容＞
◎衛生点検（メイン業務）
└お客様の調理現場に直接訪問し、事前にお客さまと取り決めたチェック項目に沿って管理状況をチェックします。
└調理現場がより良い状態になるよう、店舗の方とコミュニケーションを取りながら、その場で改善方法を共に考えたり、アドバイスを行います。

※1回あたりの訪問時間は30～60分程度で、1日3～5件程の訪問となります。
※訪問先：飲食店・スーパー・コンビニ・給食施設・惣菜店など
※訪問先、スケジューリングは、専門部署が対応します。

◎結果報告
└点検結果をサンプリングした食品の検査結果とともに報告書にまとめ、取引先に提出します。

◎講習会の開催、改善提案など
└取引先によっては、点検結果等を分析・総括のうえ、取引先の従業員や経営者に対して定期的な報告会や講習会を開催したり、衛生管理向上に向けて改善提案やコンサルティングを実施します。

■入社後のフォロー体制：
・入社後の研修で、衛生管理や改善策について基礎から学びます。
・eラーニングを活用した研修や、先輩社員が同行して点検基準の指導や点検の目線合わせを行いますので、安心して業務を覚えることができます。

■働き方：
・ご自宅から、衛生点検するお客様へ直行直帰となります。
・訪問がない場合はリモートワークも可能です。
・月1～3回の出張があります。

■当社について：
当社は、臨床検査業界のトップクラス、東証プライム上場企業の株式会社ビー・エム・エルを中心としたBMLグループの一員です。
大手流通小売（コンビニエンスチェーン、総合スーパー、百貨店等）、食品メーカー、外食産業、ホテル、給食事業者、商社・卸など大手企業をはじめとした幅広いお客様とお取引をいただいております。自己資本比率は70％を超えており、5期連続増収により2025年度は過去最高売上を記録しました。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・普通自動車免許（AT可）
・食品に関する衛生管理／衛生点検業務
（例：飲食店の厨房で衛生管理に携わっていた方／飲食店やスーパーのバイヤーの方なども歓迎です）


★外出が多く出張もあるため、フットワークが軽い方や色々な場所へ行くことを楽しめる方が向いています！

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西落合2-12-14
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／落合南長崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
都営大江戸線「落合南長崎駅」より徒歩10分　／　西武新宿線「新井薬師前駅」より徒歩12分　／　JR 「池袋駅」よりバス20分

＜転勤＞
当面なし
将来的に異動・転勤が発生する可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:50
＜その他就業時間補足＞
残業月平均10～20時間※繁閑の差があります

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員での採用となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月10万円まで
家族手当：※詳細補足欄参照
寮社宅：転勤時は借上げ社宅あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：パレット企業年金基金

＜定年＞
60歳
定年再雇用あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・セミナー開催、WEB研修制度あり
・資格取得補助あり（会社指定100％、自己啓発70％補助）
・基本はOJTで指導いたします。

＜その他補足＞
■有給休暇（1時間単位で取得可能）
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■家族手当：配偶者10,000円、子供1人3,500円（どちらも扶養に入っている場合のみ）
■従業員持株会
■財形貯蓄
■資格取得奨励制度
■通信教育補助金制度
■特別休暇（結婚・出産・忌引等）
■パレット共済会（レジャー施設の優待や団体保険、住宅購入サポートや共済給付金 等）
■保養所
■すこやか休暇制度（2年の時効により消滅する年次有給休暇を「すこやか休暇」として最大40日まで積み立てが可能）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始（12/30～1/4）、有給休暇（3ヶ月試用期間終了後、入社時期に応じた日数を付与）、特別休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇