NECネッツエスアイ株式会社
【在宅可】公共マーケットにおける技術営業(働き方DX推進)◆より上流工程に携わりたいエンジニアの方へ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~自治体・官庁出身者歓迎!顧客の潜在ニーズを掘り起こし受注に向けた販売促進、営業支援をお任せ~
★プリセールス、コンサルタント、管理職等の幅広いキャリア形成が可能★
●創立73年・施工力とICT技術を兼ね備えたNECグループの中核会社
●離職率3%×テレワーク先駆者100選認定×健康経営優良法人2026認定
■職務内容:
技術営業として社内関係者(営業、技術部門)やビジネスパートナーと連携し、お客様が抱える課題を解決・ビジョンの実現に繋がる提案を行い、受注に向けた販売促進、営業支援を中心に対応を行っています。
全社の中でも自社の働き方改革の自社実践の推進部門であるため、働き方改革を検討するお客様に対してオフィス見学をご案内し、その中でお客様と共創によって得られたイノベーションを新たなビジネスに広げていく重要な役割を担っています。
■具体的には:
・顧客情報分析(職員数やDX推進計画などの基礎情報、パークマップ、課題)
・具体的なソリューションの提案、顧客業務とのFit&Gap分析、求められる仕様・要件の提言、実機デモ
・RFC、RFI、RFP、入札における提案資料作成(企画提案書、プレゼンテーション資料)
・各種提案書の標準化作業
\こんな方におすすめ!/
・パブリックマーケットの知見・ノウハウを蓄積したい
・セキュリティ、ネットワーク、サーバ等の技術を幅広く身に着けたい
・生成AIを業務で実践して、自身のスキルアップにつなげたい
・パブリック領域のリーダーとしてキャリアアップを図りたい
■配属部門:
当部門は全社のDX事業を推進し、国内のお客様に提供していくお仕事を担っております。
主に都道府県や市区町村などの地方自治体、国が運営する中央省庁等の行政機関に対して、働き方DXをコンセプトにインフラ環境から働き方改革まで自社実践やお客様への提供サービスの実績を強みに幅広いサービス提供を行っています。
■キャリアパス:
入社後は当社社員と提案支援業務を担当し、一人立ちを目指していただきます。職員の働き方改革に繋がる新規ソリューションの取り込みやサービス企画、モデル化など提案以外の業務もやっていただきながら、将来的には経営層を目指してキャリアを形成して頂ければと思います。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
(※下記いずれも必須)
・3年以上の提案書作成経験(必須:PowerPoint形式、推奨:Word形式)
・サーバ・ネットワーク等IT系の基礎知識・資格の保有
■歓迎条件:
・自治体・官庁などへの提案経験、もしくは元職員経験
・ビジネス英語を業務で利用された経験のある方
勤務地
日本橋イノベーションべース
住所:東京都中央区日本橋室町3-2-1 日本橋室町三井タワー 21F、22F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
※総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性がございます
※転勤補助有(月1回の規制費用あり)
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
平均残業時間=一般:24.5H 管理職28.5H(25年度)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
500万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~340,000円
<月給>
280,000円~340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
※管理職(管理監督者)の場合、時間外手当対象外
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給
家族手当:出産時55万円支給
住宅手当:住居区分・扶養有無により月1万~2.5万円支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:企業年金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■年次研修、昇格者研修、TOEIC(R)テスト、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理)等
■資格取得:資格取得費用支援制度 等
(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給)
<その他補足>
産前ペアレントファンド(新たに子供が生まれる予定の社員に10万円支給)、産後ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、55万円支給)、超過勤務手当、通勤交通費支給、保養所(箱根)、財形貯蓄制度、退職金、企業年金、※カフェテリアプラン制度(毎年付与されるポイントの範囲内で、それぞれのニーズに合ったサービスを選択・利用可能。基本ポイント 年間86,000pt(1ポイント1円、健康・成長メニューは1ポイント1.2円~2円)。その他、育児・介護と仕事の両立支援のためのポイント付与あり)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日、ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか
会社概要
- 事業概要
■事業概要:NECグループにおけるネットワークソリューションの中核企業
■事業内容:ネットワークをコアとするICTシステムに関する、企画・コンサルティングや設計・構築など、サービスの提供および国内約300ヶ所の保守サービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスの提供。
■ネットワークインテグレーション 【ネットワークシステムからファシリティまでトータルに対応】
豊富な実績に裏付けされたコミュニケーションシステムをはじめ、高速・大容量なバックボーンを構成するネットワークプラットフォーム、安心・安全を確保するセキュリティ、更には、電気・電源などのファシリティ面、省エネ・エコ対策も含め、システム環境を一括してご提供することが可能です。トータルにお任せいただくことで、ビジネスの進展や拡大にも柔軟に対応でき、バランスの取れた良好なシステム環境を実現します。
■通信工事 【豊富な実績とノウハウを基に、信頼性の高い通信インフラを構築】
NECネッツエスアイでは、創業以来半世紀以上にわたり、国内外において様々な通信インフラ工事を担ってきました。現在も、次世代の携帯電話基地局やWiMAX設備、地上デジタル放送設備など、公共性の高い事業に携わっており、そのフィールドは国内に止まらず、海外におけるプラント通信システムなどにも対応しています。これからも、技術資格の取得や人材育成など、事業基盤のさらなる強化を図り、より一層の工事品質向上に努めてまいります。
■サポート・サービス 【プロアクティブなサービスで、より一層の安心・安全をご提供】
企業ネットワークはもちろん、社会通信インフラなど高度なネットワーク環境にも対応可能なサポートサービス基盤と人材を備え、トラブルを事前に防ぐプロアクティブなサポートを実施しています。万が一のトラブルにも、全国各地のサービス拠点が、24時間365日体制でスピーディーに対応。また、運用・保守、監視などの他、アウトソーシングでのサポートメニューもご用意していますので、ネットワークシステムの運用負荷軽減やストレスのないスムーズなシステム利用など、より一層の安心・安全をご提供いたします。- 所在地
〒108-0023
東京都港区芝浦3-9-14 NECネッツエスアイ本社ビル- 設立
- 1953年11月
- 従業員数
- 7,601名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 13,122百万円
- 売上高
320,800百万円
- 経常利益
- 22,800百万円
- 平均年齢
- 42.8歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【大阪市】ITインフラ運用・業務支援のBPOリーダー◆マネジメント力×技術力をつけたい方へ◆
NEW【在宅可】社内検証基盤のフルスタックエンジニア・教育支援トレーナー◆社内SEの技術力向上を支援◆
NEW【在宅可】社内SE(Pythonによる自動化ツール開発エンジニア)◆SEの業務プロセス最適化◆
NEW【名古屋/在宅可】大手自動車メーカー向けプリセールエンジニア◆構想・提案フェーズから案件創出に関与
NEW【ネットワークエンジニア経験者×上流工程にてスキルアップしたい方へ】アカウントSE◆フルフレックス
NEW【武蔵小杉】IT法人営業(海洋・防災業界向け)◆NECグループ中核企業/平均残業30H/年休126日
NEW【名古屋】IT法人営業(自治体向け)◆NECグループ中核企業/平均残業25H/年休126日
NEW【名古屋】IT法人営業(自動車メーカーG向け)◆NECグループ中核企業/平均残業25H/年休126日
NEW【福岡】IT法人営業(官公庁向け)◆官公庁・自治体向け営業経験者歓迎/平均残業25H/年休126日
NEW【高松】IT法人営業(官公庁向け)◆官公庁・自治体向け営業経験者歓迎/平均残業25H/年休126日
NEW【福岡】IT法人営業(電力業界向け)◆NECグループの中核企業/平均残業25H/年休126日
NEW【松山】IT法人営業(官公庁向け)◆官公庁・自治体向け営業経験者歓迎/平均残業25H/年休126日
NEW【札幌/リモート可】<U/Iターン歓迎>施工管理(ICT設備構築)◆自社教育施設での充実した研修有◆
NEW【田町】IT法人営業(NECグループ企業向け)◆NECグループ中核企業/平均残業25H/年休126日
NEW【田町】IT法人営業(大手通信キャリア向け)◆NECグループ中核企業/平均残業20H/年休126日
NEW
