掲載予定期間:2026/7/16(木)~2026/10/14(水)更新日:2026/7/16(木)

株式会社富士ロジテックホールディングス

【東京/江東区】稼ぎたい方歓迎◆未経験から物流管理へ/手当支給で年収UP◎賞与5ヶ月

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求人詳細

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仕事内容

【東京/江東区】稼ぎたい方歓迎◆未経験から物流管理へ/手当支給で年収UP◎賞与5ヶ月

~未経験からのキャリアチェンジ歓迎/PC操作スキルがあればOK/髪型・髪色自由/創業100年以上の歴史を持つ総合物流企業/冷暖房完備~
■魅力ポイント
◎職種・業界未経験OK/異業種からのチャレンジも歓迎です
◎先輩社員が丁寧に仕事を教えますので、未経験の方も安心です
◎最先端物流(自動化×システム化)に携われる
◎100名規模のスタッフを動かす“マネジメント業務”
◎賞与実績5ヶ月分+残業代で年収450万円以上も可能
◎冷暖房完備で、快適な環境で仕事ができます
◎髪型・髪色自由/ネイル・ピアス可(面談時に確認します)
◎服装はタンクトップ・スカート・ヒール・サンダル以外ならOK

■業務内容:
アパレル商品を取り扱う物流センターにて、
**現場作業ではなく「人・進捗・業務の管理」**をお任せします。
<具体的には>
・入出庫作業の進捗管理
・日雇い・パート・アルバイトスタッフ(10~100名)の管理
・シフト作成、配置調整
・現場での指示出し、業務フォロー
・在庫・出荷データの入力(PC業務)
※現場に入りながら管理するため、状況把握しやすい環境です

■この仕事の特徴
◎単なる作業員ではなく「現場を動かすポジション」
→未経験でも、いきなり管理側としてキャリアスタート可能
◎100名規模を動かすスケールの大きさ
→日々変動する人員・物量をコントロール
◎最先端の物流環境
→自動搬送機・システム管理で効率化された現場
→アナログ管理ではなく、データ活用型の物流
◎しっかり稼げる勤務体系
→月残業30~40時間程度
→休日出勤時は手当または振休あり

■富士ロジテックホールディングスについて:
富士ロジテックホールディングスは、2018年に創業100年を迎えました。
倉庫サービスから始まった事業は、経済発展と物流の複雑化を伴って多様化を進め、文書管理、通販物流、運輸サービス、通関業務、国際複合輸送、システム開発・販売、物流品質向上など多岐にわたる分野に広がりを続けています。当社では、さまざまなひらめきやアイデアで、次の100年を担う人材を求めています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業界未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件:
・PCを使う業務に抵抗がない方
・責任感を持って主体的に業務に取り組める方
・ExcelやWordなどの基本的なPC操作スキル

◆こんな方にオススメ◆
・とにかく稼ぎたい方
・未経験から年収アップしたい方
・現場経験を活かしてステップアップしたい方
・指示出しやマネジメントに挑戦したい方

勤務地

<勤務地詳細>
深川サイト
住所:東京都江東区塩浜1-2-8 DPL江東深川
勤務地最寄駅:JR京葉線/越中島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※マイカー通勤不可

<転勤>
当面なし
初任地は深川サイト、当面は予定なし。
・半年に1回の上司との面談時に、異動の希望等を確認します。
・転居を伴う異動の際は、借上社宅を用意します。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■勤務時間:9:00~18:00もしくは10:00~19:00(休憩1時間)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
※経験やスキルなどにより、契約社員からキャリアをスタートいただく場合もございます。

<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~460万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~268,398円

<月給>
240,000円~268,398円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験等を踏まえて決定(上限の相談や検討は可能)。
■昇給:年1回(4月/前年実績:4%~5%)
■賞与:年2回(7月、12月/前年実績:5ヶ月分)
手当:通勤手当・役付手当・家族手当等(※当社規程による)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:原則全額支給(当社規程による)
家族手当:扶養1人目17千円、2人目7千円、3人目6千円
寮社宅:会社都合による転勤の場合は社宅貸与
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続2年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT、業務別研修、管理者研修、通信教育制度など

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■産前産後・育児休職制度(実績あり)、介護休職制度(介護支援制度)
■契約リゾート施設 等 ※規程による

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

シフト制、月曜日~日曜日のうち週休2日+その月の祝日分の日数
※長期連休時もシフトで勤務いただく可能性があります。

会社概要

事業概要

■事業内容:当社は倉庫業、貨物自動車運送事業、貨物利用運送事業、通関業、不動産賃貸業、医薬品、動物用医薬品の卸売販売業、物流システムの開発および販売等を行なっている総合物流企業です。常に新しい概念を折り込み、従来のサービスを組み合わせ、顧客の多様なニーズに応える「ワンストップ型の物流」を構築し、提供しています。
■当社のサービス:
・コンサルティング…ロジスティクス周辺のあらゆる要素に対して、提案を行います。
・倉庫サービス…保管、入庫だけでなく流通加工や検品等の付加価値サービスも提供しています。
・文書保管サービス…長期に渡る経験と実績で、安心、確実なサービスを提供しています。 現在は300社を超える顧客が利用しています。
・通販物流…高品質サービスと自社開発システムで顧客の通販事業をサポートしています。
・運輸サービス…主にトラックを使用した輸送業務を行っています。業界に先駆けて、帰り便を使用したトラック斡旋システムを1980年より運用開始、既に約30年の運用実績を持っています。
・通関業務…国内外への窓口として、スピーディー、高品質なサービスを提供しています。
・国際複合輸送…グローバル輸送サービスを世界各地の代理店ネットワークを通じて提供しています。
・システム…長い実績と豊富な経験を基に顧客の要望に沿ったシステムを提供しています。
・品質向上…物流品質改善運動を常に続け、燃費向上ドライブによる走行効率化や、廃棄物の再利用等でのコスト削減、当社開発のソフトウェア等を効果的に利用した作業効率のアップ等、様々な取り組みを続けています。
■当社の特徴:当社は、「グローバル・サプライチェーン・エンジニアリング」をグループの事業ビジョンと掲げ、リアルタイムに変化する顧客企業のサプライチェーンニーズに、緻密なエンジニアの目を向け、常に最適な物流サービスを提供する「リーン・ロジスティクス」企業です。物流機能の提供にとどまらず、グローバルなサプライチェーンの管理者として、顧客の経営の障害となる潜在的な物流課題を未然に取り除き、経営目標達成を手伝います。顧客の経営方針を理解した、長期にわたる戦略的な物流パートナーとしてのサービス提供を行っています。

所在地

〒424-0924
静岡県静岡市清水区清開2-2-12 静岡栄町ビル1F

設立
1918年5月
従業員数
811名
上場市場名
非上場
資本金
300百万円
売上高

22,625百万円

平均年齢
43歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015543199

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