株式会社共同通信デジタル

【東京】Webエンジニア※デジタルサイネージ配信◆大規模基盤｜社会貢献性｜裁量開発

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～大規模サイネージ配信基盤に携わる／社会インフラとして生活に直結する開発／運用改善から新規技術導入まで幅広く挑戦可能～

■業務内容：
ニュースや生活情報を全国へ届ける配信システムの開発・運用を通じ、クライアントごとに異なる情報提供ニーズを実現。安定配信と表現品質向上を両立し、社会インフラとしての価値を支える役割です。
・ニュース・スポーツ速報・天気等データを統合した配信システムの開発／運用／改善
・デジタルサイネージ向け表示内容・デザイン・配信条件の個別対応
・外部データ（災害・鉄道遅延等）連携開発および新規情報ソース連携
・動画コンテンツ対応や配信表現の高度化対応
・運用効率化のための仕組み構築・改善提案
・クライアント要件に応じた仕様調整および品質担保対応
まずは既存システムの運用や改修業務から担当し、全体構造や業務フローを理解いただきます。
■業務の特徴
20万面以上のデジタルサイネージへ情報配信する大規模サービスを支え、日常生活に直結する情報インフラを担う点が特徴です。表現や配信の工夫次第で価値が変わるため、技術力だけでなく企画的視点も求められます。
■組織構成：
本部28名
開発部：部長1名、次長1名、メンバー5名 計7名体制
■このポジションの魅力
（1）「社会インフラ」を創り・動かす実感
共同通信グループの速報ニュースや災害情報・鉄道遅延情報は、まさに社会のライフラインです。地震などの災害が発生した際、私たちが配信する情報が、人々の安心・安全や適切な避難行動に影響します。大きな社会的意義と責任ある手応えを感じられます。
（2）日常生活のあらゆる場面で成果を目にする誇りと達成感
システム開発やデータ加工に携わったコンテンツ・サイネージは、電車内、コンビニ、街頭ビジョン、オフィスビルのエレベーターなど、身近な街中で日常的に目にします。「あの画面の裏側、自分が作ったシステムなんだ」と胸を張って言える、目に見える実績と達成感が魅力です。
（3）安定した事業基盤とモダンな開発環境の両立
共同通信グループならではの盤石な経営基盤・落ち着いた就業環境（リモートワーク活用、月4日程度出社、高い定着率）がありながら、クラウド活用や新技術の検証・導入、オフショア開発管理など、スピード感を持った攻めの開発・改革を進めることができます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
【言語不問】
■必須条件：
・任意のプログラミング言語を使用した開発経験5年以上
・仕様策定、要件定義、基本設計などの上流工程から実装・運用までの一貫した実務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区東新橋1-7-1 汐留メディアタワー
勤務地最寄駅：都営地下鉄・JR線／汐留・新橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
雇用条件に変動はございません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※当社規定による
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■スキルアップ支援制度
■資格取得等支援制度

＜その他補足＞
■昇給年2回（4・10月）
■交通費全額支給（当社規定による）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当（100％支給）
■オフィス内禁煙
■社員研修旅行（過去実績：山梨、宮城、高知など）
■ベネフィットステーション（福利厚生サービス）利用可能
■資格取得等支援制度あり
■懇親会費用会社負担あり
■確定拠出年金制度あり

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■完全週休2日制（土・日）
■祝日（業務都合でお休みできない場合は振替あり）
■年末年始休暇（5日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■夏季/冬季休暇
※5日以上連続休暇の取得可能