掲載予定期間:2026/7/20(月)~2026/10/18(日)更新日:2026/7/23(木)

有限会社廣島ボイラー工業

【広島】ボイラー設備のルート営業◆未経験歓迎◆半年間の教育体制◆資格取得支援有◆手に職がつく仕事

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細写真

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仕事内容

【広島】ボイラー設備のルート営業◆未経験歓迎◆半年間の教育体制◆資格取得支援有◆手に職がつく仕事

\未経験から専門知識が身につくルート営業!/
★半年以上のマンツーマン教育でじっくり成長
★既存のお客様対応がメイン
★資格取得支援あり!将来も役立つスキルが身につく
★お客様から頼られるやりがいのある仕事
★広島に腰を据えて長く働ける環境

■採用背景
お客様からのご依頼増加に伴い、営業体制を強化するための増員募集です。現在は少数精鋭で対応していますが、将来を見据えて育成しながら新たなメンバーを迎えたいと考えています。

■仕事内容
工場で使用されるボイラー設備の営業をお任せします。
営業といっても飛び込み訪問はありません。長年お取引のあるお客様を中心に訪問し、「設備の調子はどうですか?」「困っていることはありませんか?」とお話を伺いながらサポートを行います。
お客様のお困りごとを聞き、社内の設計や技術担当と協力しながら最適な設備を提案するお仕事です。

■具体的な業務
◇お客様先への訪問・打ち合わせ
◇設備更新や修理のご相談対応
◇見積書作成◇スケジュール管理
◇社内技術スタッフとの打ち合わせ
◇工事や設備納入時の立ち会い
◇電話・メール対応
担当エリアは広島県を中心とした中四国エリアです。
日帰りでの訪問がほとんどで、お客様先へ伺う機会が多い仕事です。

■入社後の流れ
まずは先輩社員に同行しながら仕事の流れを覚えていただきます。
◇設備の名前・現場の知識
◇お客様との接し方
◇見積作成・図面の見方
などを一つずつ学べるため、知識や経験がなくても問題ありません。
半年ほどは先輩がしっかりサポートし、1年後に簡単な案件を担当できるようになることを目指します。

■この仕事の魅力
◎お客様との信頼関係を築く営業スタイル
◎専門知識が身につき市場価値が高まる
◎資格取得費用は会社がサポート
◎チームで協力しながら進める環境
◎長く取引のあるお客様が多く、感謝される機会が豊富

■組織構成
営業部門は部長・主任・メンバーの3名体制。
ワンフロアで仕事をしており、相談しやすい雰囲気が特徴。コミュニケーションも活発で、分からないことはすぐに聞ける環境です。
未経験からじっくり成長したい方、人と接することが好きな方、手に職をつけながら地域企業を支える仕事に挑戦したい方をお待ちしています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
◇業界未経験歓迎◇職種未経験歓迎◇第二新卒歓迎
■必須条件
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・基本的なコミュニケーションを大切にできる方
・お客様や社内メンバーと信頼関係を築きながら仕事を進められる方
・広島で腰を据えて長く働きたい方
※入社時に業界知識や図面の知識は必要ありません。
※先輩社員による同行研修や資格取得支援制度を通じて、一から学べる環境です。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:広島県広島市佐伯区石内北5-1-13
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■こころ南バス停から徒歩3分
■マイカー通勤可/駐車場あり

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:8:00~10:00、15:00~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:15
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中の労働条件、待遇に変更なし

給与

<予定年収>
309万円~438万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):160,000円~190,000円
その他固定手当/月:60,000円~130,000円

<月給>
220,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■その他固定手当:奨励手当60,000~130,000円、精皆勤手当10,000円
■賞与:あり※前年度実績/3ヶ月分
■昇給:あり※前年度実績/1.00%~1.50%
■その他該当者には資格手当や家族手当を支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限20,000円/月
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中退共加入

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳)/勤務延長あり

<教育制度・資格補助補足>
OJTなど

<その他補足>
中小事業主掛金納付制度(iDeCo+)など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

■休日補足:日祝休み、土曜日は会社カレンダーにより一部休み
■休暇:年末年始、GW、お盆

会社概要

事業概要

■事業内容:
・第1種、第2種圧力容器及び開放タンクの設計製作
・鉄及びステンレス材でのタンク、煙道、架台等の製作及び現地取付
・機械器具の現地据付及現地配管の施工

■事業詳細:
◇設計・製作
様々な業種それぞれに要求される機能と役割を分析した上で、長年培ってきた経験と独自の技術開発力をベースに、お客様に最適な企画設計・提案を行います。
・第1種圧力容器の設計・製作
・第2種圧力容器の設計・製作
・その他(装置・機器の設計・製作)
◇改造・修理・整備・移設
納入後の点検保守管理への対応が万全なのはもちろんのこと、お客様の環境に合った設備機器の改造や移設にも対応します。
◇製造・据付(環境保全・開発に伴う設備の製造、据付)
製造・据付まで一貫したサービス体制で、お客様にご満足いただけるものを納品します。
・階段(作業ステージへの昇降用階段の製作・据付)
・作業用ステージ(取り外し階段付き)の設計・製作
・コイルコンデンサー(排煙を熱源として温水を製造する装置)の設計・製作・据付
・白煙除去装置(排煙を除去する装置)の設計・製作・据付

■会社の特徴:
◇一貫したサービス体制
当社は主に、工業用ボイラーの設計、製作、据付、保守管理まで一貫したサービスを提供しています。また、熱交換器や各種圧力容器の設計・製造を行っています。
これを支えるのは、創業以来の実績と技術力です。市場のニーズに応え、環境に配慮した製品をお届けすることを誇りとしています。
◇東洋高圧グループ企業
当社は設計から装置製作、そして技術開発に至るまで、高圧技術の普及を目指す東洋高圧グループの一員です。グループ全体の豊富な知見を活かして、最先端技術に触れながら、社会に貢献します。2018年には最新設備を備えた新工場を竣工し、稼働を開始しました。

所在地

〒731-5109
広島県広島市佐伯区石内北5-1-13

設立
1951年4月
従業員数
15名
上場市場名
非上場
資本金
5百万円

応募方法

応募方法

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求人コード 3015575399

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