九州電力株式会社
【九州または東京】エネルギーコンサルティング(2027/4/1入社)※応募締切9/27
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇原則年1回の中途採用がオープン(2027/4/1入社)/実務経験をお持ちの方へ/脱炭素化に向けたコンサルティング活動◇◆
■業務内容:
2050年カーボンニュートラルの達成に向け、当社では電気を「つくる側」の【電源の低・脱炭素化】と、「つかう側」の【電化の推進】を両輪として取り組んでいます。
そのなかで、「つかう側」の脱炭素化の取り組みを担うのが、当部門です。
地域の法人のお客さまに寄り添い、技術力と課題解決力を活かしてエネルギーの最適な使い方を共に考え、提案していくポジションで、下記のような提案を行って頂きます
・設備導入時のソリューション提案:空調や給湯設備、さらには厨房機器などの設備更新に際し、コスト・性能・環境性などを総合的に判断し、最適な選択肢を提案します。
・省エネソリューションの提案:設備や運用の状況を丁寧にヒアリング・調査。見えないエネルギーのムダ を見つけ、最適な改善策を提案します。
・クラウド型エネルギーソリューション提案:クラウドを通じて、エネルギーの見える化や空調設備の最適制御を行い、エネルギー使用をリアルタイムで最適化。快適な環境を保ちながら、ムダな電力使用を抑え、お客さまの省エネに貢献します。
・再エネの提案(太陽光発電など):お客さまの建物の屋根などに太陽光発電設備を設置し、発電されるクリーンな電力を提供するサービス(太陽光PPA)です。
※詳細な業務は当社採用HPの部門紹介をご覧ください(https://www.kyuden.co.jp/recruit/field/)
■選考スケジュール
エントリー期限は9/27(日)としており、以降の選考スケジュールは下記となります。
(面接はすべてオンラインで実施します)
(1)書類選考・基礎能力検査受検
(2)1次面接(10/24(土))
(3)最終面接(11/7(土))
(4)合格通知(11/13(金))
(5)11月下旬~12月上旬:労働条件および配属部門の決定
(6)入社承諾期限(12/20(日))
(7)入社日(2027/4/1) ※入社時期について希望がある場合は、別途ご相談ください。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ 大学(院)、短期大学、専門学校卒:卒業後3年を超えた既卒のかた(職務経験不問)
・ 卒業後3年以内の既卒のかたで正社員としての勤務経験があるかた
・ その他(高専、高校卒等):既卒のかた(職務経験不問)
■尚可:
・上記職務内容に関するご経験がある方(再生エネルギー関連、省エネ提案などのご経験)
勤務地
九州管内の各営業所
住所:福岡県(北九州/福岡地区)、佐賀県、長崎県、大分県、熊本県、宮崎県、鹿児島県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京支社
住所:東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング北館7階
勤務地最寄駅:京浜東北線/有楽町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
(総合職のため)将来的な可能性はあります。
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:50~17:30
<その他就業時間補足>
※想定残業時間は20~30h/月前後です(個人差・繁閑によります)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
当期間での待遇に変更はありません
給与
500万円~1,120万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~450,000円
<月給>
200,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(6月、12月)、昇進:能力主義に基づく昇進管理
※モデル年収(前年度実績に基づいて算出(時間外20時間程度/月 想定、賞与込み、扶養手当、その他手当含まず)):
・33歳・主任クラス 年収:700~760 万円程度
・41歳・副長クラス 年収:1,030~1,120 万円程度
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:扶養1人目18,000円、2人目以降6,000円
住宅手当:19,000~41,000円間で支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職一時金及び年金制度あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
各階層で必要とされる意識や知識・能力を身に付ける階層別研修や、通信教育支援 など
<その他補足>
・財形貯蓄制度
・各種貸付金制度
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
・育児・介護支援制度
など
休日・休暇
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
土、日、国民の祝日、年末年始、リフレッシュ休日(年間5日間の連続休)、アニバーサリー休日(年間1日)、有給休暇、夏期休暇、その他特定事由(結婚、子の看護など)による特別休暇 など
会社概要
- 事業概要
当社は「ずっと先まで、明るくしたい。」という思いを実現するため、これまで挑戦してきました。電力の長期安定供給は、創業以来変わらない当社の使命です。しかし、いまやその事業領域は電気事業に留まらず、都市開発やICTサービスなど、様々な角度からお客さまに豊かで快適な暮らしをお届けするべく、挑戦を続けています。
■九州から『未来を創る』九電グループ
これは私たちが掲げる、2030年のありたい姿です。皆さまへ豊かで快適なエネルギーサービスを提供するとともに、新たな技術の活用や他社とのアライアンスなどを通じて、社会的課題の解決に貢献し、地域・社会と共に九州から未来を創っていきます。九電グループは現在、九州電力を筆頭に約110社で構成されており、互いに連携しながら、ありたい姿の実現に挑戦しています。グループの規模に基づく豊富なリソースを活用できるのも、九州電力の魅力の1つです。
■『カーボンマイナス』の早期実現を目指して
近年、気候危機が加速する中、温室効果ガスの排出をゼロにすることや、化石燃料からの脱却が急務となっています。九電グループでは2021年、「カーボンニュートラルビジョン2050」を策定し、より先進的な、『カーボンマイナス実現への挑戦』を宣言しました。実現に向けては再エネ開発の推進が必須となりますが、当グループは国内の地熱発電の4割以上を占めるなど、従来から積極的に再エネを導入しており、設備保有量では「国内3位」を誇っています。今後も妥協せず、低・脱炭素の業界トップランナーとして、挑戦を続けていきます。
■あなたの思いが『現実』に。
九電グループでは、社員1人ひとりの「世界をよりよく変えたい」という情熱を大事にしています。その思いを支え、推進する取組みの1つが、『KYUDEN i-PROJECT』。グループ全体でのイノベーションを起点に、「未来の事業」を生み出すためのプロジェクトです。『i-challenge』というビジネスアイディアの公募制度には、立場や年齢に関係なく、誰でもエントリー可能です。現在事業化に至った案件は全部で10件以上。最終プレゼンテーションでは、なんとビジネスアイディアを直接経営層に提案できます。それぞれが抱えた熱い思いを、九電グループのリソースを最大限に活用し、実現していく。あなたの情熱が、世界を変えるかもしれません。- 所在地
〒810-8720
福岡県福岡市中央区渡辺通2-1-82- 設立
- 1951年5月
- 従業員数
- 4,422名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 23,730百万円
- 売上高
2,356,833百万円
- 経常利益
- 190,000百万円
- 平均年齢
- 41.3歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【九州または東京】事務系職職種(2027/4/1入社)※応募締切9/27◇原則年1回の経験者採用
NEW【九州または東京】技術職(2027/4/1入社)※応募締切9/27◇原則年1回の経験者採用
NEW【九州または東京】都市開発事業(2027/4/1入社)※応募締切9/27◇原則年1回の経験者採用
NEW【九州(エリア指定)】事務系職種(2027/4/1入社)※応募締切9/27◇原則年1回の経験者採用
NEW【福岡】原子力土木建築に係る原子力規制庁の審査・検査対応業務◆土日祝休み◆地域に根ざした事業を展開
【福岡】サイバーセキュリティ対策に関する業務◆土日祝休◆フレックス◆在宅可◆地域に根ざした事業を展開
【福岡】社内SE※DX推進◆在宅可◆土日祝◆フレックス◆福利厚生◎電力の安定供給等地域に根ざした事業
【福岡】ICTを活用した新規事業創出業務◆土日祝休◆フレックス◆福利厚生◎◆地域に根ざした事業を展開
【福岡】情報システム関連業務(システム開発など)◆土日祝休◆フレックス◆地域に根ざした事業を展開
【福岡】データ・AI関連業務(データ分析・AIの活用推進など)◆土日祝休み◆地域に根ざした事業を展開
【福岡】都市開発(事業企画・開発など)◆土日祝休み◆フレックス◆福利厚生◎◆地域に根ざした事業を展開
この求人に似た求人を探す
職種から探す
勤務地から探す
エリアから探す
最寄り駅から探す
業種から探す
