株式会社フォーバル・リアルストレート

神保町／リモート可【上場企業の経理職】◆平均残業10h／土日祝休／年休126日／東証スタンダード上場

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■職務内容：
経理担当として、下記業務をお任せいたします。
・売掛金管理業務
・仕訳／月次／年次決算業務
・その他総務・人事・労務・庶務業務　等

■まずお任せする業務：
日次、月次の振替伝票作成から習得していただき、徐々に他の業務をお任せいたします。

■業務の特徴：
・入社後は日次業務、決算業務中心に担当して頂きますが、将来的には幅広く上場経理の領域や子会社の数値管理も担当する予定です。
・管理本部にて経理業務をメインで担当頂きますが、総務・人事なども含めて幅広い業務を担える人材へとキャリアアップ頂けることを期待しています。

■就業環境：
平均残業時間は10時間（前年度）、完全週休2日制（土日祝）、年間休日126日、前事業年度の有給休暇の平均取得日数13.8日です。ワークライフバランスを大切に働けます。
また、リモートワークも週2-3日利用可能ですが、業務を習得いただくまでは出社をしていただく予定です。

■配属先情報：
現在の経理チームは2名（50代副部長、30代係長）で構成されており、わからないことはすぐに聞ける環境が整っております。

■同社の特徴：
近年オフィス空間は、従業員のモチベーションやワークスタイル、社内のコミュニケーションの質を左右する存在として、経営戦略の重要な要素として考えられるようになりました。同社はこれまで蓄積してきたノウハウを武器に、オフィス移転やリニューアルはもちろん、もっとお気軽な備品などのご相談まで、一手に引き受けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：基本的なPCスキル（Excelでの四則演算レベル）
下記いずれかに当てはまる方
（1）経理、もしくは経理アシスタント経験がある方
（2）簿記2級の資格をお持ちの方

■歓迎要件：
・数値管理や後輩指導の経験
・商品管理などではなく数字の締め作業の経験
・監査、税務対応の経験
・使用ソフト（PCAがベスト、その他会計ソフトの使用経験）
・紙からExcel化ではなくExcelからソフト化（電子化）の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田神保町3-23-2 錦明ビル4F
勤務地最寄駅：地下鉄各線／九段下駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間は10時間です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇面に変化はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定給付年金

＜定年＞
60歳
継続雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
社会人基礎研修、ビジネスマナー研修、商品知識・営業研修、OJT研修、等

＜その他補足＞
退職金（確定給付型年金）制度、譲渡制限付株式報酬制度、健康診断（年1回）、ストレスチェック、予防接種補助、従業員持株会、契約施設優待（スポーツ施設、保養施設、遊園施設）、永年勤続表彰制度（10年・20年・30年）、育児短時間勤務制度、各種慶弔見舞制度、社内サークル制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土日、祝日（会社カレンダーに基づく）、年末年始、夏季、年次有給休暇（※初年度10日）慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業休暇、介護休業休暇、妊娠中及び出産社員の通院休暇、生理休暇、特別休暇