株式会社桜十字(桜十字グループ)
給与・労務／月給36万円～／賞与年2回／転勤無／福利厚生充実
この求人を要約すると…
【成長企業◎】多角的な事業展開／年商800億円以上
【好待遇◎】月給36万円～／賞与年2回／昇給年1回
【働きやすさ◎】転勤無／残業少なめ／綺麗なオフィス
成長企業だからこそ、あなたの可能性も広がる。
安定も、挑戦も。どちらも叶う環境です。
…＊経験を活かして、キャリアアップを目指せます＊…
これまでの経験を活かし、医療業界でステップアップしたい方を歓迎します。入社後は先輩社員のもとで専門知識やスキルを習得し、着実にキャリアを形成。事業拡大に伴うバックオフィス強化を進める成長フェーズだからこそ、幅広い業務に挑戦しながら、将来的にはチームをまとめる役割も目指せます。
月給は36万円からスタート。仕事とプライベートのバランスも大切にしています。産休・育休取得実績が多数あり、医療補助制度などの福利厚生も充実。安定した環境で、キャリアアップを実現できます。
…＊設立20年で、年商800億円の急成長＊…
当社は医療・福祉を軸に、ホテル事業など多岐にわたる事業を展開。地域と社会への貢献を企業理念として掲げ、設立から20年で年商800億円を達成しています。
今後のさらなる事業・組織拡大を見据え、今回、東京・港区の本社オフィスにて給与・労務を増員募集。会社の成長を支えるバックオフィスとして、組織づくりにも関わりながら、医療分野に貢献できるやりがいがあります。
安定し、働きやすい環境で、社員を支える不可欠な人材へ成長しませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【30代活躍中！スキルを身につけキャリアアップ】給与計算・労務に関する業務全般をお任せ
【主な業務】
給与計算・労務などの業務をチーム6名で分担し、お任せします。
お任せする範囲は【適性・経験・ご希望などを考慮】の上、決定します。
■勤怠管理・給与計算
勤怠情報の確認・集計、月次給与・賞与
■社会保険関連業務全般
各種手続き、月変・算定、保険料の確認
■就業規則・36協定の作成・届出
改定、期限管理、行政への提出対応
■労災手続き
申請書類作成、関係機関とのやり取り
■労務相談対応
社員からの問い合わせ対応
※社会保険、労働保険の手続きに関しては、社会保険労務士に委託しています。
【入社後の流れ】
まずは、社内研修や先輩社員によるOJT教育を通して、着実に業務の流れを覚えていきましょう。2～3カ月ほどで全体の流れを理解できると思います。分からないことは、気軽に聞ける環境ですので、安心して挑戦してください。
＼＼POINT！／／
★キャリアアップができる環境
桜十字グループは海外展開も行う、総社員数10,000名を超えるグループです。今後も拡大が想定されるため、キャリアアップがしやすい職場です！
「いずれはマネジメントに挑戦したい」
「キャリアを積みたい」
という積極的な姿勢を歓迎します。
▽キャリアアップイメージ ※ご経験に応じます。
＜ 入社から3カ月 ＞
業務の流れや全体像を把握していただきます。
3カ月を目途に1人立ちとなります。
※業界知識については先輩社員やマネジャーから、しっかりとお伝えしていくのでご安心ください！
▽
＜ 3カ月目以降 ＞
教わった内容に加えて、自分で考えて行動できる人材を目指していただきます。
労務のスペシャリストとしてのキャリアや、「もう少しこうしたらいいんじゃないか」という改善提案ができるような方は、管理者としてのキャリアを進むこともできます！
☆続々新規事業が立ち上がる桜十字グループだからこそ、時にスピード感や柔軟な対応も求められますが、当社ならではの経験が積めることも間違いなしです。
男女ともに活躍する、風通しのよい職場です。
経験豊富な先輩社員ばかりなので、
分からないこと、不安なことがあればなんでもご相談ください。
対象となる方
【学歴不問／業界未経験歓迎】給与計算業務3年以上／サポートが好きな方、安定企業で働きたい方！
■給与計算業務3年以上
■VLOOKUP、SUM関数等を扱える方
■労務業務の実務経験をお持ちの方
＜ こんなご経験のある方も歓迎！ ＞
■労務業務の管理経験
■税金や法律に関する知識
＜ こんな方は特に歓迎します！ ＞
■人のサポートや人のために働くことが好きな方
■医療業界の安定基盤で働きたい方
■経験をもとにスキルアップしたい方
■能動的な姿勢で取り組める方
■新しい知識の習得が好きな方
※業界未経験歓迎
※社会人10年以上も歓迎
選考のポイント
今後はAIなど、新しいツールもどんどん導入していく予定です。向上心を持って勉強できる方はもちろん、積極的に新しいものを取り入れられる方も歓迎しています！
勤務地
【東京】
東京都港区麻布台1丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー27階
★2025年4月より新オフィスへ移転！
＜アクセス＞
・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」徒歩6分（地下通路直結）
・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩7分（地下通路直結）
【関西】
場所未定（大阪を予定）
※東京での研修の可能性あり
※受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）
- 本社/東京都港区麻布台1丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー27階[最寄り駅]神谷町駅 神谷町駅徒歩6分（地下通路直結）
勤務時間
【一日の流れ／※一例です】
▼09:00 出社／メールチェック、対応
▼11:00 勤怠管理
▼12:00 お昼休憩
▼14:00 入退社・社会保険手続き業務
▼16:00 給与計算業務 など
▼18:00 退勤
☆チームの雰囲気は？☆
相互チェックを行うので横のつながりは強く、明るく朗らかな雰囲気の中で働けます！人事と連携していることも特徴の一つで、相談もしやすいです。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（給与・待遇面に変更はありません）給与
※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万6500円～6万5250円支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
年収500万円～700万円 ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします。
待遇・福利厚生
■交通費支給（月5万円まで）
■退職金制度（勤続5年以上）
■医療費補助あり（グループ内クリニック受診の場合）
■企業型確定拠出年金（企業型DC）制度
■インフルエンザ予防接種費用補助
■サクラアカデミー（eラーニングシステム）
■カフェスペースあり
オフィスには、広々としたカフェスペースを併設しています。仕事の合間にホッと一息ついたり、打ち合わせで使ったりする人も多数。
【うれしい医療費補助】
クリニックなど、桜十字グループが運営する医療機関を受診した場合、保険診療における窓口負担額は会社から補助が出ます。さまざまな診療科目があるため利用しやすく、職員からも好評です！
また、麻布台本社から徒歩圏内にクリニックもあり、病院にいく負担も解消できます♪
【サポート体制について】
◎給与計算や法律関係の業務は基本的に法律やルールに沿って実施。そのため、メンバー同士で相互チェックしながら進めています。
◎当社独自の業務やわかりにくい内容などは、適宜マネージャーがフォローします。
◎その他、給与・労務チームでは週に1回ミーティングを実施。情報共有を行い、互いに知見を深めています！
◎マネージャー主導で合同の勉強会を開催することもあります。
休日・休暇
110日
■週休二日制
※会社カレンダーによる
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社6カ月経過後より付与。10日～20日／初年度は10日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
※5日以上の連続休暇OK
業界トップクラスの医療・福祉グループ
医療・福祉を中心とした幅広い分野のサービスを展開し、全国規模での「新しい地域医療」のモデル構築に挑んでいます。
現状維持に甘んじないベンチャースピリットと経営視点を備え、職員数10,000名以上、売上高800億円以上と年々着実な成長を遂げています。
医療・介護事業の根幹である事務の仕事を通して、さらなる飛躍を支えませんか？
圧倒的な事業成長を実現している理由
しかしいつでも大切にしているのは、上記にある理念の通り、「患者さま」「地域の方々」「職員」の三者。利益のみを追求しトップダウンで組織を運営するのではなく、お客さまや職員の意見も吸い取り柔軟に対応するボトムアップ型の組織体制を築いているからこそ、増収増益・従業員の増加につながっています。
社員インタビュー
Hさん
人事
経験豊富な先輩社員が多く在籍しているため、着実に知識・スキルを身につけていただけます。穏やかな人柄のメンバーばかりなので、中途入社の方もすぐになじめると思いますよ。
Kさん
マネージャー
毎月きっちりと給与が支払われているのは、給与計算スタッフの頑張りのおかげです。社員の生活を支えているというやりがいを感じながら、会社を支える重要なポジションとして一緒に頑張っていきましょう！
取材レポート
会社・事業の優位性は？
成長中の活気あふれる環境で、明日のキャリアを築けます。
同社は、毎年拠点を増やし、新規事業を開始。20期連続で売上高を更新しており、2025年には渋谷サクラステージ内に、2026年には六本木ヒルズ内にクリニックをオープン。継続的に事業を拡大していることから、同ポジションでは、急速に成長し続ける同社の経営を支えるという大きなやりがいを感じられます。
また、給与計算・労務業務では就業規則や税金・法律に関する専門的な知識も深められます。多角的な観点から正確に業務を進め、どのようにすれば効率が上がるのか、ルーティンワークの中で試行錯誤していくことで一歩踏み込んだ成長ができるでしょう。
やりがい
【成長企業で事務スキルを磨く】
事業の成長を肌で感じながら事務の仕事ができるのが魅力。企業の成長速度が速いので、自然と給与計算・労務のスキルも毎年アップデートしていくことができます。
また、専門的に業務を担当することで、プロフェッショナルなスキル・実績を身につけて、自身の強みを伸ばしていただくことも可能です。
きびしさ
【成長企業で主体的にスキルアップ】
成長企業だからこそ、事業や組織の変化に合わせて主体的に学び、新しい業務にも積極的にチャレンジする姿勢が大切です。さまざまな経験を通じて着実に自身の成長を目指しましょう。
また、円滑に業務を進めるためには、周囲とのこまめなコミュニケーションをとることも大切です。
急速に成長を遂げる当社で、ともに向上していただける方を募集します。
幅広い業務に挑戦できる環境です。経験豊富な先輩社員が丁寧に教えます！
「いずれはマネジメントに挑戦したい」「教育にも興味がある」そんな積極的姿勢も歓迎です！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
【Webエントリー】
【1次面接（Web）】
【2次面接（対面）】
【内 定】
■書類選考を通過された方には面接の日程をご連絡いたします。
■ご応募から内定までは3～4週間程度です。
■面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にご相談ください。
〒106-0041
東京都港区麻布台1丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー27階
TEL：03-6450-1281（採用担当）
※応募の際のポイント※
応募フォームから応募いただく際は、勤務年数問わず、今までの職務経歴をご記入ください。
詳細にご記入いただくことで、よりスピーディーに選考を進めることができます。
会社概要
- 事業概要
＜桜十字グループ事業＞
■病院
■高齢者住宅
■予防医療
■フィットネス
■在宅サービス
■障がい福祉
■歯科支援
■生殖医療
■美容医療
■まちづくり
■スポーツ＆エンターテイメント
■カフェ＆ダイニング
■リゾート
■ホテル
■事業継承・M＆A支援
■コンサルティング
■インベストメント
■マーケティング＆PR
■DX＆プロキュアメント
■空間プロデュース
■人材
■メディア- 所在地
〒861-4173
熊本県熊本市南区御幸木部1-1-1- 設立
- 2005年 7月
- 代表者
- 代表取締役 梶 正登
- 従業員数
- グループ合計：10,271名（2026年4月1日現在）
- 売上高
グループ合計：906億円（2026年度見込み）
- 平均年齢
- 39歳
