ちふれホールディングス株式会社

【渋谷】社内SE※システム導入～運用保守まで／大手化粧品メーカー”ちふれ”／週1在宅可

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【SIer・ベンダー出身歓迎／残業10H程度／創業75年以上の大手老舗化粧品メーカー／週1在宅可】

■業務内容
社内で利用する各種システムの導入・運用・保守を担っていただきます。外注ベンダーのプロジェクト管理・コントロールを主なミッションとし、社内ユーザー部門の業務効率化・IT課題解決を支援していただきます。
今後は老朽化システムのリプレースや業務デジタル化推進など、社内DXへの貢献を行う予定です。
・社内システムの導入支援（要件定義・ベンダー調整・テスト・展開）
・外注業者（SIer・ベンダー）のコントロール（進捗管理・品質確認・折衝）
・社内システムの運用・保守（例：ワークフロー新規作成・修正、障害対応、マスタ管理 等）
・関連部門からのシステム問い合わせ・改善要望の対応

■仕事の進め方
ユーザー部門から要望を受け、内容に応じて対応。
（1）新規システム導入の場合： 要件整理・システム選定を行い、外注業者への指示・進捗管理・品質確認までをコントロール。
（2）既存システムの修正・改善の場合： ユーザー部門との要件調整を行い、簡易な修正については一部自身で対応

□使用しているシステム
・Microsoft365
・Ibmi
□業務システム
・グループウェア・ワークフローシステムの運用・保守・マスタ管理
・DWH・BIツールを活用したデータ基盤の管理・運用支援
・店舗の顧客管理・販売管理等の業務システム（SaaS含む）の導入・運用支援
今後の導入検討
・RPA・ノーコードツールの導入検討・推進（社内DX推進）

■やりがい
社内システム全般に関わるため、会社全体の業務効率化に直接貢献し、特定技術に偏らず幅広いシステム・業務知識を身につけられます。ベンダーコントロールを通じ、プロジェクトマネジメントスキルが磨けます。

■フォロー体制
入社後は現担当者（もしくは上長）によるOJTを実施します。必要に応じて外部研修もございます。

■組織構成
部長1、課長1、課員1で構成されております。

■働き方
・在宅勤務は週1日程度可能、時短勤務可能(2時間程度)
・社内システムの担当者および将来の課長候補として、プログラム開発の知識よりも、ユーザー部門と良好な関係を築きながら業務ができることを期待します。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件　《業界未経験歓迎》《SIer・ベンダー出身歓迎》
・社内SEまたはITベンダー等でのシステムの導入・運用・保守経験
【キーワード】Microsoft365／Ibmi／DWH・BIツール／SaaS／RPA・ノーコードツール

＜勤務地詳細＞
渋谷オフィス
住所：東京都渋谷区渋谷1-17-14 全国婦人会館・ちふれビル
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
将来的に当ポジション以外の業務でキャリアアップをされる場合、転勤の可能性が御座います。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業平均10時間程度。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中は慶弔見舞金規程の適用はありません。その他の条件に変わりはありません。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定に基づき支給
住宅手当：当社基準を満たす場合に支給
寮社宅：独身寮あり（30歳まで）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修、階層別研修、自己啓発支援制度など

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■定期健康診断
■各種契約保養所

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏季連続休暇制度、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇（入社時期に応じた日数を、入社と同時に付与）
※当社カレンダーによる
※有休は1時間単位で取得可