掲載予定期間:2026/7/23(木)~2026/10/21(水)更新日:2026/7/23(木)

SANEI株式会社

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【転勤なし/岐阜】品質管理◆工程改善まで担う品質管理/昇格スピード◎賞与5ヶ月・上場メーカー

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求人詳細

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仕事内容

【転勤なし/岐阜】品質管理◆工程改善まで担う品質管理/昇格スピード◎賞与5ヶ月・上場メーカー

★東証スタンダード上場/生活インフラを支える水回りメーカー
★早期での主任昇格が可能◎ご経験によって主任としての採用も検討可◎
★現場主導で工程改善・原因解析まで担うやりがいあるポジション
★年間休日125日/残業20時間前後で働き方も安定

■職務概要
岐阜工場にて、水栓製品(混合栓・単水栓・シャワー等)の品質管理業務を担当いただきます。
現場に入り込みながら、製造プロセスの監視、不具合対応、再発防止まで一貫して担当していただきます。

■具体的な業務内容
・工程内検査および製造プロセスの管理・監視※メイン業務
・不具合発生時の原因特定および再発防止策の立案・実行
・生産技術・設計・製造部門との連携および品質改善活動
・出荷前の抜き取り検査(一部カメラ検査併用)
・品質に関する各種データ整理・報告書作成
※1日あたり2~3件のトラブル対応あり
※デスクワークは少なく、現場での業務が中心です
大量生産を行う中で、品質維持・改善の重要性が高く、一つの改善が製品全体に大きなインパクトを与える環境です。

■働き方・環境
・残業:月平均20時間程度
※業務は工場稼働中の現場対応が中心のため、ラインが稼働停止後は業務があまり発生せず残業は多くありません。
※現在工場規模に対して人数不足により忙しさもありますが、その分裁量が大きく、主体的に改善活動へ関われます。また、人数が増えることで一人当たりの忙しさは緩和していく予定です。

■配属組織
品質保証部ー品質管理(岐阜工場)
・正社員4名+派遣1名
・男女比:男性2名/女性3名
※早期にチームの中核としてご活躍いただくことを期待しています。

■キャリアパス
・ご入社後水栓の知識は社内教育にて学んでいただきます
・ご経験にもよりますが、ご入社後3年以内に主任昇格を想定
・その後、係長→課長とステップアップ可能
※キャリアパス事例※
中途で入社3年目で主任へ昇格、その後6年目で係長へ昇格
・年1回の希望申告制度もあり、他部門への異動希望の申告が可能

■企業の特徴
・当社は水栓業界において高品質製品を展開
・全工場でISO9001を取得している品質重視企業
・生活インフラを支える製品のため需要が安定

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須条件】※いずれも該当
・品質管理の実務経験(目安3年以上)
・図面読解ができる方
・QC工程表が読める方

【歓迎条件】
・ノギス、マイクロメーター等の使用経験
・QC検定

■こんな方におすすめ
・現場に入り込んだ品質改善をしたい方
・キャリアアップ(主任・係長)を目指したい方
・裁量を持って仕事に取り組みたい方
・コツコツと真面目に業務に向きたい人

勤務地

<勤務地詳細>
岐阜工場
住所:岐阜県各務原市鵜沼朝日町1-136-4
勤務地最寄駅:名鉄各務原線/名電各務原駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※JR岐阜駅から車で約30分

<転勤>
当面なし
補足事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円

<月給>
250,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力に応じて相談の上決定します。
■賞与年2回(過去実績…通年5ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月100,000円まで(会社規定に基づく)
家族手当:子1人につき月10,000円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
基本的には上司、先輩社員によるOJTを実施します。先輩社員が親切丁寧に指導します。

<その他補足>
■社員表彰制度
■役職手当等
■助成金制度(ファミリー会)
■育休・産休(取得実績あり)
■持株会

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社6ヶ月経過後10日~付与、最高付与日数20日) 等

会社概要

事業概要

■事業内容:
水栓金具、単水栓、湯水混合栓、シャワー、止水栓バルブ、各種接手、配管部品、トイレ部品、ボールタップ、排水器具、バス用部品、浴室・トイレアクセサリー、散水器具、ガス付属金具類等の製造販売
■部門の特徴:
(1)開発部門…開発部は、新製品の開発・設計や既存商品の改良などを行うのが主な業務となります。
(2)営業部門
・管工機材部…主に管材店(水道工事店、設備店に水栓部材を卸している商社、問屋)に対して営業活動を行う部署です。管材店への訪問、商談及び商品の問い合わせ対応などが主な業務です。
・リテール部 HI課…主な営業先は、ホームセンター、総合スーパー、家電量販店様などです。顧客に対して新商品の提案や商談をすることが主な業務です。そのほか、アフターサービスとして各店舗への効率的な売り場づくりの提案や売り場のメンテナンスなども行います。
・直需部…製造部門と連携し、顧客のニーズに応じた商品企画営業を行うのが主な業務です。顧客は主に、キッチン、洗面、ユニットバスなどの住宅設備メーカーです。
■同社の魅力:
同社は、品質保証の国際規格ISO9001の認証取得企業です。商品設計から生産まですべての工程において、環境に配慮し、高精度・高品質化を推進しています。その取り組みが認められ、全工場で品質保証の国際規格「ISO9001」の認証を取得しています。「品質へのこだわり」と「環境へのやさしさ」をコンセプトに、人々が求める「より快適な暮らし」を実現するため、新しい水環境づくりを提案しています。
■事業所:
大阪本社、東京ショールーム、名古屋ショールーム、大阪ショールーム、福岡ショールーム、WAILEA(ショールーム)、札幌営業所、盛岡営業所、仙台営業所、郡山営業所、東京支店、つくば営業所、東京西営業所、さいたま営業所、横浜営業所、高崎出張所、名古屋支店、新潟営業所、金沢営業所、静岡営業所、長野出張所、大阪支店、京都営業所、神戸営業所、広島営業所、松山営業所、福岡営業所、熊本営業所、北九州出張所、鹿児島出張所、沖縄営業所、関東物流センター、中部物流センター、関西物流センター、岐阜工場、鴫野工場

所在地

〒537-0023
大阪府大阪市東成区玉津1-12-29

設立
1960年12月
従業員数
790名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
432百万円
売上高

27,532百万円

経常利益
1,973百万円
平均年齢
39歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015604169

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