掲載予定期間:2026/7/27(月)~2026/10/25(日)更新日:2026/9/10(木)

株式会社MIC

【新横浜】労務スタッフ(メンバークラス) 土日祝休◆駅徒歩5分◆年110%以上の成長率

正社員
求人詳細

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仕事内容

【新横浜】労務スタッフ(メンバークラス) 土日祝休◆駅徒歩5分◆年110%以上の成長率

【業務概要】
ニコニコレンタカーをはじめとしたモビリティ事業を全国展開する株式会社MICにて、労務担当として怠管理や給与計算、社会保険手続きなどの実務をまずはご経験しただきます。ご経験に応じて担当業務をお任せし、将来的には労務業務全般を担っていただくことを期待しています。
ご入社時は給与計算・社会保険手続きなどをご担当いただく予定です。

【具体的な業務】
・勤怠管理および勤怠データのチェック・集計
・給与計算および賞与計算業務
・社会保険、労働保険に関する各種手続き
・入退社手続き、雇用契約書の作成・管理
・年末調整対応

【同社の魅力】
株式会社MICは、全国1,500店舗以上を展開する「ニコニコレンタカー」をはじめ、自動車販売・整備・保険・カーリースなど幅広いモビリティ事業を手掛ける成長企業です。安定した事業基盤と高いブランド力を持ちながらも、新しい取り組みや業務改革に積極的な社風が特徴です。

全国の店舗運営を支える労務メンバーとして、勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・年末調整など、幅広い労務実務に携われるポジションです。約200~300名規模の給与計算をはじめ、入退社手続きや各種給付手続き、従業員からの問い合わせ対応などを通じて、労務担当としての実務経験を積むことができます。業務はリーダーや周囲のメンバーと連携しながら進めるため、これまでの経験を活かして手を動かしたい方はもちろん、経験の浅い領域を身につけたい方にも適した環境です。日々の実務を通じて専門性を高めながら、将来的には業務改善や人事領域などへ仕事の幅を広げることも可能です。安定した経営基盤のもと、労務の実務担当者として着実に成長できる環境が整っています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:事業会社もしくは社労士事務所などで以下ご経験がある方
・総務労務経験 ※目安2年以上
・社保手続き・年末調整・給与計算実務のご経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
新本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-6-23 金子第2ビル 8階~11階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):241,860円~388,720円
その他固定手当/月:38,140円~61,280円

<月給>
280,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力・経験・前職給を考慮して決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
キャリアアップ助成金制度あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

※土日祝休み その他GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇・産前産後・育児休暇(取得実績有)※5日以上連続休暇取得可能

会社概要

事業概要

■事業内容 
ビジネスコンサルタント、シンクタンク、コンサルティングファーム/その他専門コンサル/化学、石油、ガラス、セラミック、セメント(商社)/石油製品(小売)

■同社のサービス
・主要商品…LOGIC ver.5、イベント、最強車検パワーアッププラン、NXEYES、Super Flash、ニコニコレンタカー、ESP@DS、とことん車検ナビ、ショットガンシステム
・リサーチ…店頭訴求力診断、車検可能販売量診断調査、車検商品力無料診断、ガソリン可能販売量調査、他
・コンサルティング…店舗運営指導、導入指導(SPシステム、収益向上システム、マネジメントシステム、集客システム)、キャンペーン実施指導、動機付けミーティング実施(店舗マネージャー、販売スタッフ)
・プランニング…企業開発企画の立案、総合運営戦略の立案、システムの企画立案(収益向上、店舗活性化、SP)、SPキャンペーンの企画立案、コストマネジメント計画の策定、集客イベントの企画立案、教育/研修計画の企画立案、経営計画の策定/活動計画の策定、新事業導入/運用計画の策定、商品拡販計画の策定
・研修トレーニング…セミナーの実施(各種経営セミナー、各種販売技術セミナー)、研修の実施(店舗マネージャー、アルバイト、各種販売技術、コストマネジメント)
・マネジメント支援…デイリー実績管理システム、ウィークリー実績管理システム、「SMILE」、マンスリー実績管理システム、「PROGRAM」、カーケアカルテオペレーションシステム、スーパーレスキューシステム
・データ運用…顧客管理代行システム、車両データ代行システム
・告知支援…原稿制作/編集、CIデザイン、オリジナルロゴ制作、イラストデザイン、各種販促ツールのデザイン/制作/印刷(チラシ、DM、ポスター、チケット、看板、POP、のぼりなど)、マネジメント支援ツールのデザイン/印刷、テキスト/マニュアル類のデザイン/印刷、カタログのデザイン/印刷、ローコストフルカラーチラシ制作支援システム、ローコスト&小ロット簡易チラシ制作支援システム、ローコストPOP制作支援システム
・SPツール/マテリアル…「MIC STORE」、「スーパービーズシステム」、SP用プレミアムの斡旋(雑貨、日用品、食品、電化製品など)、「客寄せパンダ」、店頭告知支援カタログ

所在地

〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜2-6-23 金子第2ビル

設立
1986年10月
従業員数
734名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015623152

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