テックファームホールディングス株式会社

【東証グロース上場のIT成長企業】経理◆リーダー候補◆連結・開示にも挑戦/通常期10H程／フレックス

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～東証グロース上場×フレックス×副業可｜経理全般から連結・開示・マネジメントまで挑戦できる経理リーダー候補～

当社では将来的にリーダー・マネジメント層を目指したい方を募集中。東証グロース上場企業ならではの開示・連結決算業務に携わりながら、会社の成長と自身のキャリアアップを同時に実現できる環境です

■概要（スキルに応じて決定）
・月次／四半期／年次の単体決算業務と連結決算業務
・開示業務（決算短信、有価証券報告書など）
・税務申告業務
・監査法人対応
・内部統制／J-SOX体制の運用
・株主総会の準備（招集通知）、運営補助
※縦割り分業ではないため、専門性と市場価値を高められる環境です。

■キャリア
入社後は仕訳や現場との調整業務を通じて会社理解を深めていただきます。その後は月次決算の主担当として活躍いただき、3～5年でリーダー、6～7年でマネージャーを目指せるキャリアパスを用意しています。将来的にはメンバー管理や進捗管理、経営層との方針協議にも参加可能です。

■組織
経理部は部長、マネージャー、メンバー2名が在籍。役職ではなく「さん付け」で呼び合うフラットな風土です。経理部ではIT化を推し進め、業務効率化を積極的に実施中。メンバー育成や他部署支援にやりがいを感じる方が活躍しています。経営陣との距離も近く、経営視座をもって就業する事も可能です！経理としての専門性を高めるだけでなく、事業や組織の成長に貢献しながらリーダーを目指したい方をお待ちしています

■働き方
・月残業時間：通常期10H程/繁忙期20～30H程
・フレックス制度/副業制度

■魅力
東証グロース上場企業の経理として、仕訳・決算業務だけでなく、連結決算、開示業務、税務、監査対応、J-SOX、株主総会対応まで幅広く経験できるポジションです。少数精鋭組織のため一人ひとりの裁量が大きく、業務改善やDX推進にも主体的に関われます。また、経営陣との距離が近く、経営視点を養いながら組織づくりにも参画可能です。リーダー、マネージャーへの明確なキャリアパスがあり、会社成長への貢献と自身の市場価値向上を両立できる環境です。年収5,050,000円～6,885,000円、フレックス・副業可・在宅勤務相談可と働きやすさも整っています

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理の実務経験（月次決算のご経験）4年以上

※会計事務所出身者や非上場から上場企業経理経験積みたい方も歓迎

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー23F
勤務地最寄駅：京王新線／初台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～12:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
・月残業時間：通常期10H程/繁忙期20～30H程
※育児短時間勤務制度あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合に加入（保養施設、契約施設、国内海外旅行費用補助等）

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■書籍購入補助
■社内向けセミナー

＜その他補足＞
■定期健康診断
■従業員持株会
■メンタルヘルスケア制度
■慶弔見舞金
■給与ＤＣ選択制度
■副業（申請制）
■在宅勤務制度
■結婚祝金制度
■年間ＭＶＰ表彰（海外研修）
■育児短時間勤務制度（お子さんが中学校に就学するまでは所定労働時間を8時間から6時間or7時間にする育児短時間勤務が可能）
■キックオフミーティング&懇親パーティ
■全社ミーティング

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

リフレッシュ休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日）、失効年次有給休暇積立制度、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休暇、その他特別休暇（勤続特別休暇、結婚、出産、妊活、裁判員など）