株式会社Ｋｉｒａｌａ

【リーダー候補】自社美容ブランドの企画営業※サロン支援／導入提案～販促支援◆年休124日◆上場G

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【リーダー候補・業界未経験◎／美容・ウェルネス領域で自社ブランドの企画・販売を手掛ける成長企業／「働きがいのある会社」認証・安定性と挑戦環境を両立／年休124日】

■業務内容
ビューティブランド「STELLA BEAUTE」を中心に、美容市場でのブランド拡販を推進いただきます。
協業パートナーやディーラー営業と連携し、ヘアサロン・エステサロンへの導入提案から販促支援まで幅広く担当。サロンの成長支援を通じてブランド価値の向上を担っていただきます。
さらに、リーダー候補として営業チームのマネジメントや営業戦略の立案・実行も担っていただきます。

■具体的な業務内容
・美容市場におけるブランド拡販戦略の企画、実行
・協業パートナーとのアライアンス構築、ディーラー営業との連携
・サロン導入提案から販促支援までのトータルプロジェクト推進
・営業チームのマネジメント（目標設定・進捗管理・育成）
・市場分析に基づく営業戦略の立案と実行

■入社後
先輩社員との同行営業からスタート。オンボーディング研修、工場研修、商品研修など複数の研修をご用意しており、安心して業務を習得できる環境です

■組織構成
営業組織は10名体制で男女共に活躍しております。配属予定組織は現在3名体制で、事業拡大に伴い増員予定です。
フリーアドレス制より、部署を超えたコミュニケーションも活発。中途入社の方も馴染みやすい環境です

■ポジションの特徴
・成長中の美容ブランドを牽引し、事業拡大を最前線で推進できます。
・戦略立案から実行まで大きな裁量を持ち、事業へのインパクトを実感できます。
・チームマネジメントや新規市場開拓を通じて、リーダーとしての経験を積める環境です。

■当社の特徴
東証グロース市場上場のMTGグループの一員。設立以来、短期間で20以上のプロダクトを展開し、品質とブランド価値にこだわった商品づくりを推進。
安定した経営基盤を持ちながらも、スピード感ある意思決定のもと、自社ブランドの成長や事業拡大に主体的に携われる環境です。

※契約社員の場合について：Group/Sectionリーダー採用の場合、契約社員の場合有
（契約期間：3ヵ月／契約の更新：有（業務実績などによる）／更新上限：有　通算契約期間上限5年0ヶ月）

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
＜業種未経験歓迎＞
・法人営業の実務経験
・顧客や社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方
・PCの基本操作スキル(Word、Excel、PowerPoint）

■歓迎条件：
・美容市場、美容商材に関わる営業経験
・普通自動車免許

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋小伝馬町15-14
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※リーダー採用の場合、試用期間は契約社員採用となる場合あり／詳細は職務内容欄に記載

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■Kirala Campus（入社後オンボーディング研修、目的別研修、コンプライアンス研修など）
■社内人事施策（定期的な役員からの学びの場、部署横断のディスカッションなど）

＜その他補足＞
■入社時、自社プロダクト1台プレゼント
■ウェルカム5（ファイブ）休暇制度　※入社直後に週勤務日数に応じて2～5日付与
■社内割引制度
■活性会（社員間のコミュニケーションが目的の食事会）補助
■オフィス内ミネラルウォーター、コーヒー無料
■テレワーク　※部署による調整
■社会保険・労働保険完備
■短時間勤務・産休・育休制度
■健康診断・インフルエンザ予防接種補助等

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

基本土日祝休、GW、夏季休暇、年末年始休暇、入社時特別休暇（2～5日付与／入社月に応じる）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇