蝶理MODA株式会社
【代々木】デザイナー◆蝶理G／レディースアパレル／企画提案・サンプル作製／残業20H／年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【企画提案に特化したレディースアパレルのデザイナー・ディレクター業務／自社・グループ会社展示会のサンプル作製にも携わる／蝶理グループ／在宅勤務週1日可／正社員登用制度あり／残業２０H程度／年間休日125日】
■業務内容
蝶理株式会社の営業担当と連携しながら、百貨店ブランドや大手セレクトショップ、SCブランド、スポーツアパレルブランドなどに向けたレディースアパレルの企画提案を担当いただきます。
特定ブランドの専属デザイナーではなく、市場分析やトレンドリサーチをもとに、取引先ブランドの商品企画や販促提案を行う上流工程中心のポジションです。顧客企業のMDやデザイナーに対し、次シーズンの商品企画やスタイリング提案を行い、受注獲得を支援していただきます。
具体的には、
・ファッショントレンドやマーケット情報の収集・分析、店頭リサーチ
・シーズントレンドMAP、アイテムMAP、企画提案資料の作成
・営業担当と連携した顧客ニーズのヒアリング、企画提案・プレゼンテーション
・ブランド特性やターゲットに合わせた商品企画、コンセプト設計
・キャッチコピーや販促ツール、売場イメージを含めた提案業務
・提案用サンプルの企画・作製、素材・附属品の選定、仕様書作成
・ODM案件における商品企画および開発サポート
・自社展示会（年2回開催）に向けた商品企画、サンプル作製、資料作成
・展示会や提案活動を通じて得た市場ニーズや顧客評価を企画へ反映
・AIツールを活用した企画立案やビジュアル制作
※顧客担当制ではなく、企画提案機能として全社横断で複数ブランド向けの提案業務に携わります。
※年2回の大規模展示会に向けては通常のデザイナー業務に近い動きもしていただきながら、取引先企業のMDやデザイナーに対して商品企画やトレンド提案を行うポジションです。
■組織：企画提案１名、業務委託1名、営業1名～2名
■魅力：
◎担当顧客を持たず、幅広い顧客・テイストに携われる
◎トレンドを形にする上流工程に携わる
◎分析・企画提案を行いながらも、自分のアイデアを展示会で商品として具現化にできる
◎デザイナーから企画・ディレクター職へのキャリアアップを目指せる
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下のいずれも必須となります。
・レディースアパレルのデザイナー経験をお持ちの方（目安:3年以上）
・Excelおよびillustrator（もしくは近しいソフト）の操作ができる方
■歓迎条件：
・Photoshop使用経験
・グラフィック作製が可能なお方
・インスタグラムやECサイト等への商品説明業務の経験
勤務地
本社
住所：東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル11F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）
勤務時間
9:15～18:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：20ｈ程度
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※正社員登用制度あり
＜試用期間＞
3ヶ月
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無
給与
360万円～480万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,916,000円～3,888,000円
固定残業手当/月：57,000円～76,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
300,000円～400,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修
＜その他補足＞
産前産後休業制度、時短勤務制度など
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、季節休暇、各種特別休暇など
会社概要
- 事業概要
■会社概要
蝶理MODA株式会社は、2000年3月28日に発足、蝶理株式会社繊維本部アパレル部の 一員として、メンズ・レディースファションの企画情報収集・分析、商品企画・提案、素材 開発、生産管理・技術指導などソフト面のプラットホームを提供する会社です。
蝶理グループのグローバルに川上から川下まで一貫した事業を展開する強みを活かし、 蝶理ならではの企画・提案型ビジネスモデルを強化しています。
現在の市場環境の急速な変化に即応するために、デジタル化を推進するなど、自ら変化を 創造し、ファッション業界により深く寄り添い、より幹の太い協業体制を構築致します。
■主要事業
アパレルを取り巻く環境は、他業種以上に変化が厳しいものです。当社では2 つの事業部門をメインコアとして設定し、 2 つの側面から、素材メーカー、産地企業、小売業の方やアパレル関連に従事される方に至るまで、現場に求められる ソリューションを提案致します。
・企画情報・関連事業
商品企画業務
布帛アパレル、ニットアパレル製品を軸としたレディースファッション、メンズファッション 関連商品の企画などに必要なマーケット調査、トレンド分析から商品企画の立案までをサポー ト。またファッション分野で培ったブランディングのノウハウを生かした異業種との商品開発 も行っています。
・オリジナル商材開発事業
新規オリジナル商材開発
差別化の強い商材をターゲットとした情報収集と開発を行います。 開発は商材の商品機能をプレゼンテーションできるまでを目標と致します。- 所在地
〒151-0053
東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル11F- 設立
- 2000年3月
- 従業員数
- 32名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
応募方法
応募方法
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