アルファ・ラバル株式会社
グローバルメーカーの総合職／土日祝休／年休120日／住宅手当
この求人を要約すると…
安定性◎創業140年×世界シェアトップクラス
裁量◎お客様と深いお付き合いをする深耕営業
働き方◎年休120日／土日祝休／リモートワーク可
次なるステージを求める、営業経験者の皆様へ。
世界レベルの外資系メーカーで、実力を試しませんか？
【グローバルメーカーの日本法人勤務】
「遠心分離機」「熱交換器」「流体機器」を軸に、世界55カ国・100拠点でビジネスを展開する当社。ニッチながら食品・エネルギー・船舶など生活に身近な分野を支え、世界シェアトップクラスの実績を誇ります。多業界に築いた確かな顧客基盤で、景気に左右されにくい安定した経営も強みです。
【培った営業力を、自分の裁量で】
今回募集するのは、これまでの経験を存分に発揮していただける営業ポジション。お客様に深く入り込み、戦略からアプローチまで自分で組み立てる。単月の数字に追われるのではなく、そこに至るプロセスを大切に評価する社風です。
「今すぐお金にならないけど、いずれ実る」、そんな地道な挑戦も後押し。意志を持って動ける方には大きな裁量をお任せし、成果を築いていただけます。
【働きやすさも充実！】
◎年休120日以上
◎実働7時間15分
◎年俸700万円以上
◎直行直帰・リモートワーク可
◎借上社宅制度（規定あり）
◎カフェテリアプラン
など、安定企業ならではの好条件が多数。
ゆくゆくは各部署のマネージャーやグローバルポジションへの道も開けています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【グローバルメーカーで市場価値を高める】希望や経験に沿った当社営業ポジションにてご活躍いただきます。
＜船舶機器の提案営業＞
国内の造船所やエンジンビルダーへ、環境対応や燃費改善など海運業界の最新ニーズに即した製品をご提案。歴史ある業界だからこそ、お客様と深く長く付き合う営業です。
【主な業務】
■造船所・エンジンビルダーへの提案営業
■お客様への情報収集、関係構築
■提案から受注までの一貫対応
■海外本部との連携、法規制対応
【POINT】
◎最先端の製品を、自分の武器に
新燃料対応など新製品開発が活発。知識を磨きながら、提案の幅をどんどん広げられます。
◎日本にいながら、世界とつながる
海外本部との連携や法規制対応を通じて、国際的に通用するスキルが自然と身につきます。
◎腰を据えて、信頼を築く
お客様と真摯に向き合い長く付き合う。数を追うより、関係の深さで勝負する営業です。
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＜熱交換器のアフターサービス営業＞
すでに当社の熱交換器をお使いのお客様へ、アフターサービスをご提案。汚れで落ちた性能を純正サービスで回復させ、お客様のコスト削減と環境貢献につなげる営業です。
【主な業務】
■既存のお客様へのアフターサービス提案
■大手プラントへの直販（設備・購買部門との関係構築）
■空調系のお客様は代理店と連携して対応
■現場で見つけた商機を新規チームへ共有
【POINT】
◎売り込みより、深掘りを
新規開拓は専任チームが担当。だからこそ、目の前のお客様にじっくり深く入り込めます。
◎「困ったら、まずアルファ・ラバル」
一度離れたお客様にも、再び頼っていただく。その関係を自ら仕掛けて築いていきます。
◎メーカーだからこそ、届けられる価値
純正サービスの確かさで、性能もコストも改善。攻めの姿勢で応えるアフターサービスです。
※入社後の流れについては原稿内下部をご覧ください※
そのため、営業戦略から各種スケジュールなど、本人の裁量をもとに進めることが可能！
意欲次第では自ら周囲を動かしたり、新たなプロジェクトに挑戦できたりなど、挑戦できる幅も広がります。
対象となる方
【学歴不問／第二新卒歓迎】営業経験を活かして、グローバルメーカーでキャリアアップを目指したい方歓迎！
・業界問わず、営業として実績を積んできた方
・英語に抵抗のない方（翻訳ソフトを使いながら仕事ができればOK）
＜歓迎条件（必須ではありません）＞
・舶用機器やプラント関連機器などを扱う営業をしてきた方
・工場のユーティリティに関連した知識をお持ちの方
＼こんな方をお待ちしています／
・指示を待つより、自分で考えて動きたい
・数字を追いかけるより、お客様とじっくり向き合いたい
・自分の裁量で、成果をつくっていきたい
・世界的なメーカーで活かしたい
・転職で収入アップにチャレンジしたい
勤務地
配属ポジションや希望をもとに東京本社・大阪支社のいずれかに配属します
■大阪支社
大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル
＜アクセス＞
・京阪電気鉄道「渡辺橋駅」より徒歩5分
・大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩6分
■東京本社
東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル
＜アクセス＞
・東京モノレール「天王洲アイル駅」より徒歩8分
・JR各線「品川駅」より徒歩10分
◎リモート（在宅）勤務、直行直帰も可能！
スケジュールも各自の裁量に任されています。
直行直帰が可能で、リモートワークも活用しながら、業務を効率的に進めていくことができます。
※受動喫煙対策あり
- 東京本社/東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル[最寄り駅]天王洲アイル駅
- 大阪支社/大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル[最寄り駅]渡辺橋駅
勤務時間
＼家庭との両立もしやすい！／
◎フレックスではないものの、事前申請で8～10時の間30分刻みで始業時間の調整が可能。お子さんやご家族の状況に合わせてご自身にあった時間帯で働けます。
◎業務の調整をご自身で行っていただければ、週1でリモートや中抜けしてお子さんを病院へ連れていくなども可能です。
雇用形態
正社員
試用期間6カ月間（その間、給与・待遇の変更はありません）給与
※経験やスキルなどに応じて、決定します
※12分割して1／12を月々支給。非管理職の場合7.25時間／日を超過した時間については超過勤務手当が別途支給されます
年に1度賞与として年俸の最大20％を支給します
※住宅手当、通勤手当、出張手当など各種手当あり
◎公平な評価制度
年齢や社歴に関係なく、グレードに応じて給与や昇給率が決定される公平な評価制度があります。年3回上司との面談機会があり、その中で能力開発につながるような目標を相談しながら設定します。目標の達成度合いに基づき評価が行われるため、公正かつ透明性の高い評価が実現されています。また、上司は目標に対して随時フォローを行い、部下の成長をサポートします。
年収700万円～950万円
待遇・福利厚生
■通勤手当（全額支給）
■住宅手当
■時間外勤務手当
■出張手当
■選択制福利厚生制度（カフェテリアプラン）
■各種研修制度（入社時研修、海外研修など）
■慶弔・見舞金制度
■借上社宅制度（条件による）
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■再雇用制度（定年60歳、再雇用65歳まで）
■階層別リーダーシップ研修
■リモートワーク など
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日）
■慶弔休暇
■有給休暇
（初年度は入社日によって設定、最高22日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇 など
◎5日以上の連続休暇可能！
【入社後の流れ】
実務を通じて少しずつ業務を習得していくスタイルであり、主体的に業務を進められる方は、早い段階から独り立ちして活躍しているケースもございます。
また、約半年間はオンボーディング期間として周囲からのフォローやサポートを受けながら業務に慣れていける体制も整いますので、安心して挑戦できる環境です。
安心の環境でキャリアを築く
◎産休育休取得実績あり！ライフステージが変わっても働き続けられる
◎直行直帰OK、リモートワーク可で効率良く働ける
◎現在の住居からの通勤が不可能な場合、住宅補助（借上社宅制度）あり
◎退職金制度、住宅手当、慶弔・見舞金制度など福利厚生充実
…など、シェアトップクラスのグローバル企業のため、働き方や福利厚生も充実しています！
メンバーに聞いたアルファ・ラバルの魅力
「オンライン研修や、外部研修、海外でのトレーニングなどスキルアップを図るための機会も豊富です。成長意欲の高い方にとっては魅力的な環境だと感じます！」
■先輩Bさん
「本人の意欲があれば、性別や年齢を問わずに後押ししてくれる社風を感じています。また、コミュニケーションが円滑にできており、海外メンバーの来日時にも積極的な意見交換ができています。」
■先輩Cさん
「週に1回のペースでリモートワークを活用しており、柔軟な働き方を実現できています。仕事の進め方も本人の意思で決定できるので、自分らしいスタイルで活躍できます。」
社員インタビュー
営業担当
自分の裁量で動きつつ、挑戦を重ねながらキャリアを築ける環境です。誰かの指示だけで動くのではなく、自らの判断とスキルを存分に発揮できる日々にやりがいを感じています。
人事担当
当社製品はエネルギー・物流・食品など、私たちの身近な生活のさまざまな分野で活用されております。そのため、自分の仕事が日常生活や社会インフラを支えているという実感を持ちながら働ける点も魅力です。
人事担当
主体的な行動力さえあれば、裁量高く自由に挑戦できる当社の環境に面白さを感じていただけるかと思います。将来的には自身の希望に沿ったキャリアパスもご用意しておりますので、モチベーション高く活躍できます。
取材レポート
社員の働き方は？
140年の歴史と世界シェアトップクラスのグローバルメーカー
スウェーデンを拠点に、プロセス機器メーカーとして創業した同社。「熱交換」「分離」「流体制御」のコア技術をもとに、世界55カ国・100カ所の拠点でグローバルビジネスを展開しています。
日本市場では遠心分離機導入から約100年の実績を持ち、船舶・自動車・食品・エネルギーなど幅広い業界と取引を確立！
神奈川県には熱交換器製造拠点も保有しており、国内のニーズに即したソリューションを提供しています。
多業界へ確かな顧客基盤を築くことで、景気の変化にも左右されにくく、堅実な経営を実現しているとのこと。
そんな組織の一員だからこそ、将来への不安を抱くことなく、安定したキャリアを築くことができます。
やりがい
本人の主体的な行動を最大限に尊重する同社の文化。
営業戦略からスケジューリングはもちろん、意欲次第では新たなプロジェクトへの挑戦できるとのこと。
また、ゆくゆくは各部署のマネージャーや国内外でのグローバルポジションへキャリアアップすることも可能！
「自分の営業スキルを存分に活かしたい」
「グローバルスキルを身に付けたい」
そんな方には多くのやりがいを感じられる環境と言えるでしょう。
きびしさ
裁量が認められている環境だからこそ、受け身の姿勢で業務に取り組みがちな方にとっては厳しさを感じてしまう瞬間もあるとのこと。
自ら営業戦略とスケジュールを立てながら、お客様へアプローチしていくという行動力が必要です。
最初はどんな対応をすればいいか、判断に迷う場面もあるかと思いますので、まずは周囲からのサポートを受けながら少しずつできることを増やしていきましょう。
海外の拠点とやりとりしながら業務を進めていくことで、グローバルな視点を養えることも魅力の一つです。
世界に55カ国の現地法人と100の拠点を展開するグローバル企業で、新たな挑戦を始めましょう！
主体的な行動力のある方であれば、活躍の幅がどんどん広がる環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
一次面接（部門マネージャーによる）
二次面接（事業本部長による）
内定
〒253-0111
神奈川県高座郡寒川町一之宮7-11-2
TEL：03-5462-2442（採用担当）／メールアドレス：hr.japan@alfalaval.com
会社概要
- 事業概要
■分離機、熱交換器、流体機器の開発・製造
★140年の歴史を持つスウェーデン企業の日本法人です
アルファ・ラバルは、世界中に約40の研究開発センターと製造拠点を有しています。
「地球規模での環境保護への貢献」
「人々の生活向上への貢献」
をミッションに掲げ、幅広い業界に向けてソリューションを提供しています。- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル- 設立
- 1978年 2月
- 代表者
- 代表取締役社長 西川 昇
- 従業員数
- 約250名
- 資本金
- 4億9000万円
- 売上高
177億500万円（2022年12月期）
152億4000万円（2021年12月期）
175億8700万円（2020年12月期）- 平均年齢
- 45歳 （2023年7月現在）
