株式会社メインランドジャパン
【西梅田】不動産投資コンサルティング営業／平均年収826万／年休121日※土日祝／残業月25.9h
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～“売って終わり”ではなく、長期的にフォロー◎紹介・リピートが成果に繋がる営業スタイル／年収例：2年目700万・4年目900万・6年目1500万～
＜おすすめポイント＞
・平均年収826万！圧倒的な商品力が追い風に！＜都心部・駅徒歩10分圏内・入居率99.02％＞1.9万戸以上の供給実績
・“売って終わり”ではなく、契約後も継続的にサポート！紹介やリピートに繋がるヤリガイ◎
・転勤なし／年休121日（土日祝）・有給平均11日取得／残業月25.9h・ノー残業デー月1回◎
★業務内容
将来への備えや資産形成への関心が高まる中、お客様一人ひとりのライフプランに寄り添いながら、不動産を活用した資産形成をご提案する仕事です。
※具体的には
・アポイントの取得
・お客様への資産形成のご提案
・商談・契約（決済）
・契約後のアフターフォロー
・追加提案やご紹介対応
★自信を持って提案できる“商品力”
扱うのは、都心部・駅徒歩10分圏内・入居率99.02％という高い実績を維持している自社ブランドマンション。
これまでに19,000室以上を供給し、約6,000名のオーナー様に選ばれてきました。
開発・販売・管理までをグループで一貫して手掛け、契約後も家賃保証制度や最長35年の設備保証などを通じてオーナー様をサポート。
単に販売するだけでなく、長期的な信頼関係を築きながら、資産形成のパートナーとして伴走できます。
★成果がそのまま評価に
平均年収826万円！
4－6年目で係長やマネージャーに昇進している社員もおり、インセンティブ制度で給与にもしっかり反映されます！
モデル年収：
・700万円（24歳／2年目主任／月給33万円）
・900万円（26歳／4年目係長／月給38万円）
・1500万円（27歳／6年目次長・マネージャー／月給61万円）
★組織構成
平均年齢は29.5歳で、営業は27名が在籍。
3チーム体制で運営しており、メンバー同士の距離が近く、分からないことはすぐに相談できる環境です。
チームで連携しながら成果を出していく風土が根付いています。
★働き方
年休121日（土日祝）、有給平均取得11日、残業月25.9h。
住宅手当（月2万円）・家族手当もあり、転勤なく腰を据えて働けます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■業種未経験歓迎※自衛隊や保育士出身の方など経験問わず活躍中～
◇応募条件：
・何らかの営業経験がある方
・ホスピタリティが高い方、成長意欲が高い方
下記志向性の方におすすめです。
・目に見える成果を感じたい方、またそこに対しきちんと評価してもらえる環境で働きたい方
・お客様のために何ができるのかなど、お客様主体で考えられる方
・将来のために金融知識をつけたい方
・刺激を与え助け合い、チームで働いていきたい方
勤務地
本社
住所：大阪府大阪市北区梅田2-1-3 桜橋御幸ビル12F
勤務地最寄駅：地下鉄四つ橋線／西梅田駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
基本的に転勤はありません。
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分（13:00～14:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
残業月平均25.92時間程度(2023年度)
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間も給与の変動なし
給与
400万円～1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円～250,000円
固定残業手当/月：75,000円～80,000円（固定残業時間37時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円～330,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：随時
■モデル年収（インセンティブ含む）
・700万円（24歳／2年目主任／月給33万円）
・900万円（26歳／4年目係長／月給38万円）
・1,500万円（27歳／6年目次長・マネージャー／月給61万円）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養に限る
住宅手当： 2万円／月（無期限）※世帯主の場合
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
FP・宅建などの資格取得支援あり
＜その他補足＞
■資格手当：２～4万円/月(条件による)
■住宅斡旋制度：２万円/月(無期限)
■報奨金制度
■社員旅行（国内外）
■社内イベント：国内外報奨旅行、BBQなど多数あり
■外部研修受講支援
■大手福利厚生サービスの利用
■ウォーターサーバー完備
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
土曜（年3～4回）、日曜、祝日
GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
※月間休日は7～8日です。
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
不動産の企画開発、販売、仲介及び不動産資産の運用、管理に関する業務
■事業の特徴：
（1）トータルライフプランニング…同社は、金融や不動産についての豊富な知識と経験をもとに、ライフプラン上の課題についてのコンサルティングサービスを提供しています。エキスパートによる様々な活動を通して得たライフプランに関する情報やノウハウを顧客の背景や状況に合わせてアレンジし、提供します。また、税理士や弁護士、その他士業をはじめとする第一線で活躍するプロフェッショナルの方達と有機的な情報連携を行っており、優遇価格での紹介制度も用意しています。
（2）資産運用型マンション販売事業…年金対策や保険の見直し、相続税対策などを目的とした、長期安定志向でのマンション投資の提案をしています。オーナー様にとっての変動要素を最小限に抑えるシステムが、安心で手間暇のかからないマンション投資を実現します。既に保有しているマンションの最適化や有効活用についての相談にも対応しています。
(3) リノベーション事業…主にファミリー向けのマンションのリノベーション再販事業を積極的に行っており、事業拡大の向けた投資活動を推進しています。
■同社の特徴：
2014年4月より、大阪を中心とした関西、西日本エリアでの営業展開を視野に同社は設立されました。1988年創業の青山メインランドを母体とし、35年という社歴の中で様々な経験をもとに積み重ねてきたノウハウは、単純な競争力という強みだけでなく資産運用型マンションを主軸にしながら、自宅・賃貸・リフォームなど不動産にまつわる様々な問題の解決、そこから間接的に発生する資金に関する様々な悩みの解決など、そのような問題解決のサポートに強みを発揮できる会社へ少しずつ成長してきました。売って終わりではなく、アフターフォローを大切にしており、その結果、蓄積した実績や信頼が口コミで広がり、現在は業界でもトップクラスの紹介営業を行っています。- 所在地
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田2-1-3 桜橋御幸ビル12F- 設立
- 2014年2月
- 従業員数
- 48名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 29.9歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
