スペラファーマ株式会社

【大阪／十三】法務幹部候補◆武田薬品発CMCエキスパート／フルフレックス

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■詳細：
・各種契約（和文・英文）の締結支援（審査・作成・交渉支援など）
・株主総会、取締役会に関する相談、支援
・グループ会社への法務的見地からのアドバイス、相談対応
・法令、法的手続に関する調査、相談、支援
・社内規程類の制改廃に関する企画、立案、相談、支援
・法律事務所・特許事務所など外部専門家との連携
・コンプライアンスの推進、教育の企画と実施
・特許・商標権等の知的財産権の取得、維持、管理に関する相談、支援
・輸出管理に関する相談、支援
・その他、各種事務
※東京出張対応あり　出張頻度:年4回～5回ほど

■募集背景：
前任者の退職に伴う欠員補充に加え、将来的な組織機能強化を見据えた次世代管理職候補の採用および部門内の役割再編に伴う体制強化

■組織構成：
現在、部長1名、メンバー1名の2名に加えて、親会社法務3名の合計5名体制の組織です。一人ひとりが裁量を持って業務に取り組める環境です。
50代:2名、30代:3名

■魅力：
企業法務としての専門性を活かしながら、高度な技術力を持つ医薬品・治験薬製造事業を法務面から支えることができます。
直接患者様と接する機会はありませんが、医療・医薬品分野を通じて社会貢献を実感できるポジションです。
また、将来的には親会社・グループ会社関連業務に携わる可能性もあり、幅広い事業領域に触れながら法務としての知見を深めることができます。
各部門と密接に連携しながら、法務としての視野を広げ、社内から信頼されるパートナーとしてご活躍いただけるポジションです。

■企業の特徴：
当社は武田薬品工業株式会社のCMC研究部門からスピンアウトした医薬品CMC研究開発受託会社で、国内最大手の新薬メーカー発のCMCエキスパートです。フレキシブルな働き方が可能です。年間休日126日、フレックスタイム制、充実した福利厚生など、働きやすい環境が整っています。また、グローバルな顧客対応や試験プロジェクトへの参加を通じて、スキルアップとキャリアアップが図れる魅力的なポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・コミュニケーション能力の高い方、交渉相手や相談者と一緒になって課題を発見し解決できる方
・迅速かつ責任感をもって仕事に取り組める方
・事業会社での法務業務経験
・英語を使用した業務経験

【歓迎条件】
・化学メーカーでの業務経験
・知的財産権の出願、調査、管理経験
・知財に関する業務経験
・法学部または民事法系分野を専攻された方
・法務部での管理職またはチームリーダー等のマネジメント経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市淀川区十三本町2-17-85
勤務地最寄駅：十三駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※ご希望により東京勤務も相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～16:45
＜その他就業時間補足＞
残業月5時間～10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
無期雇用

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・交通費全額支給
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：・確定拠出型年金

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修あり：入社後はOJTにて研修を行います。

＜その他補足＞
■食堂あり(昼食は一部自己負担)
■その他の休暇
年次有給休暇、特別有給休暇、積立有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、 子の看護休暇、介護休暇等
■確定拠出型年金
■財形貯蓄
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■昼食補助費

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇6日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■休日：
・土日祝日、夏季休暇、年末年始、祝日、メーデー
■有給休暇：
・4-9月：12日、10-3月：6日付与、その後は勤続年数に応じて4月1日に一斉付与されます。（12-20日）