掲載予定期間:2026/7/30(木)~2026/10/28(水)更新日:2026/7/30(木)

株式会社シャンソン化粧品

【東京日本橋】化粧品OEM・ODM営業◆年休124日/転勤なし/創業80年以上の総合化粧品メーカー

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京日本橋】化粧品OEM・ODM営業◆年休124日/転勤なし/創業80年以上の総合化粧品メーカー

◎創業80年以上の歴史を持つ総合化粧品メーカー
◎化粧品の企画提案から開発・製造・納品後フォローまで一貫して担当
◎静岡県の自社工場と連携した高品質なOEM・ODM事業
◎年間休日124日/土日祝休み/転勤なし
◎安定した経営基盤のもと長期的なキャリア形成が可能

■募集背景
OEM・ODM事業のさらなる拡大に伴い、化粧品OEM・ODM営業経験をお持ちの方を増員募集いたします。当社は創業80年以上にわたり、化粧品・健康食品・宝飾品販売事業を展開してきた総合化粧品メーカーです。長年培ってきた研究開発力や製造ノウハウを活かし、OEM・ODM事業においても多くのお客様の製品づくりを支援しています。お客様の理想や想いを形にし、市場に新たな価値を生み出していく営業メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。

■職務概要
化粧品OEM・ODM事業における提案営業をお任せします。お客様のニーズやブランドコンセプトをヒアリングし、製品企画から開発、製造、納品、その後のフォローまで一貫して携わるポジションです。単なる営業活動ではなく、「どのような商品をつくるか」という商品企画段階から関わることができるため、顧客と二人三脚で製品を創り上げるやりがいを実感できます。

■具体的な業務内容
・顧客ニーズのヒアリング
・市場調査および競合製品のリサーチ
・製品コンセプトの企画立案
・OEM・ODM製品の提案営業
・研究開発部門との打ち合わせ
・サンプル試作依頼および調整
・容器や資材の選定
・製造スケジュールの管理
・納品までの進行管理 /納品後のアフターフォロー
・既存顧客との関係構築および追加提案
開発・製造・資材調達など多くの部門と連携しながらプロジェクトを推進していただきます。

■職務の特徴/魅力
◎製品づくりをトータルで支援できる
お客様からの依頼を受けるだけではなく、コンセプト提案の段階から関与します。「新しいスキンケアシリーズを立ち上げたい」 「今の市場トレンドを取り入れた商材を開発したい」
といったご要望に対し、課題解決型の提案営業を行います。
自分が携わった商品が店頭やECサイトに並ぶため、大きな達成感を得られる仕事です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・化粧品OEM・ODM業界での営業経験をお持ちの方

■歓迎条件
・化粧品の商品企画経験
・化粧品開発に関する知識をお持ちの方
・OEM・ODM案件のプロジェクト管理経験
・医薬部外品に関する知識をお持ちの方

【こんな方を歓迎します】
・商品企画段階から提案に携わりたい方
・化粧品づくりに深く関わりたい方
・顧客と長期的な関係を構築する営業をしたい方
・安定企業で長くキャリアを築きたい方
・美容・化粧品業界への興味関心が高い方

勤務地

<勤務地詳細>
東京営業所
住所:東京都 中央区 日本橋
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

転勤は基本的に発生しません

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■支店平均では20時間程度です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■正社員採用になります。

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
425万円~714万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~420,000円

<月給>
250,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は年齢・経験・能力により決定します。
業務手当、営業手当、昼食手当、皆勤手当有

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:※最大5万円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:定年60歳

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
ビジネスマナー研修、グループ研修、エステティック研修、商品・美容知識学習、導入研修(OJT)、リーダー研修、トップマネジメント研修、海外研修
入社後は本社にて研修を受けて頂きます(1~2ケ月程度)

<その他補足>
■業務手当、営業手当、昼食手当、皆勤手当等
■健康診断(基本健診※生活習慣病健診、婦人科検診、脳ドックを年齢に応じて実施
■育児時短
■勤続奨励金、慶弔金、社員割引、シャンソン会
■自己啓発支援(資格取得費用補助)
■キャリアコンサルティング制度(年2回役員とのキャリア面談)
■資格取得奨励制度(各種関連資格・検定の受験を推奨)
■研修制度:ビジネスマナー研修、グループ研修、エステ、皮膚学・商品学等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土曜、日曜、祝日、GW休暇、夏期休暇(10日間※2025年)、年末年始(9日間※2025年)、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、有給休暇(初年度10日)

会社概要

事業概要

~化粧品の企画、研究開発、生産、販売までを一貫して行っている全国でも数少ない化粧品メーカーです~
天然成分にこだわった化粧品を開発・製造・販売する化粧品事業を主軸に、ヒット商品「十六茶」をはじめとするブレンド茶やサプリメントを開発・製造・販売栄養補助食品事業、宝飾事業、OEM事業の4事業を行っています。
■事業内容:
(1)化粧品事業…1946年の創業以来、かたくなに貫き通してきた高品質へのこだわり。全製品から石油系乳化剤を排除し、厳選された天然成分での製品開発により、基礎化粧品の8割以上が医薬部外品に認可されています。また、1988年に業界で初めて「ナノ」の商標権を取得し、他社に先駆けてナノテクノロジーを化粧品に応用するなど、常に革新的な姿勢で開発を行っています。
(2)栄養補助食品事業…すべての人が健康に暮らせることを願い、同社は早くからヘルシーフード分野に進出し、革新的な商品を開発してきました。たとえば、16種類の和漢草をブレンドした「十六茶」など、数多くの栄養補助食品などを生み出しています。
(3)宝飾事業…1989年にスタートしたシャンソンジュエリーは、リングを中心にネックレス、イヤリング、ピアス、ブローチなどジュエリーのすべてのアイテムで豊富な品揃えを用意し、顧客のニーズに応えています。ジュエリーは同社が世界中から厳選した一流のものばかりであり、優れた品質のものをリーズナブルなプライスで提供しています。
(4)OEM事業…同社はOEM事業へも意欲的に取り組んでいます。創業以来、培ってきた技術と、妥協を許さない品質へのこだわりにより、依頼先企業の皆様からも絶大な信頼を得てきました。同社が得意とする基礎化粧品を始め、メークアップ、バストイレタリー商品は、日本国内はもとより海外企業へも供給されており、世界を見据えたグローバルな事業展開を図っています。
(5)当社80年以上の歴史や企業姿勢を国連に評価され、国連が掲げている全世界規模での目標SDGs(持続可能な開発目標)に向けて国連友の会と協働活動する事で合意、今後更なる社会貢献に向けて歩みだしました。
(6)シャンソン化粧品は、女性から圧倒的な支持を得ている「東京ガールズコレクション(TGC)」の静岡開催ではプラチナ・パートナーとして全面的にサポートしています。

所在地

〒422-8004
静岡県静岡市駿河区国吉田2-5-10

設立
1946年2月
従業員数
284名
上場市場名
非上場
資本金
127百万円
平均年齢
34.8歳

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015654698

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