掲載予定期間：2026/7/30（木）～2026/10/28（水）更新日：2026/7/30（木）

デルタ電子株式会社

【東京】フィールドアプリケーションエンジニア＜ネットワーク製品の品質保証・技術サポート担当＞

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【東京】フィールドアプリケーションエンジニア＜ネットワーク製品の品質保証・技術サポート担当＞

【品質保証（QA）・品質管理（QC）の実務経験をお持ちの方へ／世界的電子機器メーカー「デルタグループ」の日本法人】

■事業について
ネットワークプロダクト営業部では、国内大手ITメーカーや著名ブランド向けのネットワーク製品のODM開発を担当しています。近年は5G対応のネットワーク機器やソリューションの開発にも注力し、市場の変化やお客様のニーズに応じた製品開発を推進しています。ネットワーク技術の進化を支えるパートナーとして、高品質かつ競争力のある製品・サービスを提供しています。

■業務内容
FAE（品質保証担当）として、Switch、Router、Access Point（AP）などのネットワーク機器における品質保証および技術サポート業務を担当していただきます。
製品の品質向上と安定した運用を実現するため、品質課題の分析や改善活動を推進し、高品質で信頼性の高い製品の提供を支えていただきます。
また、開発・製造・品質保証部門をはじめとする社内関係部署や海外工場、お客様と連携しながら、技術的な課題解決やプロジェクトの円滑な推進に携わっていただきます。
お客様に最も近い立場で品質と技術の両面から製品価値の向上に貢献できる、やりがいのあるポジションです。

・ネットワーク機器（Switch／Router／AP）のハードウェア・ソフトウェア評価および機能試験
・ファームウェアの書き込み、製品設定、動作確認
・生産試験プログラムの導入およびテスト支援
・新製品（NPI）の立ち上げ支援および量産評価
・RMA製品の故障解析（Failure Analysis）および修理後の動作確認
・不良部品の交換および修理対応（はんだ付け作業を含む）
・ハードウェア・ソフトウェア不具合の解析およびトラブルシューティング
・ログ収集・解析による原因調査（Root Cause Analysis）
・開発・製造・品質保証部門と連携した品質改善活動および是正対策の推進
・生産工程の改善およびMES導入支援
・顧客からの技術問い合わせ対応および技術サポート
・パートナーベンダーと連携した技術課題の解決および構築支援
・Layer2／Layer3を中心としたネットワーク関連技術の検証・サポート
・解析報告書、品質レポート、技術資料の作成

※海外出張あり

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・品質保証（QA）または品質管理（QC）の実務経験
・RMA対応、故障解析（FA）または修理業務の経験
・ネットワーク機器、通信機器、電子機器のいずれかにおける不具合解析・原因分析の経験
・開発・製造・品質保証部門など関係部署と連携し、課題解決を推進した経験
・日本語力：ビジネスレベル（JLPT N2以上）
・中国語 or 英語（ビジネスレベル）

＜語学力＞
必要条件：英語上級、中国語（北京語）上級、日本語上級

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦4-11-25
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
時差出勤制度あり

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与・待遇は変わりません

給与

＜予定年収＞
550万円～650万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,157,680円～4,914,080円
固定残業手当/月：83,895円～99,120円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
343,750円～406,250円（16分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
年収は経験・能力などを考慮し決定します。
■給与改定：年1回
■賞与：年2回（6月・12月、昨年度支給実績：年2回、4ヶ月分）
■特別賞与：年2回の賞与に加え、評価に基づき特別賞与を支給する場合があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費（月5万円まで）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援
・社員研修旅行
└年1回実施するグループ研修。1名あたり6万円の補助金が支給されます。
・Eラーニング
・海外研修

＜その他補足＞
■時差出勤を導入しています。（休憩1時間）下記5つのパターンから上司と相談の上、希望の時間を選択可能です。
A：8:00～17:00
B：8:30～17:30
C：9:00～18:00
D：09:30～18:30
E：10:00～19:00
■福利厚生：
・定期健康診断
・出張手当　　
・福利厚生倶楽部会員
・永年勤続表彰
・社食サービス（社内弁当販売※東京本社のみ）
・必要デバイスの貸与
・フリードリンク
・健康サポート
・サークル活動支援

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

完全週休2日（土日祝休み：月7日～8日）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（年5日分まで時間単位取得可）、ライフサポート休暇、生理休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休業（取得、復職実績あり）、介護休業

会社概要

事業概要: ■事業内容：
・情報、通信機器及び部品の輸入販売と輸出業務
・産業オートメーション事業
・エネルギーインフラストラクチャー事業
・再生可能エネルギー関連
・ソリューション事業関連

■当社について：
デルタグループは、スイッチング電源・冷却ファンの世界的リーディングメーカーです。
インダストリアルオートメーション・ビルオートメーション・通信電源インフラ・データセンター用インフラ・EV充電システム・再生可能エネルギー及びエネルギー貯蔵ソリューション・ディスプレイソリューションまで、広範にわたる機器とサービスを提供することで、スマートマニュファクチュアリングやサステナブルな都市開発に貢献しています。
「より良い明日のために革新的でクリーンな高効率エネルギーソリューションを提供する」というミッションステートメントのもと、高効率パワーエレクトロニクスにおけるコアコンピタンスとESGを重視した企業文化を活かし、気候変動などの世界的な環境問題にも積極的に取り組んでいます。
1971年に台湾で創業し、現在では世界各地に約200の営業拠点と製造拠点を擁しクライアントをサポートしています。また、その歴史を通じて、事業成果、革新的な技術、ESGへの取り組みが評価され、さまざまな世界的な賞を受賞してきました。
所在地: 〒108-0023
東京都港区芝浦4-11-25
設立: 1991年6月
従業員数: 300名
上場市場名: 非上場
資本金: 5,960百万円
企業URL: https://www.delta-japan.jp

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015654788