三井不動産レジデンシャルリース株式会社
【未経験歓迎／新宿】事務職デビューを応援◆データ入力や汎用的なOA操作から学べる◆長期就業可能
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～職種・業界未経験歓迎／接客経験を活かして事務職デビュー／手厚い研修制度あり／土日祝休み・年休125日／安定企業で長く働ける環境～
人と関わる仕事の経験を活かしながら、これからは働き方も大切にしたい。そんな方に合うポジションです。
三井不動産グループの安定した事業基盤のもと、専任トレーナーによる教育体制を用意。
契約書作成やデータ入力などの営業サポートを通じて、未経験から事務スキルを身につけ、長期的なキャリア形成を目指せます。
＼＼この求人のポイント／／
・接客力を活かし事務職へ挑戦できる環境
・未経験から事務スキルと業界知識を習得
・土日祝休みと年休125日で予定を立てやすい
■業務内容
『三井の賃貸』ブランドを展開する同社にて、営業活動を支える営業事務を担当します。
契約や請求に関する事務手続きを進めながら、総合職や他職種メンバーと連携し、業務が円滑に進む環境づくりを担うポジションです。
・契約書や発注書の作成、管理、発送を通じた営業活動のサポート
・請求関連業務やデータ入力による正確な情報管理
・電話対応や各部署との連携による業務推進支援
■業務の魅力
事務作業だけではなく、多くの人と関わりながら仕事を進める点が特徴です。
販売やサービス業で培ったコミュニケーション力や気配りを活かしながら、事務スキルや不動産業界の知識を身につけられます。
■働く環境
入社後は専任トレーナーによるマンツーマン指導を実施。不動産業界の知識や専門用語、システム操作なども基礎から学べます。
実際に販売職やサービス職からキャリアチェンジした社員も多く活躍しており、オフィスワーク未経験の方も段階的に業務へ慣れていける環境です。
■働き方
・土日祝休みにより、友人や家族との予定を合わせやすい
・年間休日125日により、自分の時間も大切にしながら働ける
・産休育休取得実績や高い定着実績があり、長期的なキャリアを描きやすい
■キャリアパス
契約社員採用ですが更新上限は設けておらず、長期的な活躍を期待するポジションです。
正社員登用制度もあるため、事務として経験を積みながら、自身の希望に応じたキャリア形成に挑戦できます。安定した環境で腰を据えて成長したい方に適した職場です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
～職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・販売・サービス職から事務職へキャリアチェンジしたい方歓迎～
■必須条件：
・業務でPCを使用したご経験がある方
★★ 人物重視の選考です ★★
※以下のような素養を大切にしています。
・協調性をもって業務に取り組める方
・社内外問わず、丁寧なコミュニケーションが取れる方
勤務地
本社
住所：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル
勤務地最寄駅：JR線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
勤務時間
9:30～17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間は月10～30時間程度です。※所定労働時間7時間／繁閑や部署によって異なります。
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※正社員登用制度あり
＜試用期間＞
3ヶ月
業務内容、雇用条件の違いはありません
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無
給与
297万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：212,300円
＜月給＞
212,300円
＜昇給有無＞
無
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■内訳：月給212,300円×12ヶ月＋賞与（424,600円：2回分合計）
■時間外手当別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
（※65歳まで勤務可能制度あり）
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
＜その他補足＞
■持株会
■財形貯蓄
■宿泊補助金
■福利厚生サービス
■スポーツクラブ利用補助金
■出産・育児支援制度（利用条件あり）
■時短勤務（利用条件あり）
■在宅勤務・リモートワーク（利用条件あり）
休日・休暇
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
フレキシブル休暇（3日間）、年末年始休暇（12/29～1/4）、有給休暇、慶弔休暇など
会社概要
- 事業概要
同社は賃貸マンションのプロパティマネジメント（運営管理）を行っている会社です。
■同社の特徴：
1986年の設立から賃貸マンションのプロパティマネジメント（PM）に特化し、現在は首都圏を中心に80,000戸を超える取り扱いがあります。
昨今の不動産を取り巻く環境はストック重視の流れや住まいに対する価値観の変化により、賃貸住宅への関心が高まり、それらを運営管理するPM会社にますます注目が集まっています。同時に顧客であるマンションの所有者（オーナー）や入居者（レジデント）からPM会社に求められるものもより高度化しています。
同社はそれら顧客の要望に応え続け、PM事業のリーディングカンパニーとしてさらなる飛躍を目指しています。
※補足：PMはオーナーのマンションを運営管理することによるマネジメントフィーが収益源となるため、資産を保有するリスクを負わずに利益を得るノンアセットビジネスでもあります。
■同社の扱う賃貸マンション
東京ミッドタウン、赤坂サカス、芝浦アイランドに所在する都心の高級レジデンスをはじめ、首都圏を中心に90,000戸を超える賃貸マンションをプロパティマネジメントしています。
■事業理念
「物件を選んだらたまたま三井の賃貸の物件だった」ではなく「三井の賃貸だからこの物件を選んだ」そう顧客に思っていただくこと。
それが同社の目指すところです。そのために掲げたキーワード、それが「いちばんに、住む人のこと。」です。
同社は、多様化・複雑化する入居者のニーズを本質的に理解する努力を日々行いここで得た知恵と経験をフル活用し、まず住む人に高い満足を感じてもらうことを考えております。そのことが住む人の継続的な入居を促し、物件収益の安定や価値の向上を生み、オーナーの満足へつながります。そして、オーナーの満足は物件価値向上のための再投資につながり、再び住む人の満足へと還っていく。こうした賃貸事業の好循環を形成するための大切なキーワードが「いちばんに、住む人のこと。」なのです。- 所在地
〒163-0405
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル- 設立
- 1986年4月
- 従業員数
- 1,003名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 490百万円
- 売上高
119,600百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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