日本ゴア合同会社

【名古屋】医療機器営業◇心臓血管外科領域のスペシャリストへ／直行直帰可／働きがい認定企業／高い製品力

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■求人概要：
世界的な医療機器メーカーである日本ゴアのAortic事業部において、大動脈瘤治療に用いられるステントグラフト製品の営業を担当いただきます。単なる販売ではなく、医師への情報提供や手術立会いなどを通じて患者様の治療に直接貢献するポジションです。

■業務内容：
・大学病院、基幹病院への提案営業
・心臓血管外科医への製品説明、情報提供
・手術時の製品使用支援、技術サポート
・販売代理店との連携、営業活動推進
・エリアマーケティングおよび市場分析
・販売戦略の立案、実行
・学会や勉強会への参加、情報収集

■担当エリア：
愛知県、岐阜県、福井県、福井県、石川県、三重県、富山県になります。近年需要の増えている名古屋エリアをカバーしつつ東海・北陸も出張ベースでご対応いただきます。

■働き方
・ご自宅拠点で直行直帰が可能です。ただし、研修、社内の打ち合わせ、イベント等で出社が発生する可能性はございます。
・社用車を支給予定です。
・土日夜間の緊急対応は月1-2回程度

■育成体制
入社後2週間程、製品知識について研修を受けて頂き、配属部門の先輩社員からOJT形式で業務をキャッチアップ頂きます。最初は先輩社員への同行から始まり、次第に主体性を持った営業に先輩社員が同行する形式へと移行をしていくので未経験であっても安心して業務に従事することが可能です。

■ポジション魅力：
患者様の生命に直結する高度医療へ貢献できる点が最大の魅力です。製品力が高く、ドクターと対等にディスカッションできる環境があります。また個人数字だけでなくチーム貢献も重視されるため、長期的に専門性を磨きながら活躍できます。

■「ゴアカルチャー」の特徴
・個人で実績を上げるだけでなく、チームや組織全体への影響、チームメンバー育成等チームに貢献する姿勢を重視しています。
・外資としては珍しくインセンティブの要素が極めて少ないため、安定的に長期就業することができます。
・グローバル企業における「働きがいのある会社」に連続して認定されております。この認定は、職場優位性を研究する世界最大の年次調査で、職場カルチャーの観点から認定されるものです。また、十数年連続で認定を受けているのも経営と社員の関係性の良好さ・社風の風通しのよさの表れです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・大卒以上
・自動車運転免許をお持ちの方
・医療機器の営業経験をお持ちの方（医療機器メーカー・医療機器卸など）

■歓迎条件：
・ステントやカテーテルなどの営業経験をお持ちの方(心臓血管外科／循環器内科等での営業経験)

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
名古屋エリア担当
住所：直行直帰で就業いただきます。
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
想定勤務地：愛知県
籍を置く事業所：〒108-0075 東京都港区港南1-8-15 Wビル14F

＜転勤＞
当面なし
将来的には可能性が有りますが、本人と相談・了承の上最終的には決定をいたします。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:45

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項無し

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：企業年金制度(401K)、特別退職金制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
メディカル（製品・販売戦略・法律知識など）に関するトレーニング（座学・OJT）※入社後数ヶ月予定／カルチャー研修（不定期）／語学研修（希望者）他

＜その他補足＞
■その他／健康診断、勤続表彰、育児休業制度、介護休業制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇
※年間有給休暇：年度初月（4月）入社の場合は12日付与。次年度は13日付与となります。