日本ナレッジ株式会社
【副部長】ITソリューション営業(部門責任者候補)◆営業戦略・事業計画の立案および実行など
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~福利厚生充実/営業戦略の立案から組織マネジメント、人材育成までを担い、事業成長を牽引~
■業務内容
営業組織の責任者候補として、営業戦略の立案から組織マネジメント、人材育成までを担い、事業成長を牽引いただくポジションです。売上・利益目標の達成に向けた営業活動の推進だけでなく、営業プロセスの標準化や組織強化を通じて、持続的に成果を創出できる営業組織づくりをお任せします。
・営業戦略・事業計画の立案および実行
・売上・利益目標の管理および営業施策の推進
・新規顧客開拓および既存顧客との取引拡大
・重要顧客や大型案件における提案活動・受注支援
・営業KPI、受注見込、案件進捗の管理
・営業プロセスの標準化および改善施策の推進
・営業メンバーの評価、育成、マネジメント
・次世代管理職の育成および組織力強化
・経営層および事業部門との連携による事業推進
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
(1)SI・ITコンサルティング業界における法人営業経験(目安10年以上)
(2)営業組織のマネジメント経験
(3)事業計画・予算管理および人材育成経験(目安5年以上)
(4)経営層・顧客上位層との折衝経験
(5)営業プロセス改革・組織改善経験
・営業プロセスの標準化、型化の推進経験
・KPI設計、案件管理、営業組織の生産性向上経験
勤務地
本社
住所:東京都台東区寿3-19-5 JSビル9F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/田原町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
フル出社となります。
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:30
時間外労働有無:無
<時短勤務>
相談可
雇用形態
その他
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
無期契約社員(雇用期間の定めなし)
<試用期間>
3ヶ月
給与
800万円~1,000万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):4,140,000円
その他固定手当/月:322,000円~489,000円
<月額>
667,000円~834,000円(12分割)
<昇給有無>
無
<残業手当>
無
<給与補足>
※その他固定手当=役職手当:129,000~189,100円+調整手当:193,000~299,900円
※職責変更により年俸改訂あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、メモリアル休暇(自身の誕生日前後1ヶ月の間で1日有給休暇付与)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・Software-Testing - 検証・テスト -
当社のソフトウェアテストは、検証専門会社の知見&豊富な検証実績に基づく第三者検証サービスです。 テストプロセスのすべてをカバーする、 第三者テストサービス(テスト計画・テスト設計・テスト実行・結果分析・プロセス改善)をいたします。
・Development - ソフトウェア開発 -
当社には、基幹業務パッケージ開発に30年携わり続けたノウハウがあります。 今までの実績と経験を活かし、多様な業種に対してシステム開発をすることが可能です。
■VISION:
ソフトウェアテストを自動化させる
テストオートメーションカンパニーを目指す
■BUSINESS CONCEPT(事業コンセプト):
デジタル社会の根幹はそれをコントロールするソフトウェアの高い品質です。
私たちは第三者の立場でソフトウェアの品質向上を支援し、
ソフトウェアテストのDX(テストの自動化)を推進します。- 所在地
〒111-0042
東京都台東区寿3-19-5 JSビル9F- 設立
- 1985年10月
- 従業員数
- 428名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 271百万円
- 平均年齢
- 37歳
応募方法
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