BASF INOAC ポリウレタン株式会社
【愛知/新城】『設備保全・電気』◇ウレタントップシェアの化学メーカー/残業月10~20H
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■国内トップクラスメーカーグループの技術職
当社は、ウレタン製品で国内最大級のシェアを誇るイノアックグループの一員です。自動車や住宅、生活用品など、私たちの身近な製品を支えるモノづくりに携わることができます。
■未経験から「設備エンジニア」を目指せます
電気や設備の知識がなくても大丈夫です。入社後は先輩社員によるOJTを通じて、設備の仕組みや製造現場の知識を一から学べます。実際に未経験からスタートできる環境が整っています。
■単純作業ではなく「考える仕事」が中心
設備の修理だけではなく、「もっと効率よくできないか」「こんな設備を導入したら便利ではないか」といった改善提案にも携われます。自分のアイデアがカタチになる面白さがあります。
■自社設備の新規導入プロジェクトに挑戦
製造現場の要望を聞きながら、設備の仕様検討やメーカーとの打ち合わせ、導入計画の立案などを担当します。設備づくりの上流工程から関われるため、大きなやりがいを感じられます。
■働きやすい環境も魅力
・残業月10~20時間程度
・夜間や休日の緊急呼び出しなし
・出張は月1回程度(日帰り中心)
・休日出勤時は代休取得可能
■人とのコミュニケーションが活かせる仕事
社内の製造部門や商社、設備メーカーなど、多くの人と協力しながら仕事を進めます。技術力だけではなく、相手の話を聞く力や素直な姿勢が活躍のポイントです。
■未来の工場づくりを担うポジション
現在、設備課では「自動化」「省人化」「DX推進」を進めています。手作業が多い工程を改善し、未来の工場づくりに携われる環境です。
■若手中心の少人数チーム
設備課は経験豊富なベテランと30代前半のメンバーが活躍する少数精鋭の組織です。分からないことはすぐに相談でき、失敗を恐れずチャレンジできる風土があります。
■将来的にはチームを牽引する存在へ
まずは設備の知識や業務の流れを習得し、その後はプロジェクトの主担当として活躍していただきます。将来的には管理者として組織をまとめるポジションも目指せます。
■仕事の魅力
設備を「直す」だけでなく、「考える」「企画する」「新しく作る」まで携われるポジションです。未経験からでも専門知識を身につけながら、将来的には工場の自動化やDX推進も担えます
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎です>
■必須要件
・普通自動車免許
・製造業への強い関心、もしくはご経験をお持ちの方(学校で学んだ知識でも可)
■歓迎要件
・電気に関する知見をお持ちの方
・工業高校卒など製造に関するバックグランドをお持ちの方
■こんな方にピッタリです
・機械や設備に興味がある
・人と話しながら仕事を進めるのが好き
・素直に学び、成長したい気持ちがある
・手に職をつけたい
・将来的にはより専門性の高い仕事に挑戦したい
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:愛知県新城市川田字本宮道1-196
勤務地最寄駅:JR線/東上駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
グループ会社の関係で可能性は0ではありませんが、実態としてはございません。
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:10~20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間はフレックスタイム制はありません。試用期間中は上記標準的な勤務時間帯で勤務いただきます。
給与
400万円~650万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):221,000円~360,000円
<月給>
221,000円~360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
■賞与:年2回(4.5~5ヵ月/年)
■昇給:年1回
■年収モデル:詳細は採用条件により個別試算します。
25歳独身…年収472万円
30歳扶養1人…年収587万円
35歳扶養2人…年収644万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額5万円まで全額支給 ※高速代は支給条件有
家族手当:扶養手当、配偶者手当あり(福利厚生欄に補足)
寮社宅:応相談(入寮条件有)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用65歳まで(特別に会社が認めた場合継続有)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、階層別教育、職種別専門教育、海外トレーニー研修、社外セミナー、語学留学など
■公的資格援助制度
<その他補足>
■諸手当:
生活加給…単身者8,000円、配偶者あり15,000円/月
食事手当…昼食200~500円/日
家族手当…配偶者19,500円、第1~第3扶養9,500円、第4扶養以後4,000円
地域補助手当…東京勤務者月17,000円 大阪支店勤務者月12,000円
その他…交代勤務手当、技能・資格手当他
■諸制度:
社内公募制度、公的資格援助制度、ブラザーシスター制度、育児・介護・看護休業制度、社内FA制度、財形貯蓄制度、リフレッシュ休暇、時短勤務制度など
休日・休暇
年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
※同社カレンダーに基づく
■年次有給休暇(初年度10日、最大21日)、年末年始、GW、夏期、特別休暇(結婚休暇ほか)、長期連休あり
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
日本を代表するポリウレタンフォームの総合メーカーです。イノアックコーポレーションと、総合化学メーカーである独BASF社の日本法人BASFジャパンが応用技術及び関連製品の一層の充実を図るため合弁により設立された企業です。
■事業内容:
ウレタンフォームシステム、ウレタンエラストマー、ウレタン原料の開発、製造及び販売を行っています。
(1)フォームシステム…顧客にとって最適なポリウレタンフォームの生産を考え全面的なバックアップをしています。
(2)エラストマー…長年の自動車部品開発で培った技術を基に「チェラスト」(発泡ウレタンエラストマー)を中心とした成形品を顧客の元に提供します。
(3)素原料…グローバル化学企業として、それぞれの顧客に適したポリメリックMDI、モノメリックMDI、各種変性MDI、またTDIを厳正なる品質管理の下に製造・供給しています。
■取扱製品の特徴:
ウレタンフォームは、身の回りにある製品、例えば自動車や住宅、家電、家具など様々なものに使われています。
■同社のビジョン:
ポリウレタンの世界でグローバルに貢献するBASFと、アプリケーションの分野で貢献するINOACのテクノロジーの融合で生まれた同社は、「BASF&INOAC」の二つのコーポレートブランドを持ち、顧客第一を全ての行動指針のベースとしています。ポリウレタンに夢を託して集まった人々に、更なる夢を与え続けることが同社の夢です。- 所在地
〒441-1347
愛知県新城市川田字本宮道1-196- 設立
- 1965年11月
- 従業員数
- 155名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 495百万円
- 平均年齢
- 44歳
応募方法
応募方法
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