エコナビスタ株式会社 ※エーザイ株式会社傘下／全国400以上の介護施設・病院導入

管理本部長候補※高齢者見守りSaaSプロダクト開発企業/6期連続で増収/住宅手当/年休125日

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【プライム上場のエーザイグループの高齢者施設見守りシステム企画・開発企業/6期連続で増収/年間休日125日/土日祝休み/住宅手当有】
■業務概要：
当社の管理部門における全体統括のマネジメントとしての活躍を期待しています。当社は管理部門における変革期を迎えており、組織ごとの適切な業務采配、および管理部門領域における経営のサポート等業務は多岐にわたります。
■業務詳細：
事業フェーズにより変動はございますが、下記のような業務を想定しております。
(1)部門マネジメント
管理本部（経理・総務・法務・人事）全体の統括、メンバーマネジメントおよび組織育成
(2)ガバナンス構築
全社的なコーポレートガバナンス体制・内部統制の構築、および継続的な運用改善
(3)財務・経営数値管理
経営数値の管理・分析、予算策定および予実管理、経営層へのレポーティング主導
(4)ステークホルダー連携
親会社や外部ステークホルダーとの連携・折衝・関係性構築
業務としては全体統括いただくイメージですが、経営層とは財務領域における折衝も必要となるため経理・財務等の知見をある方を求めています。
■組織構成：
当社では管理部門を再編成しており経理領域は管理職1名、メンバー3名、人事総務領域は管理職1名メンバー３名にて対応しております。
■就業環境：
管理部門組織としては残業時間は10～20時間前後です。年間休日125日、土日祝休みとON・OFFメリハリをつけて就業しています。
■当社の魅力：
当社はセンサーを活用したSaaS型高齢者施設見守りシステム『ライフリズムナビ+Dr.』の企画・運営を行う企業です。室内に設置したセンサーで、室内の状況をリアルタイムに把握・アラート通知することで介護施設の”夜間定時巡視の減少”や”転倒の早期発見”などに寄与しており、人材不足といわれる介護業界にもITの力で貢献しています。2025年よりエーザイ株式会社傘下に入り、いままでの介護施設だけでなく病院など幅広い範囲でサービスを提供できるようになり今後も伸長していくことが想定されています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・CFO、あるいはそれに準ずる財務責任者としての実務経験
・コーポレート部門におけるマネジメント経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・経理・財務・管理会計等に精通している方
・幅広い管理部門業務経験の知見をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田小川町1-4
勤務地最寄駅：JR各線／御茶ノ水駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
各拠点への日帰り・短期出張が発生する可能性もございます
※東京・幕張・相模原・大阪・博多・札幌

＜転勤＞
無
基本的に転勤はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件の変更はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額手当支給
住宅手当：当社規定条件を満たす方への支給となります。
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
現在は執行役員が本ポジションを兼務しています。引き継ぎをしながらOJT形式で業務を習得いただきます。

＜その他補足＞
・各種社会保険完備
・交通費一律支給
・特別住宅手当
・転居手当
・産休・育休制度
・時短勤務制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・完全週休2日制（土日祝）
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇