株式会社ＷＩＮＤ‐ＳＭＩＬＥ
【清澄白河】電気エンジニア◆太陽光・蓄電事業で実績多数／マネジメントも目指せる環境
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【再生可能エネルギー分野／太陽光発電所・蓄電所の建設・保守・運用を担う電気エンジニア／太陽光発電10MW規模の案件多数！キャリアアップ可能／大手企業・外資系企業との取引多数あり／年間休日125日／土日祝休み】
■業務概要：
電気エンジニアとして、太陽光発電及び蓄電所事業における電気関連業務全般を担当頂きます。現場での施工計画や電気設備の設計・点検・保守・トラブル対応から、クライアントや協力会社、蓄電池メーカー、官公庁との調整、電力会社への申請業務、進捗管理、検査立ち合いまで幅広く携わって頂きます。
■業務詳細：
・建設中の発電所にかかる電気関連業務
・既存発電所にかかる各種電気設備の点検・保守、トラブル対応
・電力会社への系統連系申請
・電気設計
・クライアント・協力会社・蓄電池メーカー・官公庁対応
・進捗管理
・各種検査立ち合い など
■組織構成：
社員数約40名、受注案件に対して人員が不足しているための増員募集です。
■業務の魅力：
再生可能エネルギー事業の最前線で社会インフラ構築に貢献できます。
経験を活かし、マネジメントへの早期挑戦も可能。
■教育体制／キャリアパス：
OJTを中心に、現場での実務を通じて専門スキルやマネジメント力を習得できます。
電気技術者リーダーや施工管理、プロジェクトマネジメントへのステップアップを目指せます。
将来的にはマネジメント職への登用も可能です。
■企業の特徴／魅力：
太陽光発電・蓄電事業の実績を持つ当社は、新法人体制のもと事業拡大・組織強化中。安定した資金基盤と挑戦できる環境で、社会貢献と自己成長を同時に実現できます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）
・電気工事士または電気主任技術者資格
・電気工事または電気設備管理の実務経験
■歓迎条件：
・再生可能エネルギー業界や電力会社での実務経験
・太陽光発電システムの設計、施工、保守経験
・AutoCADの使用経験
・電気工事施工管理技士資格
・高圧・特別高圧電気取扱業務特別教育修了者
・低圧電気取扱業務特別教育修了者
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種、電気主任技術者第3種
勤務地
本社
住所：東京都江東区白河3-2-8 WIND-SMILE本社ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門／都営大江戸線／清澄白河駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
■リモート制度はございますが、事前許可制となっています
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません
給与
550万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：339,000円～432,400円
固定残業手当/月：53,000円～67,600円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
392,000円～500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収は目安であり、経験・能力等を考慮し決定いたします。
■賞与：年2回（標準1ヶ月分/回、会社業績・個人評価による増減あり）
■昇給：年4回の機会あり
■役付手当あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
家族手当：扶養人数に応じて支給※諸条件あり
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
70歳
再雇用・雇用延長制度あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTを中心に業務を担当
＜その他補足＞
■役付手当：役職に応じて支給
■家族手当：扶養人数に応じて支給（配偶者：10,000円、子供：5,000円）※諸条件あり
■特別休暇（慶弔・バースデー他）
■資格取得一時金：入社後に所定資格を取得した場合に、一時金を支給します。
(例)電気主任技術者：100,000円～200,000円/電気工事士：20,000円～40,000円
■カフェスペース・フリードリンクあり
■ユニフォーム貸与
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■夏季休暇（8/13～8/15）、年末年始休暇（12/29～1/4）
■年次有給休暇：初回付与日に10日付与
4月～9月入社 ：10/1
10月～翌3月入社： 4/1
翌年以降は10/1に付与
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
再生可能エネルギー発電システムの設計・施工・保守・コンサルタント・売電を手掛けるWIND-SMILE。
当社では立地開発から電力会社との交渉、発電所の建設・施工、そして稼働後のメンテナンスまで、一貫して自社で行っています。この自前主義の徹底が当社の強み。
自社社員が行うことで、技術ノウハウを蓄積し、高い技術力を活かして日本全国に発電効率の高い再生可能エネルギーシステムを実現することができます。
持ち得る全ての知恵とアイデアを結集し、地球環境に大きく貢献することが当社の夢であり目標です。
これからはあらゆるクリーンエネルギーの分野においてより効率的で経済的な画期的システムを開発し、次世代に何かを残したいと考えております。
その何かを常に模索し続けていくことこそが当社のミッションです。
■事業の特徴：
太陽光発電事業…太陽光発電システムに関して、設計・施工(EPC)から保守管理(OM)まで、一貫して行なっています。
現地調査、発電シミュレーション、パネルの配置計画から電力申請まで、システム設計から施工に至る太陽光発電システムに関するあらゆる技術に対応します。
そして、確かな設計施工技術と実績から、顧客の要望に合わせた最適な太陽光発電システムを提供します。
蓄電事業…太陽光や風力による発電方法は、発電量が天候や時間などに左右されてしまいます。系統用蓄電池を活用すればこの不安定な電源を安定化させ、本来捨ててしまう電力を効率よく活用し、脱炭素へ貢献するこができます。
当社は脱炭素による社会貢献をしながら新しい環境ビジネスに取り組んでいます。- 所在地
〒132-0035
東京都江戸川区平井1-10-7- 設立
- 2026年4月
- 従業員数
- 40名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 40百万円
- 平均年齢
- 47歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
