株式会社ファーマインド

【秋葉原本社】経理（管理職）◆国内トップクラスの青果総合流通企業／リモート可／年間休日124日◆

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【業界最大手・青果の流通企業／青果業界のIT化にいち早く着目し業界をリード／年商数百億円規模／リモート可／所定労働7時間30分／残業通常期20～30時間程度／退職金制度有】

■業務内容
ご経験・スキルに合わせて、管理職での採用を想定しています。
◇決算体制の構築
月次・四半期・年次決算（単体・連結）の統括、連結決算体制の整備、有価証券報告書・決算短信対応、監査法人対応など
◇管理会計・経営管理
予算策定、予実管理、KPI設計、事業別の収益分析、経営層へのレポーティング・意思決定支援、資金繰り管理など
◇財務・資金調達
金融機関折衝・融資交渉、資本政策検討のサポート
◇税務・コンプライアンス
税務申告の統括、国税・地方税対応、税理士などとの折衝、グループ税務方針の検討など
◇その他
チームメンバーの育成・管理、業務分掌設計・組織拡張、システム導入・BPR等による業務効率化の推進など

■組織構成
経理財務部は現在、部長、課長2名、係長1名、メンバー6名、派遣社員や契約社員を含め、計13名ほど在籍しています。

■業務について
当社は複数の子会社を有しているため、グループ全体を見渡し、連結・管理会計のレベルを引き上げていただきたいと考えています。必要なルールや方針を各社に落とし込みつつ、事業の懐に踏み込んだ提案を行っていただくことを期待しています。

■働き方
残業時間は通常期で月20～30時間程度です。PCログなどによる働き方のモニタリングも徹底されています。リモートワークは週2日程度の利用が可能ですが、当ポジションは経営層とのコミュニケーションも多く発生するため、状況に応じて柔軟に出社いただきたいと考えています。

■当社について
4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも必須
・事業会社にて経理財務（月次、年次、連結）の実務経験のある方※親会社側での連結経験必須です
・管理会計のご経験のある方

■歓迎条件：
・決算開示業務経験や、上場会社にて勤務経験のある方
・マネジメント経験をお持ちの方（人数は問いません）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田和泉町1 神田和泉町ビル7F
勤務地最寄駅：JR各線／秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※在宅勤務制度有（週6割出社必須）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
時間外労働有無：無

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費（支給限度額10万）※規定による
寮社宅：転勤時に借上げ社宅有り
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上の方が対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■eラーニング受け放題（会社指定）

＜その他補足＞
■慶弔見舞金
■持株会
■団体長期障害所得補償保険
■福利厚生倶楽部・リロクラブ（各種割引サービス）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇、有給休暇（初年度最大14日／入社月による）、慶弔休暇 など