株式会社ＬＯＷＢＡＬ
【経理部長候補/渋谷】3年以内IPOへ◎急成長中の美容メーカー◎上場準備の中核を担う責任者
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【経理（マネージャー・部長）を募集／3年以内のIPOを目指すベンチャー企業／美容師業界トップクラスの発信力・知名度抜群／立ち上げフェーズでキャリアアップしやすい環境／上場準備責任者／服装・髪型・ネイル自由】
【株式会社LOWBALとは】
当社は美容室専売ブランド「LOWBAL Professional」を展開し、シャンプー・トリートメントやヘアカラー剤などのプロ用ヘアケア製品を企画・販売しています。
また、当社カラー剤の配合選定をサポートするAIツール「AI Selector」を通じて、サロンの業務効率化や教育支援にも力を入れています。
SNS発信力に強みを持ち、Instagram総フォロワーは20万人超。
業界内で高い認知度を持つ、急成長中の美容メーカーです。
【募集背景】
現在は3年以内の上場を目指し、組織体制の強化と事業拡大を進めています。
今回は、経理部門の責任者として、上場に耐えうる経理・財務体制を構築していただく経理部長候補を募集します。
経営層と直接議論しながら、監査法人対応や内部統制の整備、予実管理の仕組みづくりなど、上場準備の中核を担っていただきます。
あわせて、経理チームの体制づくりもお任せしたいと考えています。
経営に最も近い立場で、上場の実現とその先の成長を支えていただくポジションです。
【業務内容】
雇入れ直後の業務内容は以下の通りです。
■月次・四半期・年次決算業務
■資金繰り表の作成、資金管理
■金融機関との折衝
■各種支払業務
■予実管理の仕組みづくり
■上場準備対応（監査法人・証券会社対応、内部統制の整備など）
■経理メンバーのマネジメント、育成 など
【この仕事の魅力】
・上場準備を中心に、会社の成長フェーズを経理・財務面からリードできる
・経営層と直接連携し、上場に向けた意思決定に深く関われる
・成長中の組織で、経理の専門性とマネジメント力を発揮できる
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【業界未経験歓迎】
■必須要件：
・経理の実務経験（四半期決算をお一人で対応できるレベル）
・マネジメントのご経験
・美容が好き・美容に興味がある方
■歓迎要件：
・上場準備企業でのご経験、IR業務のご経験
・上場企業でのご経験（開示業務・監査法人対応など）
・スタートアップやベンチャー企業でのご経験
・公認会計士、税理士、日商簿記1級などの資格をお持ちの方
勤務地
本社（新拠点）
住所：東京都渋谷区渋谷 3-6-1 イースト渋谷ビル 7F
勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はございません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～17:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、17:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■月の平均残業時間：20時間前後（繁閑差がございます）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
600万円～1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：325,000円～532,000円
固定残業手当/月：115,000円～188,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
440,000円～720,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：有(年2回の査定機会あり)
■賞与：有(昨年実績年2回支給)
※経験・スキルを考慮し、ご相談の上決定いたします。
※会社の業績や個人の実績を考慮して支給します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円まで/月
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■財務・経理担当からの業務共有・サポートがありますので、安心してご入社いただけます。
＜その他補足＞
＜勤務制度＞
・フレックスタイム制（フレキシブルタイム7:00～10:00／17:00～22:00、コアタイム10:00～17:00）
・標準労働時間8時間（休憩60分）
・リモートワーク可
※試用期間中は9:00～18:00の固定勤務、フレックスタイム制・リモートワークは原則適用外
＜福利厚生＞
・交通費支給（月3万円まで）
・自社製品の社員割引
・インフルエンザ予防接種・健康診断（会社負担）
・ウォーターサーバー、オフィスグリコ
・服装・髪色・髪型・ネイル自由
休日・休暇
年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
・完全週休2日制（土日祝）
・年次有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業
・生理休暇
会社概要
- 事業概要
【企業概要】
同社は美容従事者のパフォーマンス向上の支援を目的としたビューティーソリューションカンパニーです。
現場の美容師目線で作るアイテムは販売開始から製品累計売上点数は65万点を突破し、SNSの総フォロワー数も20万人超、Instagramのリール動画総再生回数は約837万回再生と、全国の美容師様に大変ご好評いただいております。
【主な事業内容】
■製品事業：
美容室専売の製品ブランド「LOWBAL Professional」の企画・製造・販売を行っています。
また、業界初の美容師専用AIプラットフォームを開発し、教育支援や業務効率化など、
美容師やサロンの課題解決につながるサービス開発にも取り組んでいます。
【山﨑社長より】
私は自身の10年間の美容師キャリアを通して、美容の魅力と可能性を実感してきました。美容業界では、長年の課題として挙げられていた、低い給料水準・長時間労働・技術への不安・高い離職率などの課題は改善傾向にあり、これまで以上に魅力的な業界になりつつあります。しかし、そういった労働環境改善が行われているのはごく一部で、複雑な業界構造やテクノロジーの導入の遅れにより、多くの方は同様の課題を持つのも現状です。こうした状況に対して「美容従事者のパフォーマンス向上を支援し、美容における様々な格差をなすことで、世の中の美の総量を増やし社会に活力を生み出すことができる」と確信し、LOWBALを創業しました。LOWBALは、美容業界のプロフェッショナルたちと強力なパートナーシップを築き、世の中の美に対するトータルソリューションを提供していきます。
【参考情報】
採用noteやYouTube、recruitページも是非ご視聴ください！
■recruit：https://lowbal.co.jp/recruit
■note：https://note.com/lowbal
■YouTube：https://www.youtube.com/channel/UC8tl7H45o4S77JEQJ9zv6XQ- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-6-1 イースト渋谷ビル7F- 設立
- 2021年10月
- 従業員数
- 24名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 31歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
