株式会社ＴＢＷＡ　ＨＡＫＵＨＯＤＯ

【リモート可能】FP&A・管理会計担当（CFO直轄）◆博報堂G／経営層と近い距離で裁量大◎

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◆◇FP&A・管理会計を、設計から運用まで一気通貫で経験できる ／CFO直轄の少数精鋭組織で、経営に近い立場からファイナンスのプロフェッショナルへ成長できる環境 ◆◇

■職務概要
ファイナンス部は、経理・財務、FP&A（予算策定・予実管理）、管理業務までを一気通貫で担うCFO直轄の組織です。
クラウド型FP&A基盤やAIを活用し、Excel・手作業に依存しない次世代のファイナンス機能への変革を進めています。
本ポジションは、FP&A・レポート設計をメインに、状況に応じて経理業務までを幅広く担う中核スタッフです。予実管理や月次・通期見込レポートの設計・運用を通じて、経営に資する数値づくりを担っていただきます。

■職務内容
◎FP&A／レポート設計（メイン業務）：
・月次・半期・通期見込（予実対比）レポートの設計・作成・運用、実績集計や配賦の整備、経営・親会社向け定型レポートの高度化・自動化
◎管理会計：
・予算策定・見込更新の実務、部門別・アカウント別の収益性分析、各種KPIの集計・可視化
◎経理業務：
・月次決算の振替仕訳 など
◎業務改善：
・Excelに依存しない仕組みづくり、クラウドFP&A基盤（WAP）・BI・AIツールを活用した効率化
◎その他付随する業務：
・各種社内外からの依頼対応（明確に線引きしづらい業務も含みます）

■魅力
・少数精鋭（約15名）でCFOとの距離が近く、若手にも裁量と成長機会があります
・Excel・手作業からの脱却を進めており、クラウド・AIなど新しいツールを積極的に取り入れる文化です
・経理・FP&A・管理が一体となり、相互に学び合える環境です

■魅力
本ポジション最大の魅力は、FP&A・管理会計・経理を横断しながら、経営に近い立場でファイナンススキルを磨けることです。CFO直轄の少数精鋭組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、単なるレポート作成に留まらず、経営判断に必要な数値設計や分析基盤構築にも関与できます。また、クラウドFP&A基盤やBIツール、AI技術の活用を積極的に進めており、従来の管理会計・経理業務を超えた先進的なファイナンス領域の経験を積むことが可能です。将来的に経営企画やFP&Aのスペシャリストを目指す方に最適な環境です。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：
・経理（月次以上）、管理会計のいずれかで実務経験をお持ちの方（目安：3年）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦1-13-10 第三東運ビル
勤務地最寄駅：JR山手線、京浜東北線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜勤務時間＞
9:30～17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・ニューカマー向けの各種基礎講座
・TBWAグローバル主催の研修
・博報堂グループの各種研修、ミドル層、リーダーシップ層研修
・ミドル層向け課題設定実践講座、マーケティング実践講座


＜その他補足＞
・Funday Friday（会社が指定する毎月第2金曜日）
・バースデー休暇（誕生月に1日）
・フリーバカンス（在籍期間が4月から翌3月の1年度を超えた正社員を対象に連続5日）
・ハンティングウィーク（8月に会社が指定した週の5日以内）
・年末年始休暇（会社が指定する5日程度）
・生理休暇（女性を対象に月1日）
その他、結婚休暇、忌引休暇、出産休暇など

＜福利厚生＞
会員制福利厚生サービス、団体定期福祉保険/医療保険、確定給付企業年金、財形貯蓄制度他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

祝日、年末年始