株式会社アイテックムラモト
【新大久保/転勤無】機械設備設計(空調・給排水)◆新国立競技場など実績多数/残業月5h・フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~新国立競技場・大型商業施設・工場など豊富な実績/企画から設計監理・引渡しまで一貫して携われる/施工管理ではなく設計が中心/残業月5時間程度・フレックス積極活用・転勤なし~
\ここがPOINT/
(1) 街に残る大型プロジェクトの設備設計に携われる
大型スーパーマーケットをはじめ、新国立競技場、イトーヨーカドー、物流施設・工場など、多彩な建築プロジェクトへの参画実績があります!
(2) 企画から設計監理まで、一つの建物に深く関われる
現地調査や基本設計だけでなく、施主との打ち合わせ、実施設計、設計監理、竣工・引渡しまで一貫して担当。施工管理が中心ではなく、機械設備設計に軸足を置いて専門性を発揮できます。
(3) 残業月5時間程度。裁量を持って柔軟に働ける
年間休日123日、残業は月平均5時間程度で、転勤もありません。フレックスタイム制度を全社的に活用しているほか、業務を自立して進められる方は、在宅勤務についても相談可能です。
■仕事内容
商業施設・工場・物流施設などの建築物における、空調・換気・給排水・衛生・消火設備等の機械設備設計をお任せします。
お客様からの依頼に基づき、企画・設計から設計監理、竣工・引渡しまで、一つの建物に継続して携わるポジションです。
<具体的には>
・現地調査、行政への事前調査
・機械設備の企画・基本設計・実施設計
・施主との打ち合わせ、仕様・機能・コストの整理
・意匠設計者や構造・設備事務所との調整
・建築確認申請に関する対応
・着工後の設計監理、図面照合、検査立ち会い
・竣工・引渡し対応
■働き方:設計の質も、プライベートも大切にできる環境です。
◎フレックスタイム制度を積極活用
◎転勤なしで、東京に腰を据えて働ける
◎業務に慣れれば在宅勤務もOK! ※自立して進められることが前提です。
■当社について
1921年創業、100年以上にわたり設備工事に携わってきた企業です。官公庁や大手ゼネコン、商業施設運営企業などとの取引実績を持ち、営業・設計・積算・施工まで連携できる体制を築いています。
長年培った施工ノウハウを設計に活かせるため、図面を作成するだけでなく、施工性やコスト、維持管理まで考慮した実務的な設備設計ができることが強みです。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須】機械設備設計(空調・換気・衛生・消火設備)業務をご経験されている方
【歓迎】建築設備士、管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
勤務地
東京支店(東京本社)
住所:東京都新宿区百人町2-4-8 ステアーズビル6階
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
・平均残業月5時間程度1か月の所定労働時間:所定労働日数(土日を除く)×8時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
雇用条件は変更なし
給与
400万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):282,000円~500,000円
固定残業手当/月:10,175円~18,032円(固定残業時間5時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
292,175円~518,032円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社当初から積立可能
<定年>
65歳
再雇用制度あり(70歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援あり
<その他補足>
■各種社会保険完備
■資格取得支援制度あり(受験費用会社負担・合格祝い金あり)
■資格手当あり・月3,000円~50,000円 / 1資格、手当の上限なし・対象資格:電気工事施工管理技士、電気工事士、消防設備士 など
■社内飲食支出補助制度
■産前産後休暇、育児休暇、子の看護等休暇、介護休暇
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断、予防接種補助、永年勤続表彰、会員制リゾートホテル
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
休日休暇
・有給休暇/夏季休暇/冬季休暇/介護休暇/育児休暇/産前産後休暇
・年間有給休暇10日(法定どおり)
会社概要
- 事業概要
■事業内容
創業1921年の安定経営基盤を持つ、老舗サブコンです。電気設備工事を中心に、設計・施工・保守までを一貫して手掛けてきました。
官公庁案件の公共施設をはじめ、商業施設、工場、医療・福祉施設など幅広い分野に対応し、顧客のニーズに応じた最適な設備環境を提供しています。
小規模工事から、数億円規模の大規模プロジェクトまで幅広い工事を手掛け、新設だけでなく、改修やメンテナンスにも対応。長期的な設備運用を支えている点が特徴です。
■実績
これまでに公共施設や商業施設、工場など多様な案件を手掛け、安定した受注基盤を築いてきました。
長期的な取引を継続している顧客も多く、リピートや紹介による案件も増加しています。
◎主要顧客:大成建設、竹中工務店など、大手ゼネコンとの取引多数
◎施工実績:
新国立競技場整備事業(2019年)/スポーツ施設/商業施設/ホテル/複合ビルなど
■強み・特徴
・電気設備に特化し、企画=引き渡しまでの一貫体制だからこそ、「部分」ではなく現場全体を経験することが出来、視野の広い技術者として成長できます。
・未経験者も段階的に成長できる育成対応を確立。「3年で一人で打ち合わせだ出来る」を明確に目指し、一人一人に合わせた経験をOJTを通じて積むことができます。
■社風
極端な上下関係がなく、フラットで風通しの良い職場環境が特徴です。穏やかで落ち着いた雰囲気の中、チームワークを大切にしながら業務を進めています。
周囲と協力しながら進める文化が根付いており、年齢や経験に関係なく意見を発信しやすい環境です。
また、「分からないことをそのままにしない姿勢」が評価され、気軽に相談できる雰囲気があり、着実にスキルを身につけていくことが可能です。
■働き方
現場状況に応じて柔軟にスケジュール調整が可能で、施工管理も裁量ある働き方ができます。
残業代は1分単位で支給し、休日調整も可能。資格取得支援や福利厚生も整備され、ライフワークバランスとキャリア形成が両立できる環境です。- 所在地
〒921-8151
石川県金沢市窪4-404- 設立
- 1921年11月
- 従業員数
- 80名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 47.1歳
応募方法
応募方法
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