株式会社テクノアソシエ
【大阪・阿波座】人材開発・研修企画/住友電工Gの商社/年休123日/残業20H程度
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【住友電気工業100%完全子会社】
住友電工系の金属・化成品部材商社!創業200年以上の老舗でネジ販売高国内首位企業です!
■概要
住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社にて社内研修企画/運営/改善をお任せします。ご経験・知見を活かし、現行の研修体系を見直し、時代や事業環境に合わせた刷新を主導いただきます。
■詳細
現在は、階層別・テーマ別・スキル系・海外育成研修などで構成。外部講師と内製を併用(外部6:内製4程度)。年間計画を策定し、経営陣へ提案、実行に移す業務フローです。入社後1年は既存研修を通じ組織理解を深め、2年目以降は新しいテーマの対応や研修体系見直しを主体的に担っていただきます。【具体的には】社内研修の企画立案、運営管理/研修講師や外部研修会社との調整、折衝/研修内容の社内広報、参加促進施策実施
■この仕事の魅力
人材開発Gは教育・新卒/中途採用の実務担当3名+アシスタント1名の少数精鋭体制です。今後は人材育成強化のため、研修体系の刷新を重要ミッションとして推進していきます。経営陣へ提案・承認プロセスを経て施策を企画・実行できるため、自身のアイデアや経験を反映した人 材育成の仕組みづくりをリードできます。これまでの経験や知識を活かし「人の成長」「会社の成長」両方に貢献できるやりがいの大きなポジション。
■組織構成
人材開発グループ
50代、40代、30代、20代2名の計5名程度
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須】
研修会社・事業会社の教育研修部門などで、研修企画・運営に携わった経験をお持ちの方。
※外部研修トレンドや手法に精通しており、自社内への応用・提案ができる方を歓迎します。
勤務地
本社
住所:大阪府大阪市西区土佐堀3-3-17
勤務地最寄駅:地下鉄線/阿波座駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
勤務時間
9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:20時間/月
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
給与
450万円~700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~380,000円
<月給>
260,000円~380,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※処遇はこれまでの職歴やスペックを考慮し、最終決定致します
■昇格:年1回(7月)
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)※計4ヶ月(業績により変動)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:17,000円(大阪居住、単身世帯主条件)
寮社宅:就業規則により支給の対象となるか否かが決定します。
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■正社員登用後、OJT(40代半ば)
■同社研修体系:階層別研修、テーマ別研修 他
<その他補足>
・借上げ社宅(自己負担額…家賃の約25% )
・引越代全額支給 ※入社時及び転勤時支給
・積立貯蓄※財形貯蓄の代替制度
・従業員持株会
・家族手当
・住宅手当
・確定給付企業年金
・企業型確定拠出年金
・定年65歳
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
土日祝休み(※棚卸のため年2回土曜出社あり)、夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇(10日~:毎年4月1日付与、年度中入社の場合には入社月に応じ年度中の付与日数決定)
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
鋲螺(ネジ)類、加工品、金属素材、電材品、化成品、産業機器、その他販売及び付帯もしくは関連する事業
■企業詳細:
住友電気工業株式会社の子会社であり、「ネジ類」販売高、商社国内首位の専門商社です。
文化元年創業、1946年に設立し、事業精神「心と心の絆」を基本に、エンジニアリング・カンパニーとして
現在は、産業用部品全般を手掛ける提案型技術商社として各業界のメーカーをお客様に、
国内27海外21拠点のネットワークでグローバルに事業展開しています。
当社は自動車・エレクトロニクス・住宅・産業インフラをはじめとした、さまざまな市場の顧客、
仕入先とのお取引により培ってきたノウハウをもとに、お客様のご要望(Needs)と、
仕入先・協力会社様がもつ技術や製品(Seeds)を的確に引き合わせ、新たな価値を創造します。
世界で、デザイン・試作・量産・保守まで一貫したサービスを提供し、徹底した現場管理により
品質を保証します。
製品の企画段階から部品レベルで携わることが出来る為、メーカー様と同時並行にモノづくりの
醍醐味が味わえます。更に国内外で同時に共通部品を供給可能な当社のネットワークは海外展開されている
メーカー様にとっては頼りになる存在でもあります。
■経営理念:
テクノアソシエグループはエンジニアリング・カンパニーとして
1.「お客様第一」を旨とし、お客様のご要望に応えるサービスを提供できるようベストを尽くします。
・・・常に地域と現場に密着し「環境」と「安全」に配慮した製品・品質をお届けします。
2.お客様、仕入先様、従業員の満足度向上に努め、株主価値の拡大を図ります。
3.社会的責任と高い企業倫理を堅持し、グローバル化を進め、企業の持続的成長を目指します。
4.生き生きとした企業風土を育み、より良い社会、環境作りに貢献します。
・・・自己実現を可能にし、皆様から信頼される企業を目指します。- 所在地
〒550-0001
大阪府大阪市西区土佐堀3-3-17- 設立
- 1946年8月
- 従業員数
- 783名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5,001百万円
- 平均年齢
- 44.08歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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