FLCS株式会社
【東京】経理（リーダー格）◆プライム上場グループ／フレックス／リモート可／離職率低◎◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【東京センチュリー×富士通の安定基盤／情報機器・OA機器のリース・レンタル事業を展開／富士通のICTソリューション事業にも参画し成長を継続／フレックス／年間休日126日／退職金制度など福利厚生充実】
■業務概要
富士通製品の販売をファイナンス面から支える当社にて、経理担当として決算業務を中心に幅広い業務をお任せします。また、リーダークラスとしてメンバーの育成や業務推進にも携わっていただくことを期待しています。
■業務詳細
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算対応および親会社へのレポーティング
・リース会計に関する業務
・税務申告関連資料の作成
・新リース会計基準への対応
・予算策定および予実管理
・業務改善および業務効率化の推進
■組織構成
財務経理部は、部門長1名、管理職3名、メンバー9名、派遣社員1名で構成されています。部門長のもと、経理担当7名、財務担当6名に分かれて業務を行っています。今回ご入社いただく方には、メンバーを取りまとめるリーダーとして活躍いただくことを期待しています。
■キャリアパス
ご入社後、まずはご経験・スキルに応じて業務をお任せします。業務領域を広げながら専門性を高めていただき、将来的には経理・財務領域の中核人材として、経営管理に近いポジションで活躍いただくことを期待しています。
■ポジション魅力
◇決算業務だけでなく、税務、予算策定、新会計基準対応など幅広い業務に携わることができ、経理としての市場価値を高めることができます。
◇連結決算や親会社へのレポーティング業務を通じて、上場企業グループならではの高いレベルの経理実務を経験できます。
■働く環境
年間休日126日で、通常期の残業時間は月20時間程度です。フレックスタイム制度も導入しており、柔軟な働き方が可能です。また、退職金制度など福利厚生も充実しています。社員の定着率も高く、長期的に安心して働ける環境が整っています。
■当社について
当社は東京センチュリー株式会社と富士通株式会社を主要株主に持つ、ICT機器・ソリューションのリース・レンタル事業会社です。法人向けサービスを中心に事業を展開し、安定した顧客基盤を有しています。両グループの強みを活かしながら成長を続けており安定性と成長性を兼ね備えた企業です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
※業界未経験歓迎※
■必須条件：下記いずれも必須
・月次/年次決算主担当のご経験
・税務申告書の基礎資料の作成経験（法人税・消費税等）
■歓迎条件：
・リース会計の経験
・財務会計／管理会計の経験
・上場企業または上場企業グループ会社の連結決算のご経験
勤務地
本社
住所：東京都千代田区神田練塀町3 ヒューリック秋葉原タワービルディング
勤務地最寄駅：JR山の手線／秋葉原駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間程度（四半期、年度決算時は増加見込み）※所定労働時間：7時間45分
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件の変更はありません。
給与
710万円～960万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～470,000円
＜月給＞
350,000円～470,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回 6.75ヶ月分(昨年実績)
※上記年収は目安であり、実際は経験やスキル、これまでの年収を考慮した上で決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：条件に該当の場合、支給あり
住宅手当：条件に該当の場合、支給あり
社会保険：社会保険完備 企業年金あり
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
定年再雇用制度有り
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・WEB研修
＜その他補足＞
・フレックス制度あり
・産休育休制度あり
・財形貯蓄
・WELBOX加入(福利厚生ポイント支給)
・グループ団体保険
・慶弔見舞金
・永年勤続制度
・賃貸住宅家賃補助（適用条件あり）
休日・休暇
年間有給休暇20日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
完全週休二日制（土日祝）
有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次休暇20日
積立休暇
リフレッシュ休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
※有給休暇 初年度は入社日により付与日数決定
会社概要
- 事業概要
■事業概要：
電子機器、通信機器および制御機械の賃貸ならびに販売
工作機械、化学機械、計測機器、運搬機械、事務用品等の賃貸ならびに販売
ソフトウェアの賃貸ならびに販売
上記の機器、機械および装置等の保守代理回収、製品引取サービス
■会社の特徴：
2022年4月富士通リース株式会社はFLCS株式会社へと社名を変更しました。
富士通グループおよび東京センチュリーグループの一員として両社との協働により、お客様と共に新たな価値創造に挑みます。
富士通のICTと東京センチュリーのファイナンスのノウハウを融合してDXに取り組むお客様に
最適のサービスとソリューションを提供します。- 所在地
〒101-0022
東京都千代田区神田練塀町3 ヒューリック秋葉原タワービルディング- 設立
- 1978年3月
- 従業員数
- 180名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,000百万円
- 売上高
140,459百万円
- 経常利益
- 4,561百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
