株式会社メルディア

【新宿／経験者歓迎】賃貸管理／都心駅近アパート×自社一貫体制！入居率が高く社内連携もスムーズ

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～住宅のプロパティマネジメント／デザイン力を武器に高品質の建物を共有する業界大手／「同じ家は、つくらない。」がコンセプト／住宅に関するすべてを自社で生産できる住宅総合企業／水＋土日のいずれかが休日＋長期休暇3回～

■業務内容
国内外で住宅事業などを展開する住宅総合生産グループである同社にて、賃貸管理をお任せいたします。首都圏の自社グループ物件を中心としたマンションやアパートの運営を、大家様に代わり行います。
様々な関係者と関わるため、課題解決力や提案力が身に付きます。

〈具体的な業務〉
・物件の見回りを行い、物件の状態を定期的に確認します。
・入居者の入居前チェックや退去立ち会い、ルームチェックを実施します。
・物件の補修における工程・予算管理を行い、補修業者への見積もり依頼や発注も担当します。
・軽微な補修であればご自身で対応することもあります。
・入居者からの問い合わせ対応や、その他付随する業務も幅広く担当します。

〈未経験からのキャリア形成〉
賃貸管理やメンテナンス業務の経験者はもちろん歓迎ですが、今回は全くの未経験の方も大歓迎です。
面倒見の良い先輩社員が丁寧に指導し、あなたの成長をサポートします。

〈働き方とキャリアパス〉
担当物件は首都圏が中心です。あなたの経験や成長スピードに合わせて、徐々に業務をお任せしていくのでご安心ください。
将来的には社内でのジョブローテーションも可能であり、様々な業務を経験しながらキャリアを積んでいける環境です。

■魅力
・完全週休二日制で、年末年始、夏季休暇などの長期休暇は年3回あり、別途有給による連休取得も可能です。
・賃貸に関連した知識経験は勿論のこと、建築に関る幅広い知識経験を習得できます。
・1都3県中心に、高いデザイン性と安心安全な構造で入居者のニーズとオーナーの信頼を築き続けています。
・新卒中途に関係なく誰もがすぐに馴染める社風です。20代30代の若手社員が多く非常に活気のある職場です。最近では異業種からの未経験入社も増えています。
・年齢や社歴に関係なく、全ての社員にチャンスのある評価制度となっています。会社が大きなビジョンを掲げているからこそ、個人実績だけでなくチームでの実績も評価の重要項目となっています

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須】
■高卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎】
■賃貸管理の実務経験をお持ちの方（年数不問）

＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル32階
勤務地最寄駅：JR中央本線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20～30時間程 ※2021年10月より残業削減に向けた取り組みをスタートしています。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
5ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月30,000円（規定あり）
家族手当：規定あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTが中心になります。

＜その他補足＞
■社内表彰制度
■資格手当（※規定あり）
・１級建築士・施工管理：月20,000円
・２級建築士・施工管理・宅建：月10,000円
■資格取得支援金
■住宅購入支援制度（上限200万円）
■確定拠出型年金
■従業員持株会（20％奨励金）
■産前産後・育児・介護休暇
■子の看護等休暇
■配偶者出産特別休暇
■結婚休暇
■ちょこいく
■BELSファミリークラブ
■定期健康診断／インフル予防接種／婦人科補助
■スマホ・ノートPC貸与
■交通費支給（月3万円迄／規定有）

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年間休日120日（計画有休5日含む） 、週休2日（水＋土日のいずれか）、年末年始休暇（9日）、夏期休暇（5日）、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇