掲載予定期間:2026/9/3(木)~2026/11/25(水)更新日:2026/10/21(水)

ソーラーフロンティア株式会社

【東京】エネルギーソリューション営業◆在宅勤務制度有◆月残業20H以内◆出光興産100%子会社

正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京】エネルギーソリューション営業◆在宅勤務制度有◆月残業20H以内◆出光興産100%子会社

~出光興産グループ企業/法人顧客の脱炭素化・電力課題に向き合うエネルギーソリューション営業/カーボンニュートラル実現に一緒に取り組みませんか?~

■業務概要:
単なる太陽光発電設備の販売ではなく、法人顧客の脱炭素化・省エネ・電力コスト削減といった経営課題に向き合い、最適なソリューションを提案するコンサルティング営業ポジションです。
出光グループのネットワークや金融機関・商社等とのアライアンスを活用しながら、顧客の課題整理から提案、契約、導入支援、保守運用まで幅広く携わります。

■業務内容
◆ソリューション営業
・工場や事業所を保有する法人顧客への提案
・自家消費型太陽光発電設備の導入提案
・CO2削減・省エネソリューション提案
・設計・施工部門との連携
・ビジネスマッチング先の新規開拓
◆代理店営業
・販売代理店への提案活動
・販売促進施策の企画
・販売課題の分析・改善提案
◆PPA事業者営業
・PPA事業者向けの設備導入提案
・新規PPA事業者の開拓
・施工・設置ソリューション提案
◆O&M営業
・太陽光発電設備の保守運用提案
・新規メンテナンス契約の獲得
・継続的な収益基盤構築
◆新規事業・ソリューション企画
・出光グループと連携した新サービス開発
・脱炭素関連の新規事業推進

【入社後のイメージ】
・先輩社員との同行営業によるOJT
・再エネ業界・商材知識の習得
・顧客提案・アライアンス先との関係構築
・将来的には大型案件や新規ソリューション企画を担当
※担当案件により月数回、2~3日程度、出張いただく可能性がございます。(宿泊を伴う場合あり)

<求人の魅力>
■脱炭素市場の成長領域
カーボンニュートラル実現に向けて、企業の脱炭素経営を支援する社会貢献性の高い仕事です。
■出光興産グループの安定基盤
100%子会社ならではの経営基盤とブランド力を活かした営業活動が可能です。
■提案型営業へキャリアアップ
単なる製品販売ではなく、
顧客課題の分析やソリューション設計、プロジェクト推進等、幅広く経験できるため、市場価値の高い営業人材を目指せます。
■柔軟な働き方
・フレックス制度あり
・在宅勤務制度あり
・残業月20時間程度 とワークライフバランスも整っています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須】
・普通自動車免許
・法人営業経験3年以上
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・太陽光発電事業における法人営業
・電設資材、住宅設備、建材などの商材を取り扱った法人営業

【歓迎条件】
・業務効率化や営業プロセス改善など、自ら課題を見つけて工夫・改善に取り組んだ経験

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
ソーラーフロンティア東京本社
住所:東京都港区港南2-15-3 品川インターシティ C棟
勤務地最寄駅:JR・京急線/品川駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
有
将来的に異動・転勤の可能性あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
残業時間は平均10~20時間程度となります。※2025年実績

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇などに変化はありません。

給与

<予定年収>
550万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~450,000円

<月給>
250,000円~450,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
上記予定年収は月額基本給、賞与、家族手当、月あたり残業20時間(想定)相当分の手当を含みます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:借上げ社宅制度あり(転勤時)
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳
再雇用制度有

<教育制度・資格補助補足>
■各種研修制度(階層別研修、Webラーニング)

<その他補足>
出張手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当

■在宅勤務制度
■財形貯蓄制度
■会員制福利厚生システム
■資格取得支援・報奨金(合格時)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇、創立記念日、メーデー、その他会社休日あり
※年次有給休暇(初年度12日/4月入社の場合)、年間最大取得可能日数40日

会社概要

事業概要

■事業内容:太陽電池を使った発電システムの開発および販売、発電事業の運営・保守サービス

■企業の特徴:ソーラーフロンティアは、40年以上太陽電池研究に取り組んできた、出光興産株式会社の100%子会社です。
2050年のカーボンニュートラル実現に向け脱炭素化・再生可能エネルギーの主力電源化が加速する今だからこそ、ソーラーフロンティアは大きな業態転換期を迎えており、新しいチャレンジに満ちたタイミングを迎えています。
これまでのソーラーパネルメーカーとしての知見を元に、太陽光発電システムのライフサイクル全ての領域へソリューションを提供するシステムインテグレーターへと進化します。

■ソーラーフロンティアエンジニアリングについて:ソーラーフロンティアのEPC子会社として設立した会社です。施工元請として太陽光発電システムの設置施工のみならず、設置後のアフターメンテナンスなども担います。

所在地

〒108-0075
東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟

設立
2006年8月
従業員数
306名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
46歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015791315

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