シナジーマーケティング株式会社
【大阪】インサイドセールス(SaaS商材/Salesforce活用)マーケ×営業の架け橋へ◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容
デジタルマーケティングを支援するクラウドサービス(Synergy!)を導入検討する見込み顧客に対し、電話やメール、時には展示会でリアルな接点も持ちながら新規案件創出を担うインサイドセールスの業務をお任せ。
お客様の業界・業種、課題は多岐にわたりますので、本質的な課題やニーズを丁寧にヒアリングし、課題を顕在化させることから対応することも。営業目標達成のためには、インサイドセールスチームの案件数最大化が重要で、マーケティングチームやセールスチームと密にコミュニケーションを取りながら業務を推進していきます。
※マーケティング経由のリードにアプローチする「SDR(インバウンド型)」、戦略的にターゲット企業を選定し新規開拓を行う「BDR(アウトバウンド型)」のいずれの経験者も応募対象とし、面接を通じて適性を確認のうえ配属を決定。
■具体的には
案件創出を目的とした見込み顧客へのアプローチを担当いただきます。ご経験・適性に応じて、面接を通じてSDR(インバウンド型)・BDR(アウトバウンド型)のいずれかを中心にご活躍いただきます。
◇BDR(アウトバウンド型)で中心的に担当いただく業務
・戦略的なターゲット企業リストの作成
・初対面のお客様への新規アプローチ(架電・メール)
◇SDR(インバウンド型)で中心的に担当いただく業務
・電話、メールによる当社クラウドサービスやマーケティング支援に関するニーズのヒアリング
・簡易な提案の補足資料作成、概算見積りの算出
◇共通で担当いただく業務
・マーケティングチームやセールスチームと連携した新規商談機会の創出
・展示会参加による見込み顧客の獲得
・案件創出のための施策の企画立案とチームを巻き込んだ実行
※インサイドセールスはマーケティングとセールスの両方に近く、汎用性の高いスキルが身につくため、キャリアパスは営業に限られません。実際にIS経験を経てカスタマーサクセスに異動した実績有。社内で幅広いキャリアチェンジがしやすいポジションです。
■開発環境・ツール
ZoomPhone(架電業務に利用)
Amptalk(コール振り返りに利用)
Salesforce
Account Engagement(マーケティングオートメーション)
Slack
Claude AI
変更の範囲:業務上必要がある場合には会社が定めた業務内容に変更する場合があります。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・当社の理念・スタンスへの共感
・BtoB領域でのインサイドセールス(SDR:インバウンド型・BDR:アウトバウンド型を問わず)実務経験、または同等の新規法人営業経験
・顧客課題やニーズを引き出すヒアリングスキル
・自ら数字達成のために工夫し、能動的に動いた経験(企画~実行まで)
勤務地
本社
住所:大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ21F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※ただし、業務上必要がある場合には各拠点での勤務、又は会社が定めた就業場所(テレワークを行う場所を含む)での勤務に変更する場合があります。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:平均20時間/月
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
※試用期間中は賞与・有給休暇の対象外
※試用期間中の評価により、試用期間の短縮・延長や給与・職階の変更の可能性有。
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):329,680円~470,980円
固定残業手当/月:52,420円~76,420円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
382,100円~547,400円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(2月・8月/業績賞与、成果賞与)※試用期間は対象外
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費は3万円/月を上限とする実費負担/翌月精算
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度(401k)
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率95%)
<教育制度・資格補助補足>
■オンライン学習支援制度
■資格取得支援制度(80種類)
<その他補足>
■在宅勤務手当
■確定拠出年金制度
■健康診断
■リモートワーク制度
■フレックス制度
■分割時間勤務
■2時間単位休
■副業制度
■産前産後休業・育児介護休業
■MVP表彰制度
■確定拠出年金制度
■リコメンド制度(社員が半期に1度活躍した人材を選び、本人にフィードバックする制度)
■レクリエーションチケット(社員との懇親費用を会社から支給)
■都市手当(首都圏のみ/他会社の定めあり)
■子の看護休暇
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇(本雇用時に付与・会社規則により初年度最大10日)、特別休暇(結婚休暇・弔事休暇等)、産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)、年末年始休暇、フリーバカンス(1年に1度、3連休を自由にとれます)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
デジタルマーケティング領域における
(1)マーケティングSaaSシステムの開発と提供
(2)コンサルティング・運用支援・サイト制作・コンテンツ制作の提供
(3)人材育成サービスの提供
(4)ファンメディアの運営
■同社のクラウドサービス:
・Synergy!..CRMから進化したマーケティングSaaS。集客から顧客情報の一元化、クロスチャネル・メッセージング、分析まで、多様なマーケテイング活動を支援。
・Synergy!LEAD...BtoBマーケティングツール。Salesforce上でのマーケティング活動を支援する機能を搭載した、見込み顧客向けマーケティング活動と、既存顧客向けCRM活動の両方をワンストップで支援。
■同社の特徴:
国内CRMのパイオニアとして、デジタルマーケティング活動を実現させるためのクラウドシステムの提供、および現状を紐解き成果を最大化させるための戦略や施策のご提案、運用支援からWebサイト制作やコンテンツ制作、ならびにマーケティング人材の育成支援をおこなっています。現在、企業規模や業務を問わず約8,700件の導入実績があります。
■事業で大切にしていること:
・顧客(生活者)をデータで理解すること
・企業の価値の深い理解と伝播
・顧客(生活者)理解をベースにした施策実行
■同社が目指す未来のデジタルマーケティングの世界観 :
・誰もが安心してデータを使いこなし、可視化された個人の信用力が価値となる
・互いの価値観を共有することで、太く、強いつながりが生まれる
・つながりから絆が生まれ、惹かれ合う中から新たな可能性が導かれる- 所在地
〒530-0003
大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ21F- 設立
- 2000年9月
- 従業員数
- 265名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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