掲載予定期間:2026/8/27(木)~2026/11/18(水)更新日:2026/8/27(木)

共和薬品工業株式会社

【兵庫/三田】医薬品の分析研究◆CNS(中枢神経・精神科領域)に特化/フレックス制/年休127日

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【兵庫/三田】医薬品の分析研究◆CNS(中枢神経・精神科領域)に特化/フレックス制/年休127日

<中枢神経系治療薬ラインナップ国内トップクラス/フレックス制/残業10h程度/こころの健康に向き合い明るい未来を支える会社/社会貢献性◎>
■業務内容:
新規開発品、既存製品改良のための、重要な分析・評価業務を担当いただきます。
・安定性試験業務の計画立案・実施・評価
・新規開発品の試作・工程バリデーション、既存品の品質改善における分析評価・サンプリング
・新規開発品目の商業化に向けての分析技術移管
・洗浄バリデーションの計画と検証データ作成
・新規原材料の評価業務(受入試験・規格適合性確認 等)
・分析法バリデーション
・公定書改正時の対応(手順改訂、差分評価)
・薬事申請時の品質関連資料の準備
・試験室および設備の管理(キャリブレーション・保守計画の管理)

■組織体制:
配属先は14名体制で、20代・30代を中心に活躍中です。中途入社者も多く、実験計画やデータレビューについて気軽に相談できる風土があります。

■働き方や環境:
フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。残業は月平均10時間程度と少なく、有給休暇も取得しやすいため、仕事とプライベートを両立しながら働けます。年間休日127日、食堂や食事補助制度、退職金制度など福利厚生も充実しています。

■教育体制:
試験工程の標準化が進んでおり、GMP環境の経験が浅い方でも着実に知識・スキルを身につけられるフォロー体制を整えています。

■本ポジションの魅力・やりがい:
新規開発品の立ち上げから分析法の確立、バリデーション、技術移管まで幅広く経験できることが大きな魅力です。単なる試験業務に留まらず、製品開発や品質向上に直接貢献できるため、自身の分析技術が医薬品の品質を支えている実感を得られます。

■当社の特徴・魅力:
▼医薬品事業:CNS領域(中枢神経領域)を中心としたジェネリック医薬品の開発・製造・販売、ならびに長期収載品(特許等による独占期間が満了した先発医薬品)および新薬の販売を行っております。
▼ビジョン
「こころの健康に向き合い明るい未来を支える会社」として、今後ますます必要性が高まる精神科領域においてジェネリック医薬品や新薬をはじめ幅広くサービスを提供し、「こころの健康」を取り戻すことに貢献していきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ガラス器具を用いた理化学試験業務経験
・製薬会社でのGMP下での機器分析業務経験または食品、化学系の会社で機器分析業務経験
 └HPLC(高速液体クロマトグラフィー)、紫外可視分光光度計の操作スキル

■歓迎条件:
・溶出試験器などの分析機器の使用経験
・医薬品の品質保証業務、医薬品の品質管理(試験検査等)の経験
・分析法バリデーション、試験法開発業務経験
・ExcelやWord等の基本的なPCスキル

勤務地

<勤務地詳細>
三田工場
住所:兵庫県三田市テクノパーク11-1
勤務地最寄駅:JR宝塚・福知山線/新三田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
・マイカー通勤可

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
■残業:残業10時間/月程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
384万円~648万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~405,000円

<月給>
240,000円~405,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※役職・等級や処遇は経験に応じて決定します。
■月給に加えて年 2 回の賞与が支給されます。(業績連動賞与)
■年次昇給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金共済、退職金制度

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社後業務に慣れるまで、しっかりと業務習得をサポートします。

<その他補足>
■年次昇給・季節賞与
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金
■空調設備完備
■作業服貸与
■食堂、食事補助制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

土曜日・日曜日・祝日、工場カレンダーに準じます
(年間休日 127 日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
共和薬品は、CNS領域(中枢神経領域)を中心としたジェネリック医薬品の開発・製造・販売、ならびに長期収載品(特許等による独占期間が満了した先発医薬品)および新薬の販売を行っております。その中でも、ジェネリック医薬品は自社ブランド「アメル」で親しまれています。

■ビジョン:
<こころの健康に向き合い明るい未来を支える会社>
共和薬品は、CNS領域(中枢神経領域)を中心とした医薬品事業を中核とし、また医薬品にとどまらない診断・治療・予防デバイスやサービスなどの事業展開を目指しさまざまな角度からCNS領域で苦しむ多くの患者さんとそのご家族、医療従事者の皆さん、そして社会に貢献していきます。

■特徴(TOPICS):
・統合失調症治療薬ラインナップが国内メーカーNo.1(”アメル”が代表ブランド)
・中枢神経系治療薬ラインナップが国内メーカーNo.1
・限られたMR数で成果を出して高い生産性を実現
・塩野義製薬からのCNS長期収載品を継承してCNS領域を強化
・医薬品、医療機器に次いで、DTx(デジタル・セラピューティクス)の分野にも注力

■組織風土:
<風通しが良くオープンなカルチャー>
・先輩、後輩、上司、部下、部門の垣根を越えて活発にコミュニケーションを取りあう「オープン」な組織風土です。
・中途社員も多く、背景や経緯に関係なく協働出来る環境です。
<チャレンジ、キャリアアップの機会が得られる>
・主体性を尊重し、年齢などに関係なく、責任ある役割にチャレンジできます。
・頑張りは、「360度評価」で複数の視点からしっかり評価をします。
<人を大切にし、チームワークを大切にする>
・フレックスや休暇取得促進など、ワークライフバランスを推進しています。
・一人一人を尊重し、チームワークを重視するカルチャーです。

所在地

〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト27F

設立
1954年1月
従業員数
512名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

25,700百万円

応募方法

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求人コード 3015820038

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